Analyste sénior applicatif

Banque Nationale; Montreal; Hybrid; CAD 75,000 - 100,000; Full time

Job summary

La Banque Nationale recherche un analyste sénior applicatif pour rejoindre son équipe de livraison TI gestion de patrimoine. Ce rôle consiste à agir en tant qu’agent de liaison entre les équipes d’affaires et de livraison, optimisant les processus tout en évoluant dans un cadre agile. Vous aurez l'opportunité d'apporter un impact positif sur l'organisation grâce à vos compétences en analyse. Des avantages tels qu'un environnement de travail flexible, des programmes de formation, et un engagement fort envers l'inclusion vous attendent.

Benefits

Programme santé et bien-être

Assurance collective flexible

Régime de retraite généreux

Régime d’acquisition d’actions

Service de télémédecine

Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Qualifications

• Diplôme universitaire connexe et plusieurs années d'expérience pertinente.
• Connaissance de la méthodologie Agile (Scrum, Kanban, Safe).
• Expérience avancée en transformation des processus d’affaires.

Responsibilities

• Supporter la stratégie d’affaires et améliorer l’expérience client et employé.
• Développer une vision intégrée des processus bout-en-bout.
• Contribuer à l’amélioration continue à travers des analyses.

Skills

Analyse d’affaires

Optimisation des processus

Gestion du changement

Amélioration continue

Méthodologie Agile

Collaboration

Education

Diplôme universitaire connexe

Tools

Control-M

Outils Atlassian

Job description

Une carrière en tant qu’analyste sénior applicatif dans l’équipe de livraison TI gestion de patrimoine et du train conseil, à la Banque Nationale c’est agir en tant qu’agent de liaison entre les équipes d’affaires et les équipes de livraison. Tu agis en mode agile et tu es membre d’une escouade qui gère et livre des projets d’affaires et technologiques pour différents secteurs. Ce rôle te permet d’avoir un impact positif sur notre organisation grâce à tes compétences en analyse et en optimisation des processus ce qui contribuera à l’accélération de notre transformation.
Ton emploi

• Supporter la stratégie d’affaires et mettre à contribution l’intelligence d’affaires de façon à accroître la performance et améliorer l’expérience client et employé
• Travailler en étroite collaboration avec les divers partenaires impliqués afin d’élaborer une stratégie de priorisation optimale des initiatives
• Développer et assurer une vision intégrée de même qu’une connaissance d’affaires des processus bout-en-bout
• Créer des alliances et développer des canaux de communication efficaces avec les diverses parties prenantes impliquées
• Définir la portée des processus à optimiser et prendre en charge de manière proactive la planification des activités et l’exécution pour les différents livrables en concordance avec les orientations de la Banque et besoins des lignes d’affaires supportées
• Contribuer activement à l’amélioration continue à travers les analyses des initiatives sur tous les angles du processus selon nos meilleures pratiques, prévoir les impacts et fournir des idées novatrices en support à la transformation.

Ton équipe
Les TI, c’est plus de 2500 experts qui travaillent de manière agile, proactive et collaborative pour saisir les opportunités, rester à la fine pointe des technologies et améliorer les processus en continu.
Au sein du secteur livraison TI gestion de patrimoine et tu relèves du responsable de la gestion d’actif. Notre équipe de train a comme mission de donner aux conseillers les moyens d’aider les clients à atteindre leurs objectifs de vie en leur fournissant des conseils patrimoniaux personnalisés à grande échelle.Nous visons à t’offrir un maximum de flexibilité pour favoriser ta qualité de vie. Ceci se traduit notamment par un environnement de travail hybride, ainsi que par un horaire modulable et adaptable.
La Banque valorise le développement continu et la mobilité interne. Nos programmes de formation personnalisés, basés sur l’apprentissage dans l’action, te permettent de maîtriser ton métier et de développer de nouveaux champs d’expertise. Des outils tels que l’Académie de données, la formation linguistique, le Centre d’apprentissage Harvard et de l’accompagnement en coaching et en mentorat te sont accessibles en tout temps.
Prérequis

• Diplôme universitaire connexe au secteur d’activité et plusieurs années d'expérience pertinente
• Habiletés en analyse d’affaires dans un écosystème à saveur technologique et opérationnel
• Expérience avancée en transformation des processus d’affaires bout-en-bout, en gestion de changement et en amélioration continue avec la gestion des incidents
• Connaissances en amélioration et cartographie des processus d’affaires : migration AWS, homologation des applications
• Expérience en Control-M et en développement des ''Jobs M'', atout
• Expérience avec les scénarios de tests et le soutien aux utilisateurs et utilisatrices
• Connaissance de la méthodologie Agile (Scrum, Kanban, Safe) et des outils Atlassian (Jira, Confluence, …)
• Expérience avec des applications de gestion de portefeuille et de planification financière (Conquest, Compass, Croesus…)

Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous !