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Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un cabinet d'avocats réputé à Montréal, offrant un environnement de travail hybride. En tant qu'adjoint(e) juridique, vous soutiendrez les professionnels du droit dans leurs tâches quotidiennes, tout en bénéficiant d'une culture collaborative et inclusive. Avec un salaire compétitif et des avantages sociaux complets, cette opportunité vous permettra de développer vos compétences tout en maintenant un équilibre travail-vie personnelle. Si vous êtes passionné(e) par le droit et souhaitez faire partie d'une équipe qui valorise vos contributions, cette position est faite pour vous.
Adjoint(e) juridique – Services corporatifs – 60 à 85k – Montréal, QC**
Détails du poste :
Lieu : Hybride (3 jours au bureau, 2 jours en télétravail) – Bureau situé au centre-ville de Montréal
Salaire : 60 000 $ à 85 000 $ par année, selon l’expérience
Avantages : Régime complet d’avantages sociaux
Bilinguisme requis : français et anglais, à l’oral comme à l’écrit
Pourquoi cette opportunité ?
Vous rejoindrez une équipe au sein d’un cabinet d’avocats réputé, dans un département spécialisé en entretien corporatif. Environnement professionnel, rigoureux et humain.
Travailler avec des experts reconnus pour leur excellence
Évoluer dans un environnement collaboratif et inclusif
Accès à des opportunités de développement professionnel
Horaire hybride pour un bon équilibre travail-vie personnelle
Vos efforts sont réellement valorisés et reconnus
Responsabilités :
Soutenir la directrice et les parajuristes en droit corporatif dans leurs tâches quotidiennes
Suivre les dossiers actifs et rassembler la documentation requise
Numériser, classer et organiser les livres de procès-verbaux (physiques et électroniques)
Communiquer avec les clients au besoin
Préparer la facturation, entrer les heures, effectuer le suivi des comptes à recevoir
Avantages :
Collègues accessibles et reconnaissants
Environnement de travail accueillant et inclusif
Télétravail offert selon les besoins
Comités internes sur la diversité et l’inclusion
Rémunération et avantages compétitifs :
Assurances collectives dès l’entrée en poste
Régime d’épargne collectif avec contribution de l’employeur
Politique généreuse de vacances
Journées personnelles flexibles
Congés maladie illimités
Accès à un service de télémédecine 24/7
Programme de mieux-être et d’aide aux employés
Allocation annuelle pour les activités sportives
Paiement des heures supplémentaires
Profil recherché :
Minimum 2 ans d’expérience comme adjoint(e) juridique, idéalement en cabinet
Excellente maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit)
Très bon sens de l’organisation et souci du détail
Bonnes compétences interpersonnelles avec les clients
Capacité à travailler de façon autonome et à prendre des initiatives
Des questions ? Écrivez-nous, on vous répond.
Legal Assistant – Corporate Services – $60–85k – Montreal, QC**
Job Details:
Location: Hybrid (3 days in-office, 2 remote) – Office in downtown Montreal
Salary: $60,000 to $85,000 annually, based on experience
Benefits: Comprehensive group insurance and perks
Bilingualism required: French and English, both spoken and written
Why Choose This Opportunity?
You’ll be joining a well-established law firm in a department focused on corporate maintenance. A professional, precise, and caring work environment.
Work with highly respected legal professionals
Be part of a collaborative and inclusive team culture
Access meaningful opportunities for career growth
Enjoy a hybrid schedule to support work-life balance
Your contributions will be recognized and appreciated
Responsibilities:
Support the Director and corporate paralegals with daily legal and administrative tasks
Track active files and compile necessary documentation
Scan, file, and organize physical and electronic minute books
Communicate with clients as needed
Prepare billing, enter time, and follow up on receivables
Benefits:
Friendly and approachable colleagues
Inclusive and welcoming work environment
Flexibility between remote work and office presence
Internal diversity and inclusion committees
Competitive compensation and benefits, including:
Group insurance from day one
Collective savings plan with employer contributions
Generous vacation policy
Annual personal/flexible days
Unlimited sick days
24/7 access to telemedicine
Employee assistance and wellness program
Annual fitness/sports allowance
Paid overtime
Qualifications:
Minimum 2 years of experience as a legal assistant, ideally in a law firm
Strong bilingual communication skills (French/English)
Excellent organizational skills and attention to detail
Professional and client-focused communication
Ability to work independently and take initiative
Questions? Reach out — we’ll get back to you.