Analyste Planification et Approvisionnement

Fuze HR Solutions; Montreal (administrative region); On-site; CAD 50,000 - 65,000; Full time

Job summary

Une société de solutions RH recherche un Analyste en Planification et Approvisionnement basé à Montréal. La personne retenue produira des rapports sur les flux de produits, analysera les prévisions et collaborera avec plusieurs équipes pour améliorer les processus. Un baccalauréat en gestion de la chaîne d'approvisionnement est exigé, ainsi que des compétences avancées en analyse et en Excel. Cette fonction est en contrat de congé de maternité.

Qualifications

• Minimum de deux ans d'expérience pertinente.
• Expérience dans un environnement de produits ou de vente au détail (atout).
• Capacité à évoluer dans un environnement dynamique et à gérer l'ambiguïté.

Responsibilities

• Produire des rapports pour optimiser la visibilité des flux de produits.
• Analyser les prévisions de ventes et d'inventaire.
• Interpréter les résultats avec un jugement analytique solide.
• Rédiger les exigences d'affaires pour le développement de solutions.
• Identifier des opportunités d'amélioration continue.
• Collaborer avec les différentes équipes pour l'alignement des processus.

Skills

Analyse et résolution de problèmes

Capacités d'analyse

Maîtrise de Microsoft Excel

Bonne connaissance de Word et PowerPoint

Connaissance de SAP

Connaissance d'Alteryx

Education

Baccalauréat en gestion de la chaîne d'approvisionnement, logistique, génie industriel, administration des affaires ou domaine connexe

Job description

Analyste – Planification et Approvisionnement

Montreal, QC - Contrat de congé de maternité

Responsabilités principales

• Produire des rapports permettant d’assurer une visibilité optimale des flux de produits, des niveaux d’inventaire, des délais d’approvisionnement et des indicateurs clés de performance.
• Analyser et réviser les prévisions de ventes et d’inventaire, tant au niveau des articles qu’à l’échelle de l’entreprise.
• Interpréter les résultats à l’aide d’un jugement analytique solide (comparaisons historiques et/ou prévisionnelles) et fournir des analyses ainsi que des explications pertinentes aux parties prenantes.
• Rédiger les exigences d’affaires pour le développement de nouvelles solutions et rapports dans SAP et FileMaker, soutenir le développement, effectuer les tests et appuyer la mise en œuvre.
• Identifier des opportunités d’amélioration continue des processus et des capacités de reporting dans SAP.
• Maintenir la documentation des processus à jour, accessible et clairement structurée.
• Collaborer étroitement avec les différentes équipes afin d’assurer l’alignement des processus de réapprovisionnement avec ceux des autres secteurs de l’organisation.
• Réaliser des analyses et des rapports ad hoc afin de soutenir les enjeux opérationnels liés au réapprovisionnement.
• Baccalauréat en gestion de la chaîne d’approvisionnement, logistique, génie industriel, administration des affaires ou dans un domaine connexe.
• Minimum de deux (2) années d’expérience pertinente.
• Expérience dans un environnement de produits ou de vente au détail (atout).
• Excellentes capacités d’analyse et de résolution de problèmes, avec un souci marqué du détail.
• Maîtrise avancée de Microsoft Excel et bonne connaissance de Word et PowerPoint.
• Capacité à évoluer dans un environnement dynamique et à gérer l’ambiguïté.
• Connaissance de SAP et d’Alteryx (atout).