Agent d'achats

Aero Nouvelle; Montreal; On-site; CAD 40,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Santé complète

Congés et jours personnels

Assurance voyage

Épargne retraite

Programme d'aide aux employés

Job summary

FTAI Aviation Ltd. recherche un Agent d'achat à Montréal, Québec, pour soutenir la chaîne d'approvisionnement et assurer un flux constant de matériel tout au long du cycle achats.

Le poste exige une expérience en achats/logistique et une maîtrise du français et de l'anglais, avec aptitude à travailler sur ERP et MS Office. Rémunération horaire compétitive avec possibilités d'heures supplémentaires et évolutions de carrière.

Qualifications

• Expérience avérée en chaîne d'approvisionnement, achats ou gestion de matériel.
• Maîtrise du bilinguisme (français et anglais).
• Compétences avancées en Excel et analyse de données.
• Excellentes compétences organisationnelles et gestion des priorités.

Responsibilities

• Gérer proactivement les bons de commande et veiller au respect des politiques.
• Soutenir les activités d'approvisionnement: RFQ, analyse des soumissions et documentation.
• Développer et optimiser les relations fournisseurs et stratégies d'approvisionnement.
• Mettre à jour l'ERP avec les données fournisseurs (soumissions, prix, livraisons).
• Servir de point de contact entre l'approvisionnement et les équipes (kitting, production, ingénierie, finances).
• Surveiller les questions de qualité des fournisseurs et le suivi des retours et écarts.

Skills

Chaîne d'approvisionnement

Achat

Gestion du matériel

Kanban

Analyse de données

Bilingue FR/EN

Education

DEP ou DEC

Tools

Microsoft Office

Systèmes ERP

Job description

Agent d'achat

Emplacement : Montréal, Québec

À PROPOS DE FTAI AVIATION LTD. (NASDAQ: FTAI)

FTAI possède et entretient des turboréacteurs commerciaux en mettant l'accent sur les moteurs CFM56 et V2500. Le portefeuille de produits exclusifs de FTAI, y compris la Module Factory et une coentreprise pour fabriquer des PMA de moteurs, lui permet d'offrir des économies de coûts et de la the flexibilité à notre clientèle de compagnies aériennes, de loueurs et de maintenance, de réparation et d'opérations. De plus, FTAI possède et loue des avions à réaction, ce qui facilite souvent l'acquisition de moteurs à des prix attractifs. FTAI investit dans des actifs aéronautiques et des produits aérospatiaux qui génèrent des flux de trésorerie solides et stables avec un potentiel de croissance des bénéfices et d'appréciation des actifs.

FTAI exerce ses activités à l'échelle mondiale et possède des bureaux à New York, Miami, Montréal, Singapour, Dubaï, au Royaume-Uni et en Irlande.

APERÇU DU POSTE

L'agent d'achat joue un rôle clé en soutenant la chaîne d'approvisionnement et l'efficacité opérationnelle de l'organisation. Ce poste est responsable de la coordination des activités liées aux bons de commande, de la gestion des suivis auprès des fournisseurs et de l'assurance d'un flux régulier de matériel tout au long du cycle d'approvisionnement. En travaillant en étroite collaboration avec des parties prenantes interfonctionnelles, le rôle contribue à la disponibilité en temps opportun des matériaux, aux normes de qualité et à l'amélioration continue des processus d'approvisionnement.

Rémunération :

L'échelle salariale de départ pour ce poste est de 29,27 $ à 32,72 $ de l'heure, selon les compétences, l'expérience et les qualifications. Grâce à la formation interne, au temps et à l'évolution de carrière, la rémunération horaire peut atteindre un maximum de 39,07 $. Ce poste est également admissible aux heures supplémentaires.

Responsabilités :

• Gérer de manière proactive les bons de commande de matériaux et de services, en assurant le plein respect des politiques de l'entreprise et des procédures d'approvisionnement
• Soutenir les activités d'approvisionnement en assistant dans les processus de demande de prix (RFQ), l'analyse des soumissions et la préparation de la documentation d'achat, de réparation et de conformité
• Contribuer au développement et à l'optimisation des relations avec les fournisseurs et des stratégies d'approvisionnement, sous la direction du superviseur ou de son délégué
• Assurer des mises à jour précises et rapides dans le système ERP, y compris les données des fournisseurs telles que les soumissions, les prix, les calendriers de livraison et les informations connexes
• Agir en tant que point de contact clé entre l'approvisionnement et les équipes interfonctionnelles, y compris le kitting/l'intégration, la production, l'ingénierie et les finances pour répondre aux besoins de la chaîne d'approvisionnement de bout en bout
• Superviser les questions de qualité des fournisseurs au jour le jour, y compris le traitement des retours, les écarts de facturation et le suivi de la performance des fournisseurs

Exigences :

• DEP ou DEC d'une institution accréditée
• Expérience avérée dans la chaîne d'approvisionnement, les achats ou la gestion de matériel, y compris le kitting, les systèmes Kanban, la gestion des pénuries et les opérations logistiques (émission de pièces, retours, évaluations de la qualité, etc.)
• Maîtrise bilingue requise (français et anglais)
• Solide connaissance pratique de Microsoft Office, avec la capacité d'analyser des données, de gérer des rapports et d'agir sur plusieurs ensembles de données
• Excellentes compétences organisationnelles avec la capacité de gérer des priorités multiples et de répondre aux demandes de divers départements
• Capacité démontrée à exécuter toutes les fonctions liées au poste telles qu'outillées dans l'annexe A de la convention collective (CC)
• Admissibilité à la progression vers la production administrative en fonction des besoins de l'entreprise, tels que définis dans l'annexe A de la convention collective et une réquisition approuvée

Ce que nous vous offrons :

• Rémunération compétitive
• Temps pour se ressourcer avec des vacances, des jours personnels, des jours fériés et des congés parentaux
• Couverture médicale, dentaire et de la vision familiale complète disponible dès votre premier jour d'emploi
• Soins de santé virtuels (accès 24/7 à des professionnels de la santé)
• Un compte de dépenses de bien-être pour vous aider dans votre parcours de bien-être
• Programme d'aide aux employés et à leur famille (PAEF) qui comprend des séances de counseling en personne gratuites
• Assurance voyage médicale
• Installations de conditionnement physique sur place dans nos principaux emplacements de bureaux
• Un régime enregistré d'épargne-retraite qui comprend des cotisations de l'entreprise jumelées dès votre premier jour d'emploi, comprenant également l'accès à des conseillers financiers fournissant des conseils en placement et une planification financière globale

Énoncé d'égalité d'accès à l'emploi :

FTAI Aviation est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi qui valorise la diversité sur le lieu de travail. Nous nous engageons envers l'excellence dans le service à tous les clients, y compris les personnes handicapées, et nous encourageons les commentaires sur la fourniture de ces services.

Exigences linguistiques au Québec :

Une connaissance de niveau intermédiaire de l'anglais est nécessaire pour communiquer avec les autres emplacements de l'entreprise, les partenaires et les clients situés à l'extérieur du Québec, ainsi que pour lire, interpréter et produire de la documentation, de la correspondance et des rapports en anglais au besoin.