Account Manager

The Kersheh Group

Montreal

On-site

CAD 127,000 - 184,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Birthday off
Flexible schedule
Full benefits
RRSP matching

Job summary

The Kersheh Group is seeking an Account Manager to drive US sales with cross-channel focus. You will manage existing accounts, pursue new opportunities, and collaborate with planning, production, and inventory teams to optimize profitability and brand alignment across North America.

Responsibilities include developing strategic plans, building relationships with key retailers, negotiating terms, forecasting sales, and leading junior staff while ensuring brand integrity and market growth.

Qualifications

  • Experience servicing major accounts and building retailer partnerships.
  • Having experience in the off-price channel is a plus.
  • Strong organization and attention to detail.
  • Excellent verbal and written communication skills.
  • Proficient in Microsoft Office; Adobe Creative Suite is a plus.
  • Ability to manage multiple priorities and meet deadlines in a fast-paced environment.
  • Positive, collaborative attitude and willingness to learn.
  • Willingness to travel up to 30%.

Responsibilities

  • Develop and implement a strategic sales plan to drive revenue growth.
  • Build and maintain relationships with key buyers and retailers across North America.
  • Negotiate pricing, product assortments, and terms with partners while protecting margins.
  • Coordinate with planning, production, and inventory teams to seize opportunities.
  • Forecast sales, analyze sell-through, and provide reports to leadership.
  • Collaborate with design and merchandising for compelling assortments.
  • Monitor market trends and competitor activity to identify growth opportunities.
  • Align all sales with brand positioning and other channels.
  • Lead and mentor junior sales staff.

Skills

Major accounts
Off-price channel
Organizational skills
Verbal communication
Written communication
MS Office
Adobe Creative Suite
Travel up to 30%

Tools

Adobe Creative Suite
Microsoft Office

Job description

As the Account Manager, reporting to SVP, Sales, you will be responsible for developing and executing the sales strategy in the US, across various channels. This role will manage existing accounts, pursue new accounts, and work cross-functionally to ensure profitability and brand alignment.

What You’ll Do
  • Develop and implement a strategic sales plan to drive revenue growth i
  • Build and maintain strong relationships with key buyers and retailers across North America.
  • Negotiate pricing, product assortments, and terms with retail partners while maintaining margin targets.
  • Work closely with planning, production, and inventory teams to identify and allocate opportunities.
  • Forecast sales, analyze sell-through and provide reporting to senior leadership.
  • Collaborate with design and merchandising to offer compelling product assortments tailored customer base.
  • Monitor market trends and competitor activity to inform strategy and identify growth opportunities.
  • Ensure all sales align with brand positioning and do not negatively impact other channels.
  • Lead and mentor junior sales staff
What You’ll Bring
  • Experience in servicing major accounts
  • Off-price channel an asset
  • Strong organizational skills with exceptional attention to detail.
  • Excellent verbal and written communication skills.
  • Proficiency in Microsoft Office (Excel, Outlook, Word); experience with Adobe Creative Suite is considered an asset.
  • Ability to prioritize multiple tasks and meet deadlines in a fast-paced environment.
  • Positive attitude, willingness to learn, and a collaborative approach.
  • Reliable, adaptable, and proactive with strong problem-solving skills.
  • Willing to travel up to 30% of the time
Why join TKG!
  • Enjoy your birthday off
  • 6 Personal Days
  • Flexible schedule
  • Wellness allowance
  • RRSP matching
  • Full benefits
  • Free Coffee
  • Welcome gift
  • Events
  • Learning & Development……and much more!
Gestionnaire de comptes

Relevant du vice-président principal (SVP), Ventes, vous serez responsable de développer et d’exécuter la stratégie de vente aux États-Unis à travers différents canaux de distribution. Ce poste consiste à gérer les comptes existants, développer de nouveaux comptes et collaborer avec plusieurs équipes afin d’assurer la rentabilité et l’alignement avec les marques de l’entreprise.

Ce que vous ferez
  • Développer et mettre en œuvre un plan de vente stratégique afin de stimuler la croissance des revenus
  • Établir et maintenir de solides relations avec les principaux acheteurs et détaillants à travers l’Amérique du Nord.
  • Négocier les prix, les assortiments de produits et les conditions commerciales avec les partenaires détaillants tout en respectant les objectifs de marge.
  • Collaborer étroitement avec les équipes de planification, de production et de gestion des stocks afin d’identifier et d’allouer les opportunités d’affaires.
  • Prévoir les ventes, analyser les performances en magasin (sell-through) et produire des rapports destinés à la direction.
  • Travailler en partenariat avec les équipes de design et de marchandisage afin d’offrir des assortiments de produits attrayants et adaptés à la clientèle.
  • Surveiller les tendances du marché et les activités de la concurrence afin d’orienter la stratégie et de repérer de nouvelles occasions de croissance.
  • Veiller à ce que toutes les ventes respectent le positionnement des marques et n’aient pas d’impact négatif sur les autres canaux de distribution.
  • Encadrer et développer les membres juniors de l’équipe des ventes.
Ce que vous apporterez
  • Expérience dans la gestion de comptes majeurs.
  • Une expérience dans le canal off-price constitue un atout.
  • Excellentes aptitudes organisationnelles et souci du détail.
  • Excellentes compétences en communication orale et écrite.
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office (Excel, Outlook, Word); la connaissance de la suite Adobe Creative est considérée comme un atout.
  • Capacité à gérer plusieurs priorités et à respecter des échéances dans un environnement dynamique et rapide.
  • Attitude positive, désir d’apprendre et esprit de collaboration.
  • Fiabilité, adaptabilité et proactivité, avec de solides aptitudes à résoudre les problèmes.
  • Disponibilité pour voyager jusqu’à 30 % du temps.
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