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Une régie régionale de santé recherche un(e) agent(e) de planification, de programmation et de recherche pour un poste basé à Kuujjuaq. Le candidat doit avoir un baccalauréat approprié et de solides compétences en analyse de données. Ce rôle implique la collaboration sur des enquêtes de santé et la rédaction de rapports. La rémunération est de 30,27$ à 53,64$ de l'heure, avec des conditions de travail favorables aux employés du Nunavik.
Poste temporaire syndiqué ou syndicable non syndiqué
Identification de l'employeur
Régie Régionale de la santé et des services sociaux Nunavik
Lieu de travail : Poste basé à Kuujjuaq ou travail à distance, avec des déplacements occasionnels dans la région du Nunavik
Identification des besoins
AGENT(E) DE PLANIFICATION, DE PROGRAMMATION ET DE RECHERCHE SURVEILLANCE, PLANIFICATION
Statut : Temps complet Durée : 2 an(s)
Salaire : Taux horaire entre
30,27$ et 53,64$ Affichage : du 5 août 2025
au 19 août 2025
Quart : jour
Sous l'autorité du directeur de la santé publique et sous la supervision du responsable de la surveillance et de la planification. Le rôle de l'agent(e) sera de contribuer à l'analyse et à la gestion des données d'enquête, à la production de rapports et à l'émission de recommandations à la suite de la collecte de données provenant d'enquêtes sur la santé au Nunavik. L'agent(e) contribuera à l'ensemble du processus de planification et de mise en oeuvre des enquêtes de santé.
Vos responsabilités comprennent également:
• Collaborer à la conception et à la planification des enquêtes de santé (y compris l'examen des outils de collecte et de la méthodologie) ;
• Collaborer avec d'autres équipes de santé publique et des parties prenantes externes en ce qui concerne l'élaboration du contenu de l'enquête et la diffusion des résultats ;
• Développer, valider et optimiser les outils d'analyse des données ;
• Contribuer à l'élaboration de stratégies de diffusion des résultats de l'enquête ;
• Développer, concevoir et mettre en oeuvre des méthodologies et des protocoles d'échantillonnage statistique conformément aux besoins et aux contraintes du programme ;
• Analyser et interpréter les données d'enquête en tenant compte des réalités du terrain, avec le soutien de l'équipe d'enquête ;
• Effectuer diverses tâches liées à la gestion des données ;
• Pendant les périodes de collecte des données, effectuer des contrôles de la qualité des données et fournir une assistance technique aux enquêteurs et aux agents de terrain pour le nettoyage des données ;
• Valider les différents processus de l'enquête, y compris le questionnaire et la collecte de données, par le biais d'entretiens et de groupes de discussion ;
• Collaborer au développement de divers produits de surveillance ;
• Émettre des recommandations à la suite de l'analyse des données de l'enquête.
• Doit détenir un baccalauréat dans une discipline universitaire appropriée telle qu'en sciences de l'administration, en sciences humaines ou en sciences sociales.
• Pour les candidats bénéficiaires de la Convention de la Baie James et du Nord québécois, une combinaison d'expérience et d'éducation pertinente peut être considérée ;
• Solides compétences en analyse de données, interprétation et méthodologies statistiques liées aux enquêtes de santé; (Les candidats retenus devront passer un test pratique après l'entrevue pour valider leurs compétences en lien avec cette exigence).
• Expérience dans le développement et l’optimisation d’outils de collecte de données et de protocoles d’enquête;
• Capacité démontrée à collaborer avec des équipes multidisciplinaires et des partenaires externes;
• Habileté à gérer de grands ensembles de données, incluant le nettoyage et la validation des données
• Excellentes compétences en communication écrite pour contribuer à la rédaction de rapports et à la diffusion des résultats;
• Sensibilité et capacité d’adaptation aux réalités culturelles et logistiques propres au Nunavik ou aux régions éloignées;
• Maîtrise d'au moins deux des trois langues utilisées dans la région : l'inuktitut, l'anglais ou le français.
Les candidats(es) bénéficiaires de la Convention de la Baie-James et du Nord québécois auront priorité.
CONDITIONS DE TRAVAIL
• Affectation temporaire à temps plein (35h/semaine) pour 2 ans avec possibilité de prolongation ;
• Poste basé à Kuujjuaq ou travail à distance, avec des déplacements occasionnels dans la région du Nunavik;
• Salaire selon les conditions du MSSS et les qualifications du candidat (30.27$/h à 53.64$/h).
Avantages nordiques : Les employé(e)s qui s’établissent au Nunavik peuvent bénéficier de diverses primes, dont une prime de rétention, une prime d’éloignement et une prime de vie chère. Pour ceux ou celles engagé(e)s à plus de 50 km de Kuujjuaq, un logement à faible coût est offert, accompagné du remboursement des frais de déménagement et
d’entreposage. De plus, des sorties annuelles personnelles de Kuujjuaq vers le point d’embauche sont incluses, ainsi que d’autres avantages.
Pour plus d’informations sur nos services et notre région, nous vous invitons à consulter le site Web de la Régie régionale de la Santé et Service sociaux du Nunavik au : https://nrbhss.ca/fr
Les employés(es) du réseau de la santé et des services sociaux sont potentiellement éligibles au congé sans solde nordique.
Les candidats(es) intéressés(es) doivent faire parvenir leur curriculum vitae au plus tard le 19 août 2025, à l’attention de :
Régie régionale de la santé et des services sociaux Nunavik
Ressources Humaines
C.P. 900, Kuujjuaq (Québec) J0M 1C0
drh.Recrutement-Recruitment.rr17@ssss.gouv.qc.ca