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Une entreprise de services professionnels recherche un administrateur à la facturation pour fournir un service exceptionnel aux clients internes et externes. Le candidat idéal doit maîtriser le français et l'anglais, avoir des compétences techniques en Excel et Word, et être capable de gérer plusieurs projets dans un environnement dynamique. Ce poste offre un régime de rémunération compétitif et des avantages sociaux inclusifs.
L’administrateur(rice) à la facturation (AF) assure un service exceptionnel aux clients internes et externes. Travaillant directement avec les clients, les associés, le personnel professionnel et les adjoints administratifs d’associés, il assume des fonctions clés de gestion financière qui sont cruciales pour la performance financière du cabinet. Les administrateurs à la facturation sont responsables de gérer les activités de gestion financière de leurs associés, y compris la préparation de factures, la gestion des comptes clients et des travaux en cours, et la production de rapports.
En tant qu'administrateur(ri) de la facturation, vous ferez partie d’une équipe de professionnels capables de résoudre des problèmes. Vous aiderez à trouver des solutions aux enjeux d’affaires, à fournir un service client de haute qualité et une efficacité opérationnelle. Les responsabilités de ce poste incluent :
Les candidats retenus doivent maîtriser parfaitement le français et avoir une compétence professionnelle complète en anglais. Une expérience dans un cabinet de services professionnels et en service à la clientèle est un atout. Les compétences techniques incluent une excellente maîtrise d’Excel et Word, une compréhension approfondie des processus financiers, et la capacité à travailler dans un environnement dynamique. La capacité à gérer plusieurs projets, à communiquer efficacement, et à faire preuve d’initiative est essentielle.
Nous encourageons notre personnel à changer le monde et soutenons ses démarches. Vous ferez partie d’équipes diversifiées aidant des clients publics et privés à créer un climat de confiance et à produire des résultats durables. Nous offrons un régime de rémunération compétitif, des avantages sociaux inclusifs, et des programmes de flexibilité pour favoriser votre épanouissement professionnel et personnel. Pour plus d’informations, consultez : https://jobs-ca.pwc.com/ca/fr/life-at-pwc
Chez PwC Canada, notre atout le plus précieux, c’est notre personnel. Nous visons à créer un environnement de travail inclusif et hybride, favorisant la collaboration et la productivité, en personne ou virtuellement. Nous encourageons fortement le travail en personne tout en valorisant la flexibilité du travail hybride. Nous nous engageons à répondre à vos besoins tout au long du processus de recrutement, y compris pour les mesures d’adaptation nécessaires.