Agent de certification

Thales Canada; Sainte-Sophie-d'Halifax; Hybrid; CAD 85,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Assurance maladie et soins

Régime de retraite

Avantages et congés

Job summary

Thales Canada à Halifax recherche un Agent de certification pour soutenir les programmes de la Marine royale canadienne, avec travail hybride. Vous serez le point de contact principal pour la société de classification et aiderez les équipes d’ingénierie et de prestation de services dans les planifications et les inspections.

Le candidat doit maîtriser les règles de classification (LR, ABS, DNV), les accords IACS/OMI et les exigences SOLAS/polar code, et être disponible pour des déplacements

Qualifications

• Langue: Anglais (essentiel).
• Compréhension et expérience des règles et règlements des sociétés de classification (LR, ABS, DNV).
• Connaissance de l’IACS et de l’OMI.
• Connaissance du SOLAS et du Code polaire.

Responsibilities

• Identifier les activités de recertification et les inscrire dans l’outil de planification.
• Soutenir les activités de certification et coordonner les inspections et visites de la société de classification.
• Assurer la liaison avec le personnel de classification et les équipes de Thales sur les questions de conformité.
• Évaluer l’impact des défauts et des modifications sur la certification et gérer les risques techniques.

Skills

Anglais essentiel

Education

Diplôme universitaire en génie maritime

Ingénieur autorisé (ing.)

Certificat d'officier mécanicien de marine (Transports Canada)

Job description

Dans des marchés en évolution rapide, les clients du monde entier font confiance à Thales. Thales est une entreprise où des personnes brillantes du monde entier se réunissent pour partager des idées et s'inspirer mutuellement. Dans les domaines de l'aérospatiale, du transport, de la défense, de la sécurité et de l'espace, nos architectes conçoivent des solutions novatrices qui rendent notre avenir possible.

Agent de certification

Halifax, N.-É., (CAN.), Hybride

Résumé du poste

Nous avons actuellement un poste vacant d'Agent de certification pour se joindre à notre équipe soutenant les programmes de la Marine royale canadienne.

L'Agent de certification sera responsable de gérer les activités de certification associées aux navires de patrouille extracôtiers et de l'Arctique (NPEA) de la Marine royale canadienne, aux navires de soutien interarmées (NSI) gérés par Thales dans le cadre du contrat de soutien en service des NPEA et des NSI (AJISS), ainsi qu'aux petits navires de guerre et navires auxiliaires gérés par Thales dans le cadre du contrat MWAV.

Dans ce poste, vous serez le principal point de contact pour l'inspecteur de la société de classification et soutiendrez l'équipe de prestation de services dans la planification et l'exécution des activités associées aux inspections et visites planifiées de la société de classification. Vous conseillerez également l'équipe de prestation de services et l'équipe d'ingénierie sur les questions relatives aux exigences de certification pour la maintenance corrective, la maintenance planifiée et les modifications techniques, et agirez comme point de contact pour toutes les demandes liées à la certification, assurant une communication efficace entre les ministères de la Défense nationale (NMRA, FTA, MEPM), la société de classification approuvée et les départements de Thales (Ingénierie, Soutien, Prestation de services, Approvisionnement).

Exigence de conformité réglementaire

Ce poste nécessite un accès direct ou indirect au matériel, aux logiciels ou aux informations techniques contrôlés par la Liste des marchandises d'exportation contrôlée du Canada et/ou le règlement américain sur l'administration des exportations (EAR). Tous les candidats doivent être admissibles ou en mesure d'obtenir une autorisation pour un tel accès.

