Architecte gia (gestion des identités et des accès) - ville de québec

FOP Consultants

Brossard

Hybrid

CAD 120,000 - 180,000

Full time

3 hours ago
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Benefits offered by this job

Rémunération compétitive
Assurances collectives
Assurance professionnelle
Télétravail flexible
3 semaines de vacances
Congés maladie payés
Avancement professionnel
Formation continue

Job summary

FOP CONSULTANTS recrute un architecte en gestion des identités et des accès. Vous concevrez et ferez évoluer l’architecture IAM, définirez les modèles de rôles et les mécanismes d’authentification/MFA, et superviserez l’intégration des applications aux services d’identité.

Vous encadrerez les processus de gouvernance et travaillerez avec les équipes sécurité, solution et exploitation. Diplôme en informatique et 15+ ans en TI exigés, maîtrise du français.

Qualifications

  • Diplôme universitaire en informatique ou domaine connexe.
  • 15+ années d’expérience en TI.
  • 5+ années comme Architecte GIA.
  • Expérience avec Scrum, Kanban, Lean, DSDM, SAFe ou Nexus.
  • Certifications: SC-100, SC-300, CISSP.
  • Certifications optionnelles: CISM, CRISC, TOGAF.
  • Outils: Azure DevOps, JIRA, Confluence.
  • Expérience au Canada (public/privé).
  • Langue: Français.

Responsibilities

  • Concevoir l’architecture cible de gestion des identités, des accès et des habilitations.
  • Définir les modèles de rôles (RBAC/ABAC), le moindre privilège et la séparation des tâches.
  • Encadrer l’architecture d’authentification, de fédération, de MFA et d’accès conditionnel.
  • Définir les processus de gouvernance des accès, de certification et de gestion des comptes à privilèges.
  • Encadrer l’intégration des applications aux services d’identité et aux annuaires.
  • Produire les dossiers d’architecture, les normes et les spécifications.
  • Collaborer avec les architectes et les équipes opérationnelles.

Skills

Architecture GIA
Gestion des identités
RBAC/ABAC
Moindre privilège
Gestion des comptes à privilèges

Education

Baccalauréat en informatique

Tools

Azure DevOps
JIRA
Confluence

Job description

  • Analyse TI;
  • Etc.
  • Validation;
  • HSE;
  • Etc.
Description de l'entreprise

Notre organisation, située dans la région métropolitaine de Montréal propose des services professionnels en Ingénieire et en Sciences de la Vie par le biais de ses consultants. Nous couvrons des segments de marché tel que l'industrie Pharmaceutique, Agroalimentaire, Cosmétiques, des Dispositifs Médicaux et des Technologies de l'Information et des Communications (TIC).

Sans toutefois être exhaustives, les compétences couvertes par nos consultants englobent les activités suivantes:

Secteurs des TIC
  • Architecture et réseaux TI;
  • Analyse TI;
  • Assurance qualité;
  • Cybersécurité;
  • Développement des logiciels;
  • Programmation;
  • Gestion des projets TI;
  • Etc.
Secteurs des Sciences de la Vie
  • Ingénierie (Projet, Maintenance, Procédés, Bâtiments, etc.);
  • Validation;
  • Assurance qualité;
  • Affaires réglementaires;
  • Pharmacovigilance;
  • Rédaction technique;
  • HSE;
  • Etc.
Description de l’offre d’emploi
Description Du Poste

FOP CONSULTANTS est à la recherche d’un architecte en gestion des identités et des accès motivé à la réalisation de mandats. Les principales missions seraient de concevoir et de faire évoluer l’architecture de gestion des identités et des accès, de définir les modèles de rôles, d’authentification et de gouvernance des accès, d’encadrer l’intégration des applications aux services d’identité et d’assurer un rôle-conseil auprès des équipes.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
  • Concevoir l’architecture cible de gestion des identités, des accès et des habilitations.
  • Définir les modèles de rôles (RBAC/ABAC), le moindre privilège et la séparation des tâches.
  • Encadrer l’architecture d’authentification, de fédération, de MFA et d’accès conditionnel.
  • Définir les processus de gouvernance des accès, de certification et de gestion des comptes à privilèges.
  • Encadrer l’intégration des applications aux services d’identité et aux annuaires.
  • Produire les dossiers d’architecture, les normes et les spécifications de contrôles.
  • Collaborer avec les architectes d’entreprise, de sécurité, de solution et les équipes d’exploitation
PROFIL RECHERCHÉ
  • Diplôme universitaire en informatique, gestion ou toutes disciplines connexes.
  • Minimum quinze (15) années d’expérience en technologie de l’information.
  • Minimum cinq (05) années d’expérience comme Architecte GIA.
  • Expérience avec l’un des cadre suivants : Scrum, Kanban, Lean, DSDM, SAFe, Nexus.
  • Détenir l’une des certifications suivantes : SC-100, SC-300, CISSP.
  • Détenir l’une des certifications suivantes (atout) : CISM, ISACA CRISC, TOGAF.
  • Expérience avec l’un des outils suivants : Azure DevOps, JIRA, Confluence.
  • Expérience dans les organismes publics ou privés du Canada.
  • Langue : Français
MODE DE TRAVAIL
  • Télétravail, hybride, sur site
CE QUE NOUS OFFRONS
  • Une rémunération compétitive, à la hauteur de votre expertise;
  • Une protection complète grâce à nos assurances collectives;
  • Une assurance professionnelle pour pratiquer en toute confiance;
  • La flexibilité du travail à distance, selon les besoins du client;
  • 3 semaines de vacances pour recharger vos batteries;
  • 3 jours de congés maladie payés, pour prendre soin de vous;
  • De réelles possibilités d’avancement au sein de l’organisation;
  • Un accès continu à la formation pour faire évoluer vos compétences.
Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues
  • Français parlé et écrit - Élevé
Formations
  • Baccalauréat 1er cycle, Informatique - Baccalauréat ès sciences en cybersécurité (par cumul)
  • Baccalauréat 1er cycle, Informatique - Technologie et systèmes d’information
Expérience10 ans ou plusCompétences
  • Respect des normes et règlements
  • Assiduité et ponctualité
  • Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles
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