Approvisionneur / approvisionneuse magasins corporatifs

Groupe BMR

Boucherville

Sur place

CAD 42 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 23 heures
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Avantages offerts par ce poste

Régime d’épargne-retraite collectif
Assurances collectives
Télémédecine
PAEF (Aide aux employés et à leur Fam.
Rabais exclusifs dans les magasins BMR
Salle d’entraînement et activités soci
Développement professionnel

Résumé du poste

Groupe BMR recrute un approvisionneur.euse pour soutenir le volet approvisionnement dans l’est du Canada, basé à Boucherville. Vous placerez les commandes et gérerez les inventaires pour assurer le taux de service fixé.

Profil recherché: BAC en gestion/commerce (ou équivalent), 2 ans d’expérience, connaissance d’OGASYS et Excel, bilinguisme FR/EN, permis de conduire pour déplacements entre magasins.

Qualifications

  • Diplôme exigé en gestion/commerce ou équivalent.
  • Minimum 2 ans d’expérience en approvisionnement.
  • Bilinguisme français et anglais requis.

Responsabilités

  • Optimiser et maintenir les paramètres d’approvisionnement pour les inventaires de sécurité et de cycle.
  • Générer les bons de commande pour le magasin sous sa responsabilité auprès des centres de distribution et fournisseurs.
  • Effectuer le suivi et la relance des commandes.
  • Analyser la performance des produits (taux de rotation) et les KPI.
  • Assurer l’intégrité des données dans les systèmes d’information.
  • Être le point de contact pour le magasin sur les inventaires, arrivages et commandes à venir.
  • Effectuer des déplacements en magasin pour soutien opérationnel.

Connaissances

Résolution de problèmes
Adaptabilité
Organisation et suivi
Rigueur et souci du détail
Communication interpersonnelle
Travail d’équipe

Formation

Baccalauréat en gestion des opérations, en administration des affaires, en ingénierie ou discipline pertinente

Outils

OGASYS
Office 365
Excel

Description du poste

Tu es à la recherche d’un emploi stimulant et tu as envie de travailler sur des projets d’envergure qui font une vraie différence dans notre industrie ? L’idée de partager tes connaissances, bâtir des compétences solides et d’évoluer au sein d’un groupement qui connait une croissance sans pareille dans l’est du Canada résonne en toi ?

Chez BMR, des emplois à la hauteur de tes aspirations t’attendent, avec des possibilités d’avancement et l’opportunité de rejoindre une équipe soudée, où tous sont motivés à se dépasser.

Joins-toi à nous pour bâtir un avenir solide !

La Direction chaîne d’approvisionnement est à la recherche d’une personne clé pour se joindre à son équipe. Relevant du Directeur Approvisionnement, le rôle principal de l’Approvisionneur.euse consiste à placer des commandes afin de maintenir un niveau adéquat d’inventaire et ainsi contribuer à atteindre le taux de service fixé par l’organisation.

Plus précisément e/la titulaire du poste aura comme principales responsabilités :
  • Optimiser et maintenir à jour les paramètres d’approvisionnement pour le calcul des inventaires de sécurité et des inventaires de cycle ;
  • Générer les bons de commande pour le magasin sous sa responsabilité auprès des centres de distribution de BMR et des divers fournisseurs en livraison directe ;
  • Effectuer le suivi et la relance de commandes ;
  • Analyser la performance des produits (présence en tablette et taux de rotation) en se basant sur les indicateurs de performance;
  • S’assurer de l’intégrité des données qu’il/elle dispose dans les systèmes d’information ;
  • Être le point de contact pour le magasin sous sa responsabilité concernant toutes questions reliées aux inventaires, aux arrivages et aux commandes à venir ;
  • Effectuer des déplacements en magasin afin de réaliser diverses activités d’approvisionnement et d’assurer un soutien opérationnel auprès des équipes.
Dans son coffre à outils, notre futur.e collègue possède :
  • Baccalauréat en gestion des opérations, en administration des affaires, en ingénierie ou dans une discipline pertinente ;
  • Minimum de deux (2) ans d'expérience dans le domaine de l’approvisionnement ;
  • Note : toute autre combinaison d’études et d’expérience jugée équivalente sera considérée ;
  • Connaissances dans le domaine des produits de quincaillerie et matériaux (un atout) ;
  • Connaissances du logiciel OGASYS (un atout) ;
  • Posséder un permis de conduire valide puisque des déplacements sont prévus dans les magasins ;
  • Bonne connaissance de la suite Office 365, Excel de niveau intermédiaire ;
  • En raison de la nature du rôle nécessitant des interactions avec des partenaires nationaux francophones et anglophones, le bilinguisme en français et anglais est requis pour ce poste.
De plus, notre futur.e collègue se démarque par les compétences suivantes :
  • Résolution de problèmes
  • Adaptabilité
  • Organisation et suivi
  • Rigueur, souci du détail et gestion des priorités
  • Communication interpersonnelle et travail d’équipe
Quelques bonnes raisons de travailler avec nous :
  • Un environnement de travail collaboratif, stimulant et axé sur l’innovation, où les idées et l’expertise sont valorisées;
  • Un milieu inclusif qui favorise la diversité des perspectives et le développement des talents ;
  • Un environnement de travail collaboratif favorisant les échanges, la proximité avec les équipes et la prise de décision, avec une présence minimale de quatre (4) jours par semaine au bureau ;
  • Un programme complet d’avantages sociaux comprenant un régime d’épargne-retraite collectif, des assurances collectives, la télémédecine et un programme d’aide aux employés et à leur famille (PAEF) ;
  • Des rabais exclusifs dans les magasins BMR ;
  • Un environnement favorisant le bien-être grâce à une salle d’entraînement et à de nombreuses activités sociales et de reconnaissance ;
  • Des occasions de développement professionnel et d’évolution au sein d’une organisation en croissance ;
  • Et bien plus encore !

Le Groupe BMR valorise la diversité et l’inclusion. Nous invitons les personnes faisant partie des groupes des minorités visibles, des minorités ethniques, des Autochtones, des femmes et des personnes ayant un handicap (visible ou invisible) à présenter leur candidature.

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