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Desjardins recherche un analyste-programmeur automatisation d'infrastructure pour développer et gouverner des automatismes liés à la mise en place et la gestion des infrastructures Windows. Vous analyserez, concevrez, développerez et maintiendrez des solutions automatisées, tout en assurant qualité et sécurité, et en documentant les meilleures pratiques.
Le poste implique des responsabilités d’architecture, de transformation vers l’infrastructure as code et de collaboration avec les équipes de
Le Centre d'expertise en Automatisation pour les infrastructures Windows est à la recherche d'un(e) analyste programmeur pour le développement et la gouvernance des automatismes reliés à la mise en place et à la gestion des infrastructures Windows. À titre d’analyste-programmeur(-euse) automatisation d'infrastructure, votre rôle consiste à analyser, concevoir, développer, maintenir et faire évoluer les produits et services automatisés pour répondre aux besoins de l'organisation. Vous vous portez responsable de la qualité et de la sécurité des solutions codées. Vous contribuez à la résolution de problèmes, comportant un niveau élevé de complexité, nécessitant une analyse et une compréhension globale et détaillée du domaine d’affaires et de l’organisation. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à :
Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Être orienté client, Être orienté vers l’action, Gérer la complexité, Maîtriser la technologie, Planifier et coordonner
Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.
Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.
Technologies de l'information (GF)
2026-10-13