TECNICO ENFERMAGEM HOSPITALAR - UTI NEONATAL

Página de Carreira; Recife; Presencial; BRL 28 000 - 39 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale Alimentação

Refeição no local

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Convênio com Farmácia

Auxílio Creche

Universidade Corporativa

Clube de Vantagens

Resumo da oferta

A Página de Carreira procura Técnico de Enfermagem para atuar na unidade neonatal, com registro no COREN e experiência em UTI Neonatal. O profissional participará do atendimento integrado, acompanhará a evolução de pacientes e apoiará a equipe médica em procedimentos.

O cargo exige disponibilidade para plantões 12x36, cumprimento de rotinas de enfermagem e contato com familiares, mantendo o prontuário atualizado e colaborando com a melhoria da qualidade do atendimento.

Qualificações

• Técnico de Enfermagem com registro ativo no COREN.
• Experiência anterior em UTI Neonatal (UTI NEO)
• Disponibilidade para plantões 12x36 (07h às 19h) e horários noturnos/sequenciais conforme escala.

Responsabilidades

• Auxiliar o Enfermeiro responsável na supervisão da assistência de enfermagem.
• Receber e dispensar prontuários e manter o registro de ocorrências atualizado.
• Executar cuidados integrais aos pacientes conforme o plano assistencial e prescrição médica.
• Coletar e encaminhar exames, realizar procedimentos básicos de enfermagem e monitorar sinais vitais.
• Organizar estoque de materiais e medicamentos, apoiar na comunicação entre setores.

Conhecimentos

Experiência na UTI NEO

Formação académica

Curso técnico concluído em Técnico de Enfermagem

Descrição da oferta de emprego

Job type: Full-time employee Full-time employee

A hora de fazer parte de um time comprometido, acolhedor e que leva saúde para milhões de pessoas, é agora!

Estamos na busca de profissionais para compor a nossa equipe!

Se você é comprometido(a) e apaixonado(a) por novos desafios, aqui é o seu lugar!

• Auxiliar o Enfermeiro responsável no atendimento da supervisão global da unidade quando solicitado pelo mesmo, bem como no planejamento da assistência de enfermagem;
• Receber e passar o plantão na UTI Neonatal, informando ao Enfermeiro responsável pelo plantão subsequente sobre todas as intercorrências;
• Prestar cuidados integrais aos pacientes de acordo com o plano assistencial estabelecido e medicação de acordo com a prescrição médica e observar os efeitos nos mesmos;
• Receber e admitir os pacientes na unidade com objetivo de facilitar a adaptação do paciente ao ambiente hospitalar, proporcionando conforto e segurança, realizando a verificação de sinais vitais e outros procedimentos que se fizerem necessários;
• Ler e executar a prescrição médica e de enfermagem, bem como fazer anotações no prontuário médico incluindo as intercorrências e cuidados assistenciais prestados com os devidos cuidados para manter atualizado e em ordem o prontuário médico;
• Preparar e encaminhar pacientes para exames laboratoriais e de diagnóstico, assim como auxiliar e/ou realizar a coleta e envio de exames, incluindo punção venosa e eletrocardiograma;
• Assistir a equipe médica em procedimentos necessários;
• Realizar controle do estoque de material e medicamentos individuais do paciente e solicitá-los quando necessário;
• Preparar e manter limpeza nas áreas de enfermagem e de atendimento ao paciente, materiais e equipamentos;
• Comunicar altas, transferências e óbitos aos setores afins e manter organizado o prontuário médico do pacientes desde a entrada na unidade hospitalar;
• Encaminhar solicitações de exames laboratoriais e diagnósticos, avisos de cirurgia, entre outras solicitações compatíveis com seu limite de atuação, conforme processos estabelecidos nas Unidades Hospitalares;
• Atender Médicos e familiares, bem como prestar informações que estejam dentro dos limites de sua função;
• Informar o Enfermeiro sobra toda e qualquer intercorrência da unidade: Tomar conhecimento da evolução clínica e do estado dos pacientes da unidade, bem como ler relatórios e avisos concernentes aos cuidados de enfermagem;
• Acompanhar a equipe médica quando da transferência do paciente da Sala de Emergência para a UTI ou remoção, sempre que necessário e/ou por solicitação do Enfermeiro do setor;
• Prestar cuidados relativos à higiene, conforto, alimentação, movimentação, sinais vitais, curativos, sondagens, enter o clisma e balanço hídrico, entre outros procedimentos assistenciais que estejam dentro do limite de atuação do cargo;
• Efetuar a higiene do paciente, incluindo manipulação de sondas, drenos e artefatos, bem como realizar curativos sob orientação e acompanhamento;
• Monitorar as condições de funcionamento de materiais e equipamentos médicos, identificando a necessidade de troca ou manutenção;
• Atuar em tratamentos especializados e manipulação de equipamentos especiais;
• Atuar em atividades administrativas, tais como: atividades estabelecidas por sua chefia em escala de trabalho como limpeza concorrente, controle de material de CME, pedidos de almoxarifado, controle desfibrilador, controle medicamentos, dados em prontuários entre outros, além de atuar como multiplicador no treinamento para colaboradores novos;
• Colaborar na prevenção e controle de infecção hospitalar através da aplicação dos protocolos de prevenção;
• Para o exercício do cargo de Técnico de Enfermagem é imprescindível que o ocupante do cargo tenha registro vigente no Conselho Regional de Enfermagem (COREN), além de estar com as obrigações financeiras plenamente quitadas no referido conselho;
• Executar outras atividades correlatas a critério do superior.
• Curso técnico concluído em Técnico de Enfermagem;
• Experiência na UTI NEO;
• 180:00 | 07h às 19h | 12x36

O que oferecemos?

• Vale Alimentação;
• Refeição no local;
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Convênio com Farmácia;
• Auxílio Creche;
• Universidade Corporativa;
• Clube de Vantagens (programa de descontos);
• Step 2: AVALIAÇÃO TECNICA 2 AVALIAÇÃO TECNICA

Há 80 anos, oferecemos o melhor para cumprir a nossa missão de proporcionar saúde integrada de qualidade e acessível a gerações de brasileiros. Cuidamos com qualidade do bem-estar das pessoas de forma séria, comprometida e socialmente responsável, somando as melhores práticas para oferecer saúde acessível e de qualidade à população brasileira.

Temos o compromisso de promover a diversidade e a inclusão no local de trabalho. Nossos objetivos são pautados na construção de um ambiente livre de preconceitos, discriminação, assédio moral e sexual, desrespeito, injustiça ou condutas ofensivas. Além disso, buscamos criar um ambiente onde todos se sintam seguros para expressar quem realmente são, com igualdade e equidade de oportunidades.

Incentivamos a candidatura de todas as pessoas que se sintam alinhadas ao nosso compromisso de diversidade e à nossa missão de tornar saúde de qualidade acessível aos brasileiros.