Transforma esta função numa entrevista — um currículo e uma carta de apresentação criados à volta do que este empregador procura.
A Mecalor busca um Técnico de Refrigeração Sênior para liderar atividades técnicas em campo, com foco em manutenção preventiva e corretiva de chillers e estufas de estabilidade. O profissional atuará como referência da equipe, orientando técnicos juniores e plenos, além de conduzir treinamentos internos e aperfeiçoar processos.
É exigida formação em Refrigeração ou Engenharia Mecânica com 7+ anos de atuação, conhecimento de elétrica, automação e diagramas, e forte habilidade de comunicação com
Movidos por nosso propósito de "Construir um futuro sustentável, onde pessoas e tecnologia caminham juntas para enfrentar, com coragem e paixão, os desafios mais complexos da engenharia térmica", na Mecalor, o impossível não existe! Nossa Gente transforma ele em realidade. Estamos construindo caminhos que nos levarão a este futuro sustentável e, para tornar esta visão em realidade, buscamos um Técnico de Refrigeração Sênior.
O profissional será responsável por liderar atividades técnicas avançadas em manutenção preventiva e corretiva em toda a linha de equipamentos Mecalor — com ênfase em chillers e estufas de estabilidade —, assegurando o funcionamento adequado dos equipamentos conforme normas técnicas, padrões de qualidade, segurança operacional e regulamentações ambientais. É um cargo de alta complexidade técnica, com papel estratégico na excelência das entregas e na reputação técnica da Mecalor junto aos clientes.
Além da execução e supervisão dos serviços técnicos em campo, o Técnico Sênior atua como referência técnica da equipe, coordenando e orientando técnicos juniores e plenos, conduzindo treinamentos internos e contribuindo ativamente para a melhoria contínua dos processos de manutenção. Sua atuação abrange o diagnóstico de falhas complexas, a análise de gráficos operacionais e históricos de falhas, a aplicação de técnicas de otimização de eficiência energética e a elaboração de relatórios técnicos detalhados com planos de ação corretivos e preventivos.
Buscamos um profissional com liderança técnica consolidada, alto nível de autonomia, capacidade de tomada de decisão em campo e perfil de mentor — capaz de elevar o nível técnico da equipe, antecipar problemas antes que se tornem falhas críticas e representar os valores de qualidade, segurança e inovação que guiam a Mecalor no enfrentamento dos desafios mais complexos da engenharia térmica.