Técnico(a) de Enfermagem do Trabalho

Nutrili; Lavras; Presencial; BRL 39 000 - 67 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Plano de saúde

Plano odontológico

Alimentação na empresa

Transporte Fretado

Programa Celebra+

Universidade Corporativa

Resumo da oferta

A Nutrili está contratando para atuar no Ambulatório de Saúde Ocupacional, com foco em manter rotinas de Medicina do Trabalho, atendimento aos colaboradores e controle documental. O profissional acompanhará exames e campanhas de saúde, com interface com provedores de serviço e áreas internas.

É requisito ter Técnico em Enfermagem, especialização na área, COREN ativo e domínio de NR-7, PCMSO, ASO, Excel e gestão documental. Benefícios incluem plano de saúde, odontológico e alimentação.

Qualificações

• Curso técnico em Enfermagem é requerido.
• Especialização em Enfermagem do Trabalho exigida.
• Registro ativo no COREN é obrigatório.
• Conhecimento em NR-7, PCMSO, ASO, Excel, indicadores e gestão documental.

Responsabilidades

• Garantir o funcionamento do Ambulatório de Saúde Ocupacional.
• Acompanhar exames admissionais, periódicos e demissionais.
• Controlar vencimentos de exames ocupacionais e ASOs.
• Realizar atendimento ambulatorial e registrar atendimentos.
• Monitorar indicadores de saúde ocupacional e a interface com RH.

Formação académica

Curso Técnico em Enfermagem

Especialização em Enfermagem do Trabalho

Ferramentas

Excel

Software de gestão ocupacional

Gestão Documental

Descrição da oferta de emprego

Descrição

Garantir o funcionamento do Ambulatório de Saúde Ocupacional, assegurando o cumprimento das rotinas de Medicina do Trabalho, atendimento aos colaboradores, controle documental, gestão dos indicadores de saúde ocupacional e interface com os prestadores de serviço, contribuindo para a prevenção de doenças e acidentes e para o atendimento às exigências legais.

Responsabilidades e atribuições

Medicina Ocupacional

• Acompanhar exames admissionais, periódicos, mudança de função, retorno ao trabalho e demissionais.
• Agendar exames clínicos e complementares.
• Controlar vencimentos dos exames ocupacionais.
• Conferir ASOs e documentos.
• Acompanhar campanhas de vacinação e ações de promoção da saúde.

Gestão de Afastamentos

• Controlar colaboradores afastados pelo INSS.
• Acompanhar datas de retorno.
• Organizar documentos previdenciários.
• Acompanhar restrições médicas.
• Manter contato com RH, lideranças e clínica ocupacional.

Atendimento Ambulatorial

• Realizar primeiros atendimentos.
• Registrar os atendimentos realizados.
• Avaliar necessidade de encaminhamento médico.
• Organizar prontuários.
• Controlar medicamentos e materiais.

Indicadores

• Acompanhar acidentes de trabalho.
• Controlar afastamentos e absenteísmo.
• Acompanhar exames realizados e vencidos.
• Controlar atendimentos ambulatoriais.
• Acompanhar campanhas de saúde.
• Monitorar colaboradores com restrições.
• Acompanhar o tempo médio para realização dos exames.

Gestão Documental

• Organizar e arquivar prontuários.
• Controlar documentos ocupacionais.
• Manter documentos conforme a legislação.
• Apoiar processos relacionados ao e-Social.
• Apoiar auditorias internas e externas.

Interface com Terceiros e Áreas Internas

• Manter contato com clínicas de medicina do trabalho.
• Apoiar a comunicação com médico coordenador, ergonomista e laboratórios.
• Atuar em conjunto com o SESMT, Departamento Pessoal e Recursos Humanos.
• Apoiar as lideranças em questões relacionadas à saúde ocupacional.

Requisitos e qualificações

• Curso Técnico em Enfermagem.
• Especialização em Enfermagem do Trabalho.
• Registro ativo no COREN.
• Conhecimento em: NR-7, PCMSO, ASO, Excel, Indicadores, Software de gestão ocupacional e Gestão Documental.

Benefícios

• Plano de saúde
• Plano odontológico
• Alimentação na empresa
• Transporte Fretado
• Programa Celebra+
• Universidade Corporativa