Técnico Eletroeletrônica I- Vaga Afirmativa para Mulheres
SERHUM CONSULTORIA EM RH
Marabá
Presencial
BRL 20.000 - 80.000
Tempo integral
Há 19 dias
Resumo da oferta
Uma consultoria em recursos humanos procura profissionais para realizar manutenção de equipamentos de Eletroeletrônica e de Via na estrada de Ferro Carajás. É necessário ter Ensino Técnico Completo em áreas afins e experiência em ambiente industrial, além de residir em Marabá/PA. Oferece benefícios como assistência médica, vale alimentação e programas de bem-estar.
Serviços
Previdência Privada
Programa de Participação nos Lucros e Resultados
Assistência Médica e Hospitalar
Vale alimentação
Vale refeição
Transporte fretado
Incentivo à atividade física - Wellhub
Clube de Vantagens
Qualificações
- Possuir Registro Ativo no Conselho – CFT ativo.
- Residir em Marabá/PA.
Responsabilidades
- Realizar manutenção de equipamento de via.
- Manutenir preventivamente e corretivamente ativos de Eletroeletrônica e de Via da estrada de Ferro Carajás.
- Manutenção em sistema de energia e automação.
Conhecimentos
Ensino Técnico Completo Em Eletrotécnica
Ensino Técnico Completo Em Eletromecânica
Ensino Técnico Completo Em Eletrônica
Ensino Técnico Completo Em Eletroeletrônica
Vivência em área industrial
Habilitação Categoria B
Formação académica
Job description
- Vaga destinada a profissionais com:
- Ensino Técnico Completo Em Eletrotécnica, Eletromecânica, Eletrônica e/ou Eletroeletrônica;
- Vivencia em área industrial.
Main responsibilities
- Realizar manutenção de equipamento de via;
- Manutenir preventivamente e corretivamente ativos de Eletroeletrônica e de Via da estrada de Ferro Carajás
- Manutenção em sistema de energia e automação.
Requirements and skills
- Ensino Técnico Completo Em Eletrotécnica, Eletromecânica, Eletrônica e/ou Eletroeletrônica
- Possuir Registro Ativo no Conselho – CFT ativo;
- Habilitação Categoria B;
- Vivência em área industrial;
- Residir em Marabá/PA.
Additional information
- Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria.
- PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa
- Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantia: Saúde e qualidade de vida;
- Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes;
- PASA - Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento;
- Vale alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado;
- Vale refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária;
- Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias;
- Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes até 10 anos;
- Transporte fretado ou Vale transporte: garantias de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho;
- Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados;
- Incentivo à atividade física - Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física;
- Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados;
- Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros.