Analyste en entretien et évolution : Serveur Windows intermédiaire (R11B)

TEHORA inc.

Montreal (administrative region)

Hybrid

CAD 34,440 - 55,104

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Télétravail flexible

Culture entrepreneuriale

Horaires flexibles

Congés maladie

Outils informatiques adaptés

Environnement motivant

Initiatives sociales

Apprentissage en milieu de travail

Cheminement de carrière

Job summary

TEHORA inc. recherche un analyste en entretien et évolution pour un poste axé serveur Windows intermédiaire, avec de solides aptitudes techniques, afin de soutenir une équipe polyvalente.

Vous analyserez les besoins, évaluerez les coûts et contribuerez aux déploiements et à l’amélioration continue. Le lieu de travail peut être télétravail ou chez le client, selon mandat.

Qualifications

Détention d'un BAC en informatique ou équivalent, spécialisation systèmes d’information organisationnels.
6 années d’expérience dans le domaine des TI au cours des 8 dernières années, dont 2 en analyste infrastructure Windows.
Mandat de 100 jours-personnes nécessitant une expertise dans l’utilisation des infrastructures web dans un environnement comparable.

Responsibilities

Réaliser analyses et évaluations (besoins, faisabilité, coûts-bénéfices, impacts technologiques, impacts organisationnels).
Évaluer de nouveaux produits et soumettre les résultats pour prise de décision.
Poser un diagnostic et recommander des solutions pour rendre un système plus performant et plus efficiente.
Collaborer à l’implantation et à la mise en œuvre des processus de gestion de la disponibilité, de capacité, de configuration et d’événements.
Collaborer aux changements et mises en production des environnements technologiques.
Participer à l’amélioration continue et à l’arrimage de la documentation (analyses, procédures, méthodes).
Accompagner les équipes de soutien pour la résolution des incidents, notamment en période de rodage ou garantie.
Planifier les activités de mise en œuvre de projets de complexité moyenne et soutenir les équipes.
Assurer le transfert de connaissances aux ressources en lien avec l’exploitation.
Rédiger des documents technologiques selon la méthodologie Macroscope (Guide vert).

Skills

Administration Windows Server

Analyse de performance

Gestion des incidents

Gestion de la configuration IT

Education

BAC en informatique

Tools

Macroscope

Job description

TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) analyste en entretien et évolution : Serveur windows intermédiaire ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.

Description Des Travaux Ou Des Biens Livrables

réaliser des analyses et des évaluations (besoins, faisabilité, coûts-bénéfices, impacts technologiques, impacts organisationnels, etc.);
évaluer de nouveaux produits et soumettre les résultats ou scénarios pour la prise de décision;
poser un diagnostic et recommander des solutions dans le but de rendre un système ou service plus performant et plus efficient;
collaborer à l’implantation et à la mise en œuvre des processus de gestion de la disponibilité, de gestion de la capacité, de gestion des configurations et de gestion des événements des environnements technologiques;
collaborer aux changements et aux mises en production des environnements technologiques;
participer à l’amélioration continue, la mise à jour et l’arrimage de la documentation (analyses, guides, procédures et méthodes de travail) dans les processus en vigueur;
accompagner les équipes de soutien et d’exploitation dans la résolution des problèmes et des incidents qui lui sont rapportés, notamment en période de rodage ou de garantie;
planifier les activités de mise en œuvre de projets de complexité moyenne et soutenir les équipes en réalisation et en résolution de problèmes;
assurer le transfert de connaissances aux différentes ressources en lien avec l’exploitation;
rédiger divers documents technologiques en accord avec la méthodologie Macroscope (Guide vert).

Profil

Détenir un diplôme universitaire de 1er cycle (BAC) en informatique ou en administration, ayant la spécialisation «systèmes d’information organisationnels», ou encore dans une discipline équivalente reconnue par le ministère de l’Éducation ou l’équivalent.
Posséder au cours des huit (8) dernières années, six (6) années d’expérience dans le domaine des technologies d’information, dont deux (2) années d’expérience à titre analyste en infrastructure Serveurs Windows.
Avoir réalisé minimalement un mandat de 100 jours-personnes nécessitant une expertise dans l’utilisation des infrastructures web dans un environnement comparable à celui de l'organisation.

LIEU DE TRAVAIL

Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télétravail ou chez le client.

POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA ?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.

Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.

Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures.

TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.

Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.

Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.

AVANTAGES