Analyste-programmeur - Système de tarification

Intact Financial Corporation; Montreal; Hybrid; CAD 60,000 - 95,000; Full time

Job summary

Une entreprise innovante recherche un analyste-programmeur en systèmes de tarification pour rejoindre son équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez chargé de développer et d'optimiser des algorithmes de tarification, tout en collaborant étroitement avec les équipes d'Actuariat et de TI. Vous bénéficierez d'un environnement de travail hybride qui favorise l'équilibre entre télétravail et interactions en personne. Ce poste offre des opportunités de développement professionnel et un ensemble d'avantages financiers compétitifs. Si vous êtes passionné par la programmation et l'analyse, cette position est faite pour vous.

Benefits

Régime complet d’avantages financiers

Régime d’achat d’actions des employés

Régime de retraite flexible

Aménagements de travail flexibles

Congés supplémentaires

Compte de dépenses bien-être

Accès à des outils de santé

Écosystème d’apprentissage dynamique

Réseaux inclusifs dirigés par des employés

Programme d’action communautaire

Qualifications

• Expérience en programmation des systèmes est un atout.
• Connaissance de l'assurance de dommages est un plus.

Responsibilities

• Améliorer et développer les algorithmes de tarification.
• Assurer la complétion des projets en respectant les échéanciers.
• Travailler avec l’Actuariat et les TI pour optimiser les systèmes.

Skills

Programmation

Analyse et synthèse

Connaissance de SAS

Connaissance de VBA

Bilinguisme (Français et Anglais)

Education

Baccalauréat en actuariat / mathématiques

Tools

SAS

VBA

Job description

Nos équipes sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles.

Notre promesse aux employés, c’est ce qu’Intact vous promet en échange de votre engagement à vivre nos valeurs, à donner le meilleur de vous-mêmes, à être ouverts au changement et à vous investir dans votre carrière. Nous vous promettons de vous soutenir et de vous offrir des occasions de développement et des avantages financiers axés sur la performance dans un milieu de travail où vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

À propos du poste

Nous sommes actuellement à la recherche d’un analyste-programmeur en systèmes de tarification pour notre service Actuariat - systèmes en Assurances des particuliers, qui jouera un rôle essentiel dans le soutien de notre croissance.

LIEU DE TRAVAIL : Le poste est ouvert aux emplacement suivant Montréal (2020 Robert-Bourassa), St-Hyacinthe ou Toronto. Une présence au bureau est requise à la hauteur de 2 jours par semaine.

Cette personne se rapportera directement au Directeur Actuariat - systèmes en Assurance des particuliers. L'analyste programmeur devra programmer, changer, tester et déboguer les algorithmes et tables en lien avec la tarification et souscription, tel que demandé et ce, à l'intérieur des limites de temps. Être en mesure d’évaluer les impacts potentiels de ces changements.

Ce que vous accomplirez chez nous :

• Améliorer et/ou développer les algorithmes et tables en lien avec des changements tarifaires afin de répondre aux besoins des utilisateurs. Pour ce faire, programmer, tester, déboguer et documenter ces modifications.

• Prendre part à toutes les étapes pour assurer la complétion du projet en coopérant avec les utilisateurs et en leur offrant des conseils, en respectant les échéanciers et en communiquant les rapports de statuts.

• S'assurer que les systèmes sont optimaux et respectent les normes d'affaires en faisant des analyses, des suggestions et en élaborant des évaluations.

• Faire des recommandations pour participer à l'amélioration des procédés d'élaboration et d'entretien des systèmes.

• Appliquer les techniques de programmation appropriées pour s'assurer que les données sont exactes et valides et pour faciliter l'entretien en vue des changements et des améliorations à venir afin que les ressources soient correctement utilisées.

• Travailler conjointement avec l’Actuariat et les TI

• Avoir sous sa responsabilité des projets ou des parties de projet

Ce que vous mettrez à profit:

• Baccalauréat en actuariat / mathématiques ou autre domaine pertinent

• Expérience pertinente en programmation des systèmes (atout)

• Connaissance de l'assurance de dommages (atout)

• Connaissance de SAS et VBA (atout)

• Bonne capacité d'analyse et de synthèse

• Sens de l'organisation

• Agir avec intégrité

• Viser l’excellence

• Être orienté vers le client

• Bilinguisme (Français et Anglais) Nécessité d'interagir avec des collègues basés partout au Canada.

Ce que nous offrons

Notre formule hybride permet de maintenir un équilibre entre le télétravail et les avantages des interactions en personne.

En travaillant chez nous, vous aurez tous les outils pour donner le meilleur de vous-même chaque jour. Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre en devenant un membre permanent de notre équipe :

• Un régime complet d’avantages financiers qui reconnaît vos succès

• Un régime d’achat d’actions des employés parmi les meilleurs de l’industrie, avec une cotisation de contrepartie correspondant à 50% des actions nettes achetées

• Un régime de retraite et d’avantages sociaux flexible et complet, et un service de soins de santé virtuels

• Des aménagements de travail flexibles

• La possibilité d'acheter jusqu'à cinq jours de congé supplémentaires chaque année

• Un compte de dépenses mieux-être pour favoriser un mode de vie sain et actif

• Un accès à des outils et à des ressources qui vous aident à rester en santé physiquement et mentalement, à accueillir le changement et à communiquer avec vos collègues

• Un écosystème d’apprentissage dynamique en milieu de travail, offrant des parcours d’apprentissage, du contenu interactif en ligne et des programmes inspirants

• Des réseaux inclusifs dirigés par des employés pour informer, inspirer, faire entendre, établir des relations et offrir des occasions de perfectionnement

• Des dirigeants et des collègues inspirants qui vous soutiennent et contribuent à votre développement

• Un programme d’action communautaire, car ce qui vous tient à cœur fait partie de ce qui vous rend unique et la façon dont vous redonner à la collectivité doit l'être tout autant

Égalité d’accès à l’emploi
Le respect est une des valeurs d’Intact. Pour nous, cela veut dire voir la diversité comme une force. Nous veillons à offrir un milieu de travail accessible où tout le monde se sent valorisé, inclus et encouragé à partager son point de vue unique.

Nous encourageons les candidatures de personnes appartenant à des groupes dignes d’équité, notamment les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les personnes noires et les personnes faisant partie de la communauté 2ELGBTQI+.

Dans le cadre de l’engagement d’Intact envers la réconciliation, nous reconnaissons que nous travaillons, nous nous réunissons et voyageons dans un territoire habité à l’origine par les Premières Nations, les Métis, les Inuits, appelé aujourd’hui Canada. Cette histoire s’étend sur plusieurs siècles et continue d’évoluer aujourd’hui.

Nous avons mis en place des politiques qui visent à assurer aux personnes handicapées l’égalité d’accès et de participation, entre autres grâce à des mesures d’adaptation (accommodements) en milieu de travail. Un exemplaire de ces politiques est disponible sur demande.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Consultez cette page pour en savoir plus sur notre processus de recrutement et votre parcours de candidat ou de candidate.

Si vous travaillez déjà pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler à ce poste sur notre site carrière interne.