Titre du poste :
Animatrice ou Animateur (Services français)
Statut d’emploi :
Contractuel(le) à long terme (Durée déterminée)
Exigence linguistique du poste :
Français
Compétences linguistiques :
Français (Écriture), Français (Expression orale), Français (Lecture)
Travailler à CBC/Radio-Canada
À CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.
Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.
Date de fin de la publication :
2025-06-23 11:59 PM
Votre rôle
Nous sommes à la recherche d’un animateur ou d’une animatrice, affecté(e) à
l’émission Par ici l'info, diffusée en direct de 5h30 à 9h, du lundi au vendredi.
Vous avez un talent naturel pour la narration, ainsi qu’une curiosité insatiable et un don particulier pour obtenir de l’information au cours d’interviews quotidiennes. La grande région de l’Estrie n’a pas de secret pour vous, vous connaissez très bien les intérêts, les préoccupations, les défis de sa population. Vous aimez expliquer, analyser et décortiquer l’actualité.
Vous faites preuve de curiosité, et vous possédez une grande ouverture d’esprit aux différents points de vue et idées. Vous comprenez parfaitement que, pour réaliser une bonne émission de radio, il faut être en mesure d’utiliser une grande diversité de tons. Vous êtes enthousiaste à l’idée d’expérimenter les différents formats de la radio parlée et d’innover dans le traitement des sujets.
Vous avez le goût de travailler avec une équipe chevronnée et rigoureuse qui contribue au succès de
Par ici l'info depuis de nombreuses années.
Vous jouerez un rôle clé pour nous aider à toucher et faire grandir de nouveaux auditoires grâce à l’éventail des sujets et des points de vue présentés dans l’émission, à notre présence dans l’environnement numérique, ainsi qu’au moyen d’activités de rayonnement et d’événements publics tenus dans la région de l’Estrie.
Vous incarnez les valeurs propres à une culture respectueuse axée sur l’inclusion, et vous en faites la promotion. Faisant partie des leaders de l’équipe, vous savez démontrer une attitude positive avec les collègues et vous êtes toujours à la recherche de solutions créatives devant les défis.
Veuillez noter que l’horaire de travail est de 4h30 à 12h, du lundi au vendredi.
Principales tâches :
- Participer à la planification, à la conception et à l’organisation de l’émission ou de segments d’émission;
- Interagir de manière improvisée avec les personnes invitées à l’émission; journalistes, collaborateurs, spécialistes, membres du public;
- Faire des entrevues d’actualité dans tous les domaines, qu’elles soient préparées ou sur le vif;
- Assurer la promotion des contenus sur nos plateformes, y compris dans l’environnement numérique, et interagir avec l’auditoire;
- Suivre l’actualité et maintenir son expertise en la matière;
- Participer à des activités de relations publiques ou communautaires pour assurer la promotion des émissions ou de la Société Radio-Canada;
- Représenter la Société ou l’émission dans différents forums.
Au besoin, s’acquitter des tâches suivantes :
- Assumer des responsabilités de réalisation pour l’émission ou des segments d’émission;
- Proposer des idées et des personnes à interviewer, préparer des notes et des questions, mener des entrevues en ondes ou hors d’ondes, et assurer la continuité narrative entre les segments d’émission;
- Présenter des segments ou des contenus dans d’autres émissions, qu’elles soient télévisées ou radiodiffusées.
Votre profil :
Qualifications :
- Baccalauréat ou équivalent;
- Cinq (5) ans d’expérience à l’antenne ou équivalent.
Compétences :
- Excellente compréhension des enjeux et des événements particuliers dans les régions de l’Estrie;
- Connaissance approfondie de l’actualité régionale, nationale et internationale;
- Vaste éventail d’intérêts et de connaissances reflétant votre curiosité envers de nombreux sujets d’actualité, et aptitude à rendre ces sujets pertinents pour les auditoires existants et nouveaux;
- Personnalité attachante, dynamique et spontanée, et présence authentique en ondes;
- Personne réfléchie, cultivée, bien informée et nuancée;
- Aptitudes journalistiques exemplaires, notamment pour la pensée critique, la narration et les techniques d’entrevue;
- Ouverture aux différentes perspectives, idées et opinions;
- Excellente maîtrise de la langue française parlée et écrite;
- Excellent savoir-être et leadership engagé;
- Capacité à travailler de façon autonome et en équipe ainsi qu’avec les autres unités de CBC/Radio-Canada;
- Capacité de travailler efficacement dans un milieu où la pression est forte;
- Intérêt sincère pour les activités publiques et le rôle d’ambassadeur pour représenter le diffuseur public et l’émission;
- Connaissance des médias sociaux et des plateformes numériques, et idées créatives pour les utiliser en vue de créer des liens avec l’auditoire et de le faire croître, un atout certain;
- Compétences techniques, notamment pour l’enregistrement sur le terrain et le montage audio, un atout certain.
Vous serez soumis aux épreuves suivantes :
Les compétences et les connaissances des personnes candidates pourraient faire l’objet de tests.
Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.
CBC/Radio-Canada s’est engagée à faire preuve de leadership dans la représentation de la diversité de notre pays. Nous souhaitons créer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu’en collaborant avec un personnel qui est à l’image de la démographie changeante du Canada. En tant qu’employeur, nous favorisons l’égalité des chances et un milieu de travail inclusif où la reconnaissance et la valorisation des différences individuelles se déploient dans l’ensemble des services que nous offrons à titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section Diversité et inclusion de notre site Web. Si vous nécessitez des mesures d’adaptation à ce stade du processus de recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à recrutement@radio-canada.ca.
Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite et à vous familiariser avec ce document, que vous trouverez dans notre site Web. L’ensemble du personnel doit se conformer au Code de conduite à titre de condition d’emploi : Nous vous invitons aussi à jeter un coup d’œil à notre politique sur les conflits d’intérêts. Dans l’éventualité de votre embauche, il sera important de nous informer dès que possible de toute situation constituant un conflit d’intérêts en raison de votre embauche, ou de toute situation qui constitue une apparence de conflit d’intérêts à cet égard.
Emplacement principal :
1335 Rue King Ouest Suite 100, Sherbrooke, Québec, J1J 2B8
Horaire de travail :
Temps plein