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Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia em Rio Verde, Goiás, busca um profissional para atendimento presencial na área de microinformática. O candidato ideal deve ter experiência de pelo menos 12 meses em suporte técnico a usuários e ensino superior completo. Oferecemos benefícios como plano de saúde, vale alimentação e convênios. Candidatos com habilidades em resolução de problemas de TIC têm prioridade.

Serviços

Plano de Saúde
Plano Odontológico
Seguro de vida e auxílio funeral
Vale Refeição ou Vale Alimentação
Vale Transporte
Day off no aniversário
Empréstimo Consignado
Convênios com instituições de ensino
Ginástica Laboral

Qualificações

  • Experiência mínima de 12 meses em suporte técnico a usuários de TIC.

Responsabilidades

  • Prestar atendimento presencial de microinformática.
  • Resolução de problemas relacionados a instalação e configuração de computadores.

Conhecimentos

Suporte técnico
Resolução de problemas de microinformática

Formação académica

Ensino superior completo
Descrição da oferta de emprego
Job description

Nosso time é formado por excelentes profissionais da área da tecnologia.

Colaboração e comprometimento fazem parte do nosso dia-a-dia, quando desenvolvemos novas funcionalidades, construindo um produto robusto e escalável.

Fazendo parte de nossa equipe, seu trabalho irá impactar em milhares de usuários, de algumas das maiores empresas do país, que utilizam nossa solução diariamente.

Main responsibilities

Atividades:

Prestar atendimento presencial de microinformática (formatação, antivírus, acesso remoto ao usuário, rede de computadores e seus ativos, resolução de problemas relacionados a instalação, manutenção e configuração de computadores.

Requirements and skills

Conhecimento técnico desejável:

O responsável pela execução dessa tarefa deverá possuir experiência mínima de 12 (doze) meses em suporte técnico a usuários de TIC.

Formação:

Ensino superior de graduação completo.

Additional information

Nossos benefícios:

  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Seguro Prudential: é concedido ao colaborador, de forma gratuita o seguro de vida, auxílio funeral e cesta natalidade, conforme regras específicas da seguradora;
  • Vale Refeição ou Vale Alimentação;
  • Vale Transporte: é concedido ao colaborador, para uso no trajeto residência – trabalho – residência, e será descontado mensalmente o percentual de 6% sob o valor do salário, limitado ao valor do benefício (opcional);
  • Day off: será concedido ao colaborador folga em virtude do dia do aniversário, devendo este ser usufruído na mesma data e/ou no mês do aniversário;
  • Empréstimo Consignado;
  • Convênios e Parcerias (Instituições de Ensino, Academias, Cursos de Idiomas entre outros);
  • Ginástica Laboral.
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