TECNICO MANUTENCAO PREDIAL JR

RHGestor

Nova Esperança

Presencial

BRL 28 000 - 42 000

Tempo integral

14 dias+
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Ultrapassa os filtros ATS

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Plano de Saúde
Plano odontológico
Cartão alimentação
Cashback Clube Camilo
Convênio Ensino Superior
Convênio com Psicólogos

Resumo da oferta

RHGestor procura profissional para atuar na loja Nova Esperança, executando manutenção predial, elétrica, hidráulica e civil nas filiais. Demandas envolvem supervisão de empreiteiras, solda, refrigeração e assistência geral aos clientes internos e externos.

Proatividade, flexibilidade e experiência de 12 a 24 meses são desejáveis, com ensino médio completo. Regime CLT, vaga para atuação em Nova Esperança-PR, horário comercial.

Qualificações

  • Experiência prévia em manutenção predial entre 12 e 24 meses.
  • 2º grau completo (ensino médio) exigido.
  • Perfil proativo, com boa comunicação e organização.

Responsabilidades

  • Realizar manutenção predial e corretivas nas filiais.
  • Acompanhar empreiteiras e terceiros nas atividades.
  • Manutenção elétrica e mecânica preventiva e corretiva nos equipamentos.
  • Reparos com solda; manutenções em empilhadeiras, ventilação, ar-condicionado e refrigeração.
  • Manutenção geral em áreas civil, hidráulica e elétrica.
  • Diagnosticar defeitos e fazer avaliação técnica.
  • Atender clientes internos e externos com excelência.
  • Auxiliar nas demandas gerais da empresa.

Conhecimentos

Adaptação e flexibilidade
Análise crítica
Comprometimento
Comunicação
Conduta Ética
Cultura da qualidade
Gestão do conhecimento
Orientação para Resultados
Planejamento/Organização
Proatividade / Iniciativa
Produtividade
Raciocínio lógico
Relacionamento Interpessoal / Trabalho
Senso de Urgência / Gerenciamento do
Tomada de decisão
Trabalhar sob pressão
Experiência de 12 a 24 meses
2 GRAU COMPLETO

Formação académica

2 GRAU COMPLETO

Descrição da oferta de emprego

Realizar a manutenção predial e corretivas nas filiais do grupo. Acompanhar empreiteiras e terceiros nas atividades desenvolvidas nas filiais do grupo. Realizar manutenção elétrica e mecânica preventiva e corretiva nos equipamentos. Realiza reparos com solda, fazer manutenções em empilhadeiras, ventilação, ar-condicionado e refrigeração. Realizar atividades de manutenção geral na área civil, hidráulica e elétrica. Diagnostica defeitos e faz avaliação técnica. Realiza serviços básicos de carpintaria, marcenaria e hidráulica. Atender os clientes internos e externos com excelência, prestando informações. Auxiliar nas demandas gerais da empresa.

Requisitos Indispensáveis
  • Adaptação e flexibilidade
  • Análise crítica
  • Comprometimento
  • Comunicação
  • Conduta Ética
  • Cultura da qualidade
  • Gestão do conhecimento
  • Orientação para Resultados
  • Planejamento/Organização
  • Proatividade / Iniciativa
  • Produtividade
  • Raciocínio lógico
  • Relacionamento Interpessoal / Trabalho em Equipe
  • Senso de Urgência / Gerenciamento do tempo
  • Tomada de decisão
  • Trabalhar sob pressão
  • Experiência de 12 a 24 meses
  • 2 GRAU COMPLETO
Requisitos Desejáveis
  • Experiência com elétrica;
  • Experiência em encanador predial;
  • Marcenaria e construção civil.
Regime de Contratação

CLT

Benefícios

Plano de Saúde coparticipativo Santa Casa regional - Maringá; Plano odontológico; Cartão-alimentação - R$ 180,00; Em compras nas lojas do grupo ganha 3% de cashback Clube Camilo; Convênio com Instituição de Ensino Superior; Convênio com Psicólogos.

Local do Trabalho

LOJA NOVA ESPERANCA

Horário de Trabalho

07:30 ás 16:50

  • Adaptação e flexibilidade
  • Análise crítica
  • Comprometimento
  • Comunicação
  • Conduta Ética
  • Cultura da qualidade
  • Gestão do conhecimento
  • Orientação para Resultados
  • Planejamento/Organização
  • Proatividade / Iniciativa
  • Produtividade
  • Raciocínio lógico
  • Relacionamento Interpessoal / Trabalho em Equipe
  • Senso de Urgência / Gerenciamento do tempo
  • Tomada de decisão
  • Trabalhar sob pressão
  • Experiência de 12 a 24 meses
  • 2 GRAU COMPLETO
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