Analyste Assurance Qualit (AQ) / Quality Assurance Analyst (QA)

SuccessFinder Inc.; Montreal; Hybrid; CAD 55,000 - 75,000; Full time

Job summary

Une entreprise dynamique basée à Montréal recherche un analyste Assurance Qualité passionné pour travailler en étroite collaboration avec le département de développement de logiciels. Le candidat idéal sera responsable de la validation des cas de test, de l'analyse des résultats et de la documentation des processus. Nous offrons un environnement de travail flexible et des opportunités de croissance professionnelle.

Benefits

Horaire de travail flexible

Flexibilité concernant le travail à distance

Événements et activités d'équipe

Opportunités de croissance interne

Qualifications

• 2 à 3 ans d'expérience en assurance qualité.
• Expérience dans la création et l'exécution de plans et de cas de test.
• Compétences écrites et orales excellentes.

Responsibilities

• Développer et exécuter des plans de test manuels et automatisés.
• Enquêter sur les défaillances et documenter les résultats.
• Soutenir les déploiements d'applications en production.

Skills

Compétences en communication

Analyse des causes profondes

Tools

Logiciels de collaboration Agile / Scrum

Technologies de services web

Job description

L'analyste Assurance Qualité (AQ) travaillera en collaboration avec le département de développement de logiciels pour exécuter et valider les cas de test basés sur les critères du système. L'analyste Assurance Qualité (AQ) développera des plans de test, des cas de test et des protocoles de test pour les projets, parmi d'autres tâches assignées. L'analyste Assurance Qualité (AQ) participera également à la planification, la conception et l'exécution d'implémentations simples ou complexes.

Principales tâches et responsabilités

• Développer, maintenir et exécuter des plans de test manuels et automatisés conformément à la stratégie de test globale.
• Soutenir les déploiements d'applications planifiés et non planifiés en production.
• Enquêter sur les défaillances et produire la documentation appropriée en conséquence.
• Valider l'exactitude et l'intégrité des données.
• Évaluer les solutions, y compris les interfaces utilisateur, pour en vérifier la cohérence et la fonctionnalité.
• Analyser les résultats de test et les données afin d'identifier et de résoudre les problèmes opérationnels.
• Assurer une couverture de test en temps voulu selon les calendriers de projet.
• Produire et maintenir la documentation technique et les évaluations.
• Suivre et soutenir les protocoles de sécurité.
• Participer au processus d'intervention en cas d'incident sur la plateforme.

Profil recherché et expérience

2 à 3 ans d'expérience en assurance qualité

• Expérience dans la création et l'exécution de plans et de cas de test.
• Expérience dans la gestion de plans et de cas de test.
• Excellentes compétences en communication écrite et orale.
• Capacité et volonté de communiquer et de partager ses connaissances avec toutes les équipes de SuccessFinder.
• Compétence en analyse des causes profondes.
• Capacité à documenter les détails et les étapes de reproduction dans les rapports.

Autres expériences / connaissances souhaitées

• Expérience avec les processus de tests automatisés.
• Connaissance des logiciels de collaboration Agile / Scrum.
• Connaissance des technologies de services web basées sur le Web et le Cloud.
• Expérience avec les langages de script.
• Connaissance du cycle de vie du développement logiciel (SDLC).

Ce que nous offrons ?

• Horaire de travail flexible
• Flexibilité concernant le travail à distance
• Événements et activités d'équipe amusants, même à distance
• Opportunités de croissance interne

et de développement professionnel

• Environnement ouvert et collaboratif

Si vous souhaitez apporter votre passion, votre attitude positive et votre mentalité de croissance à SuccessFinder, nous aimerions avoir de vos nouvelles !

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Notre processus de recrutement

Chez SuccessFinder, nous attachons une grande importance à nos collaborateurs. Dans notre processus de recrutement, nous utilisons notre propre outil d'évaluation pour comprendre les profils comportementaux individuels et les intérêts professionnels de nos candidats. Cela nous permet de mieux vous faire correspondre au poste auquel vous postulez, voire à des postes que vous n'aviez peut-être pas envisagés au départ.

Notre objectif est de faire en sorte que les personnes qui nous rejoignent aient les meilleures chances de réussir et d'être pleinement satisfaites dans leur travail. C'est notre engagement envers votre réussite actuelle et future, et nous en sommes fiers. Et quelle que soit la décision finale d'embauche, nous vous fournirons un rapport personnalisé de votre profil comportemental que vous pourrez conserver pour vos références futures — un excellent outil de connaissance de soi.

Notre déclaration sur la diversité

SuccessFinder est un employeur qui respecte l'égalité des chances. En rejoignant notre équipe, tu te sentiras à ta place, quels que soient ton ethnie, ta religion, ta couleur, ton origine, ton sexe, ton orientation sexuelle, ton âge, ton état civil ou ton handicap.

Fais-nous savoir si tu as besoin d'accommodements durant le processus de recrutement.

NB : Le genre masculin désigne aussi le féminin et n'est utilisé que pour alléger le texte.