Aider les employeurs de Rouyn-Noranda à combler leurs besoins de main-d'œuvre qualifiée
Être le meilleur au Québec pour convaincre les gens de venir travailler et vivre chez nous
Collaborer au développement d’une stratégie innovante de recrutement de main-d'œuvre avec nos nombreux partenaires
Développer, entretenir et consolider des liens avec les entreprises de Rouyn-Noranda
Collaborer aux démarches de partenariat visant le développement du projet
Débuter et entretenir un suivi à distance avec de nombreux candidats
Organiser et réaliser des séjours exploratoires, des activités de recrutement, d’accueil et d’intégration pour les candidats
Soutenir les candidats dans leurs démarches favorisant leur établissement à Rouyn-Noranda
Collaborer à la promotion des services de l’organisation
PROFIL D'EMPLOI
Détenir un diplôme collégial ou universitaire dans les domaines suivants : ressources humaines, gestion des affaires, communication, intervention, loisirs ou dans une discipline connexe combinée à deux années d'expérience pertinente
Une expérience et une formation exceptionnelles et variées pourraient être considérées
Détenir un permis de conduire et avoir une voiture
Être en mesure d’avoir une discussion soutenue en anglais est un atout
HABILETÉS/PERSONNALITÉ
Bon sens de l’humour et avoir le cœur à l’ouvrage
Excellente capacité à travailler en équipe
Habiletés dans la communication et le développement des liens significatifs avec les employeurs, partenaires et candidats
Dynamique, créatif et polyvalent
Salaire : 51 360 $ à 66 448$ selon expérience
Date d'affichage : 17 avril 2025
Date limite pour postuler : 13 mai 2025
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Grâce au réseau de Place aux jeunes, vous bénéficierez de notre support afin de trouver des candidats qualifiés qui répondront à vos besoins.