Principaux secteurs de responsabilité

• Identifier toutes les activités de recertification (y compris les visites planifiées de la société de classification et la recertification du matériel) et s'assurer qu'elles sont consignées dans l'outil de planification du programme de maintenance de la classe.
• Soutenir la prestation de services de Thales pour les activités liées à la certification, y compris les inspections et visites périodiques et annuelles de la société de classification, et coordonner les horaires avec la classe, le personnel du navire et les équipes internes.
• Assurer la liaison avec le personnel de la société de classification lors des visites et inspections, des problèmes techniques et des modifications techniques ayant une incidence sur la conformité de la classe.
• Évaluer l'impact des nouveaux défauts de navire et des modifications techniques sur la certification, y compris la participation aux évaluations des risques techniques et la gestion de l'atténuation et de la résolution des conditions de classe.
• Maintenir les outils de suivi de la certification, y compris les registres des problèmes de certification et les listes de livrables pour les navires NPEA, NSI et MWAV.
• Examiner le livre de bord du capitaine pour s'assurer que les certificats sont tenus à jour et alignés sur le progiciel de données techniques, tout en servant de point de contact avec le MDN sur les questions de certification.

Qualifications minimales

Le candidat doit satisfaire à chacun des critères suivants :

• Compréhension et expérience démontrées des règles et règlements de la société de classification (Lloyd's Register, ABS, DNV) pour la classification des navires, les règles de classification des navires de guerre et les règles des navires commerciaux.
• Compréhension et expérience démontrées de l'Association internationale des sociétés de classification (IACS).
• Compréhension et expérience démontrées de l'Organisation maritime internationale (OMI).
• Compréhension et expérience démontrées de la Convention internationale pour la sauvegarde de la vie humaine en mer (SOLAS).
• Compréhension et expérience démontrées du Code international pour les navires exploités dans les eaux polaires (Code polaire).
• Langue : Anglais (essentiel).

Qualifications préférées

• Expérience préalable en tant qu'inspecteur maritime auprès d'une société de classification.
• Minimum de cinq (5) ans d'expérience dans l'inspection ou la maintenance de navires selon des normes commerciales ou militaires.
• Connaissance des exigences de certification de la Marine (p. ex., code des navires de guerre ANEP 77).
• Certificat d'officier mécanicien de marine de Transports Canada ou équivalent militaire.
• Diplôme universitaire dans un domaine connexe du génie maritime d'un programme reconnu.
• Inscrit en tant qu'ingénieur autorisé (ing.) dans la province de pratique.

Exigences particulières du poste

• Horaire : 40 heures par semaine.
• Environnement physique : Poste hybride nécessitant un mélange de travail à domicile et sur site à l'installation Thales Malahat et au chantier naval (environ 60 % sur site / 40 % à distance). Le travail comprend des inspections à bord des navires de guerre, y compris dans les locaux des machines, avec des activités telles que se pencher, se tordre, travailler en hauteur et dans des espaces clos (formation fournie).
• Déplacements : Des déplacements nationaux ou internationaux occasionnels peuvent être nécessaires pour soutenir les navires ou l'entreprise AJISS.
• Lieu de travail : Mélange de travail de bureau et de visites sur site dans les chantiers navals et à bord des navires de guerre selon les besoins.
• Transport : Un transport personnel est requis pour voyager entre le domicile, le bureau, l'entrepôt et les chantiers navals.

La fourchette de rémunération cible totale (TTC) du marché de référence pour ce poste, comprenant le salaire de base annuel et la cible de rémunération variable, se situe entre Total Target Cash 85,000.00 - 105,000 – 120,000 CDN Annual.

Cela reflète la façon dont les entreprises d'un secteur et d'une région géographique similaires rémunèrent généralement des emplois similaires. Cette fourchette aide l'entreprise à prendre des décisions salariales comme point de données parmi d'autres. L'endroit où un poste se situe dans cette fourchette dépend également d'autres facteurs, y compris, mais sans s'y limiter, l'historique du parcours professionnel de l'employé, ses compétences, ses aptitudes et son rendement, ainsi que le budget salarial annuel de l'entreprise, les exigences du programme du client et l'équité interne de l'entreprise. Thales peut offrir des avantages sociaux supplémentaires et d'autres types de rémunération, selon des circonstances qui ne sont pas liées au statut d'un demandeur protégé par la loi locale, provinciale ou fédérale.

