TIC Transportes abre vagas para motoristas carreteiros

Clubedomotorista; Curitiba; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de transporte em Curitiba está buscando um motorista carreteiro com experiência mínima de 2 anos. O candidato deve ter disponibilidade para viagens longas, residir na região metropolitana de Curitiba e ter MOPP e EAR atualizados. O trabalho envolve dirigir veículos de carga líquida em todo o Brasil, cumprindo as normas de segurança e consumo de combustível.

Qualificações

• Motorista carreteiro com pelo menos 2 anos de experiência.
• Capacidade de realizar viagens longas pelo Brasil.
• Documentação e habilitação atualizadas.

Responsabilidades

• Realizar viagens de carga líquida por todo o Brasil.
• Dirigir respeitando critérios de zero violação.
• Manter média de consumo de combustível conforme previsto.
• Cumprir regras de jornada de trabalho.

Conhecimentos

Experiência mínima de 2 anos como motorista carreteiro

Disponibilidade para viagens longas

Residir em Curitiba ou região metropolitana

MOPP e EAR atualizados

Descrição da oferta de emprego

TIC Transportes abre vagas para motoristas carreteiros

Data de Publicação: 24 de agosto de 2021 23:29:00 A TIC Transportes, está há mais de 40 anosno ramo de prestação de serviços no setor de transporte rodoviário de carga. A empresa está com vagas abertas para contratação de motoristas carreteiros.

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A TIC Transportes, está há mais de 40 anosno ramo de prestação de serviços no setor de transporte rodoviário de carga. A empresa está com vagas abertas para contratação de motoristas carreteiros. As vagas foram divulgadas pela companhia através de suas redes sociais .

Vaga:Motorista carreteiro

Requisitos:

• Experiência mínima de 2 anos como motorista carreteiro com registro em carteira;
• Disponibilidade para viagens longas;
• Residir em Curitiba ou região metropolitana;
• MOPP e EAR atualizados.

Atividades Desempenhadas Pela Função:

• Viagens por todo o Brasil;
• Dirigir veículo de carga líquida, respeitando os critérios de Zero Violação estabelecidos pela empresa;
• Manter a média de consumo de combustível previstas para o equipamento;
• Cumprir as regras da jornada de trabalho conforme legislação vigente.

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