Técnica / Técnico Planejamento Manutenção Júnior

Anglo American / De Beers Group; Barro Alto; On-site; BRL 48,000 - 72,000; Full time

Benefits offered by this job

Plano de Saúde

Odontológico

Seguro de Vida

Auxílio alimentação

Job summary

A Anglo American / De Beers Group busca Técnico Planejamento Manutenção Júnior no Brasil, com foco em planejar e programar a manutenção de equipamentos da planta da usina, desde britagem até expedição.

O candidato ideal possui técnico completo em Mecânica ou Eletromecânica, conhecimento do Pacote Office, experiência em mineração (britadores, transportadores, fornos rotativos) e habilidade para atuar em atividades descritas. Benefícios e oportunidades de desenvolvimento são oferecidos.

Qualifications

• Curso técnico completo em Mecânica ou Eletromecânica.
• Conhecimento intermediário do Pacote Office.
• Experiência em atividades de manutenção na mineração, incluindo britadores, transportadores de correia e fornos rotativos.
• Experiência nas atividades descritas para o cargo.

Responsibilities

• Planejar e programar a manutenção de equipamentos da planta, desde o britagem até a expedição.
• Participar de reuniões e alinhamentos com as equipes de execução e manutenção.
• Planejar notas e ordens de serviço, requisitar materiais via SAP.
• Elaborar cronograma de pequenas e grandes paradas com MS Project.
• Cumprir políticas de Segurança, Saúde, Meio Ambiente e Integridade.

Skills

Planejamento de manutenção

Gestão de ordens de serviço

Education

Técnico Mecânica

Técnico Eletromecânica

Tools

SAP

Microsoft Project

Pacote Office

Job description

Técnica / Técnico Planejamento Manutenção Júnior

Mais do que uma responsabilidade, Segurança é nosso valor. Junte-se a nós nesse compromisso!

Segura. Inteligente. Sustentável. Provavelmente, estas não são as primeiras palavras que você normalmente associa à mineração. Mas a Anglo American não é uma empresa de mineração comum.

Guiados por nosso objetivo e valores, promovemos alto desempenho e ação com foco no propósito de"Reimaginar a mineração para melhorar a vida das pessoas".Somos incondicionais diante a segurança, saúde e bem-estar de nossos empregados, seja no trabalho, em casa, e nas comunidades onde trabalhamos.

Nosso objetivo é liderar o setor investindo em inovação para proteger as pessoas, que são o coração de nossos negócios. Nossas equipesassumem a responsabilidade por suas próprias ações e dos demais, trabalham de forma colaborativa e sempre demonstram cuidado e respeito.

Com sede em Londres, Reino Unido, e operações localizadas em todo o mundo, a Anglo American é realmente uma empresa global. Empregamos mais de 60.000 colegas em todo o mundo e gerenciamos operações de mineração na África do Sul, América do Norte e do Sul e Austrália.

No Brasil, atuamos com dois negócios: Minério de ferro, com Minas-Rio, localizado nos estados de Minas Gerais e Rio de Janeiro; e Níquel, com operações nos municípios de Barro Alto e Niquelândia, em Goiás. Além disso, temos estrutura corporativa localizada em Belo Horizonte.

Estamos buscando talentos que compartilhem nossos valores e nossa crença em um futuro melhor, mais seguro, diverso e respeitoso para a mineração. Você pode ser um deles!

Como Técnica / Técnico Planejamento Manutenção Júnior, você será responsável pelo planejamento e programação de manutenção de equipamentos para planta da usina, desde o processo de britagem até a expedição, com foco em pequenas e grandes paradas.

Veja abaixo as principais atividades:

• Atuar no levantamento doescopo das atividades junto às equipes da execução da manutenção e noplanejamento dasordensde serviço.
• Participar de reuniões e do alinhamento das interferências identificadas, também em campo parareport junto ao time de manutenção.
• Fazer o planejamento de notas e ordens de serviços, requisitar materiais, peças e insumos por meiodo sistemaSAP.
• Elaborar o cronograma de atividades de pequenas e grandes paradas utilizandoo Microsoft Project.
• Cumprir as políticas e procedimentos de Segurança e Saúde Operacional, Meio Ambiente, Responsabilidade Social e Integridade Empresarial.

O perfil que estamos buscando para essa posição:

• Curso Técnico Completo em Mecânica ou Eletromecânica
• Conhecimento intermediário do Pacote Office
• Experiência em atividades de manutenção na área de mineração, incluindo: britadores, transportadores de correia e fornos rotativos.
• Experiência nas atividades descritas para o cargo

Por que fazer parte do nosso time?

Somos uma empresa empenhada em fazer nossas crenças e valores acontecerem de verdade. O objetivo é proporcionar a você um ambiente de qualidade, diverso e seguro para que você desenvolva o seu melhor. Para isso, oferecemos os melhores benefícios:

Para cuidar da sua saúde física e mental:

Gympass, Plano de Saúde e Odontológico (extensivo a você e seus dependentes), além de Assistência Psicológica e Aplicativo Saúde Emocional

Especial para você e sua família:

Auxílio Creche, Programa Família, Brinquedo de Natal e Vale Alimentação!

Espaço para ser você mesmo:

Fique à vontade para participar de nossos Grupos de Afinidades e dos eventos incríveis da Semana da Diversidade!

Plano de Previdência Privada diferenciado

Transporte fretado, refeições no local do trabalho, remuneração variável, Seguro de Vida, Apoio e orientação: Jurídico, financeiro, social e psicológico.

Como estamos comprometidos com a sua segurança?

Nada é mais importante para nós do que garantir que você volte para casa com segurança após um dia de trabalho. Para que isso aconteça, temos os padrões de segurança mais rigorosos do setor. Além disso, também estamos investindo continuamente em novas tecnologias, de drones a análise de dados, que estão ajudando a tornar a mineração mais segura.

Inclusão e Diversidade

Temos o compromisso de promover um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, no qual valorizamos e respeitamos cada colega por quem ela/ele é. Acolhemos e celebramos todas as identidades de gênero, etnias, idades, espiritualidades, orientações sexuais, deficiências, classes sociais, estilos de vida e habilidades. E foi para escutar todas essas vozes que criamos os Grupos de Afinidades: espaços seguros para discutir, refletir e construir ações de inclusão e diversidade no âmbito da equidade de gênero, LGBTQIAP+, etnia, pessoas com deficiência e geracional.

Nós queremos colegas que se sintam valorizados, respeitados e sintam-se abertos para trazer seu “verdadeiro eu” para o trabalho.

Reforçamos que todas as vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PcD) e reabilitados do INSS.

Nosso processo seletivo, de forma geral, é constituído das seguintes etapas: inscrição, análise dos currículos, dinâmica/entrevista, avaliação comportamental, exame médico e admissão.

Fique atento à página da/do candidata/candidato, assim como aos meios de comunicação (e-mail, telefone, WhatsApp), pois todo o processo será mediado por essas plataformas.

Venha com a gente construir o futuro da mineração!