IA

Nous utilisons des outils activés par l'intelligence artificielle dans le cadre de notre processus de recrutement pour soutenir des activités telles que la découverte de candidats, l'appariement de curriculums vitae et la planification d'entrevues. Ces outils peuvent aider à filtrer et évaluer les candidatures et à recommander des correspondances potentielles en fonction des exigences de la description de poste. Toutes les décisions d'embauche, y compris l'évaluation, la sélection et la disposition des candidats, sont prises par des recruteurs humains. L'intelligence artificielle ne prend pas de décisions d'embauche en notre nom.

Thales offre un programme d'avantages sociaux complet pour tous les employés à temps plein travaillant 24 heures ou plus par semaine et leurs personnes à charge admissibles, comprenant ce qui suit :

• Assurance maladie complémentaire, dentaire, compte santé, assurance vie, assurance invalidité de courte durée, programme de soins contre le cancer, assurance voyage, programme d'aide aux employés et programme de bien-être payés par l'entreprise.
• Régimes d'épargne-retraite (REER, RPDCE, CELI) avec une contribution de l'entreprise et une correspondance avec un RPDCE, sans période d'acquisition.
• Jours fériés, jours de vacances et congé de maladie payés par l'entreprise.
• Assurance vie facultative, assurance accidents corporels, maladie grave, invalidité de longue durée.
• Rabais pour employés sur l'habitation, l'automobile et l'abonnement au gym.

Thales est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi qui valorise la diversité et l'inclusivité sur le lieu de travail. Thales s'engage à fournir des mesures d'adaptation à toutes les étapes du processus d'entrevue. Les candidats sélectionnés pour une entrevue qui nécessitent des mesures d'adaptation sont priés d'en aviser en conséquence lors de l'invitation à une entrevue. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins. Toutes les informations d'adaptation fournies seront traitées de manière confidentielle et utilisées uniquement dans le but de fournir une expérience candidat accessible.

Ce poste nécessite un accès direct ou indirect au matériel, aux logiciels ou aux informations techniques contrôlés par la Liste des marchandises d'exportation contrôlée du Canada, le Programme des marchandises contrôlées du Canada, le Programme de sécurité industrielle du Canada, le Règlement sur le trafic international d'armes (ITAR) des États-Unis et/ou le Règlement sur l'administration des exportations (EAR) des États-Unis. Tous les candidats doivent être admissibles ou en mesure d'obtenir une autorisation pour un tel accès, y compris l'admissibilité au Programme des marchandises contrôlées du Canada et être en mesure d'obtenir une cote de sécurité Secrète de l'OTAN canadienne.

À propos de Thales

Dans un monde de plus en plus rapide, imprévisible et plein d'opportunités, la confiance est essentielle pour que les sociétés prospèrent. Confiance en nos institutions. Confiance en nos systèmes. Confiance en la technologie. Confiance mutuelle.

Et les personnes sur lesquelles nous comptons tous pour faire tourner le monde comptent sur Thales. Elles viennent nous voir avec de grandes ambitions : rendre la vie meilleure, assurer notre sécurité.

Des fonds marins aux profondeurs de l'espace et du cyberespace, nous aidons nos clients à naviguer dans l'incertitude avec confiance et vers de nouvelles frontières avec optimisme. Penser plus intelligemment et agir plus rapidement - maîtriser une complexité toujours plus grande et chaque moment décisif en cours de route.

Nous collaborons pour concevoir et fournir des solutions technologiques de pointe qui sont à la fois imaginatives et résilientes, axées sur l'humain et durables. Pour qu'ensemble, nous puissions exploiter le pouvoir extraordinaire de la technologie pour bâtir un avenir auquel nous pouvons tous faire confiance.