Técnico de Suporte Departamento Pessoal/Folha de Pagamento - Júnior

JDREL; Cuiabá; Presencial; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia em Cuiabá está contratando um Técnico de Suporte. O candidato ideal deve ter formação em ciências contábeis ou recursos humanos e habilidades básicas em folha de pagamento e informática. Oferecemos um pacote de remuneração atrativo, com benefícios flexíveis e grande potencial de crescimento. Venha fazer parte do nosso time!

Serviços

Vale Refeição

Plano de saúde

Plano odontológico

Seguro de vida

DayOff

Convênio com SESC

Qualificações

• Formado ou cursando ciências contábeis, recursos humanos ou áreas correlatas.
• Se comunicar bem.
• Ter conhecimentos básicos de folha de pagamento.
• Ter conhecimentos básicos de informática.

Responsabilidades

• Atender clientes por telefone, e-mail, acesso remoto e/ou chat.
• Diagnosticar erros reportados e oferecer soluções.
• Registrar chamados na plataforma.
• Orientar sobre soluções e legislação contábil.

Conhecimentos

Comunicação

Conhecimentos básicos de folha de pagamento

Conhecimentos básicos de informática

Formação académica

Ciências contábeis ou recursos humanos

Descrição da oferta de emprego

Job description

Vem fazer parte da JDREL!

Somos uma empresa que, há 20 anos, facilita a vida de pessoas e organizações, sendo uma revenda modelo dos produtos da Thomson Reuters.

Como técnico de suporte, você fará parte de um time que oferece a melhor experiência para nossos clientes do sistema Domínio, no módulo folha de pagamento.

Quer conhecer mais sobre a JDREL e saber o dia a dia dos nossos técnicos? Assista aos vídeos no final desta página!

Main responsibilities

O seu dia a dia será:

• Atender nossos clientes por telefone, e-mail, acesso remoto e/ou chat;
• No atendimento, diagnosticar os erros reportados, promovendo uma solução assertiva;
• Registrar os chamados recebidos na plataforma, garantindo o registro das informações dos clientes e atendimentos;
• Orientar e tirar dúvidas sobre as soluções oferecidas e da legislação vigente na área contábil.

Requirements and skills

O que você precisa ter:

• Formado/Cursando ciências contábeis, recursos humanos ou áreas correlatas;
• Se comunicar bem;
• Ter conhecimentos básicos de folha de pagamento;
• Ter conhecimentos básicos de informática.

O que brilharia nossos olhos:

• Conhecimentos sobre E-Social;
• DCTF Web;
• Admissão e rescisão;
• Cálculos de férias, 13º salário e benefícios;
• Sefip/Gfip.

Additional information

O que oferecemos:

???? Remuneração fixa: R$ 2.285,21

???? Horário de trabalho: De segunda a sexta, das 08h às 18h (Intervalo de 1h30);

???? Modalidade: Efetivo/CLT;

???? Local de trabalho: Cuiabá/MT.

Além de crescimento e muito aprendizado, oferecemos os seguintes benefícios:

???? Oferecemos um pacote abrangente de benefícios no valor de R$ 1.090,00, projetado para atender às diversas necessidades individuais:

Vale Refeição: Parte do nosso pacote de benefícios inclui um subsídio para sua alimentação, garantindo que você tenha a energia necessária para realizar suas tarefas diárias com toda a dedicação;

Flexibilidade: Oferecemos a flexibilidade de personalizar uma parte dos seus benefícios. Você pode escolher entre: vale-alimentação, vale-transporte, vale-combustível, vale-cultura, plano odontológico e plano de saúde;

Além dos benefícios mencionados acima, oferecemos uma série de ações destinadas a apoiar sua saúde física, mental e emocional.

???? Remuneração variável através do PAM (Prêmio por Atingimento de Meta);

???? Seguro de vida;

???? Convênio com SESC;

???? DayOff;

???? Possibilidade real de crescimento dentro da empresa, tanto financeira quanto pessoalmente. Temos uma forte política de crescimento individual baseada na autorresponsabilidade;

Na nossa sede você encontra:

Open Café

Área de jogos (Sinuca, pebolim, jogos de tabuleiro e cartas)

Área gourmet

Sala de descanso

Sala de apoio à amamentação para mamães e lactantes

Incentivo a leitura

Sobre o nosso processo seletivo:

Nosso processo é simples e direto! Cada currículo é analisado e entraremos em contato com as pessoas candidatas que estiverem mais alinhadas com a vaga. Após o cadastro, mapeamento e a triagem, você passará por uma entrevista com o nosso time de gestão de pessoas e, após, uma entrevista com o gestor da área.

Deu match com a vaga? Vem fazer parte do nosso time!

Para saber mais sobre a vaga acesse: https://www.jdrel.com.br/carreiras/ ao se inscrever e efetuar o cadastro já estará automaticamente participando do nosso processo seletivo.