Tech Lead Fullstack

Omnibees; Sapucaia do Sul; Presencial; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia está à procura de um Tech Lead em Sapucaia do Sul, RS, para liderar tecnicamente a equipe de desenvolvimento. O profissional será responsável pela evolução da arquitetura dos sistemas e pela promoção de boas práticas. O candidato ideal deve ter mais de 5 anos de experiência em desenvolvimento de software, habilidades de comunicação e liderança, além de conhecimento em ferramentas como Docker e Kubernetes. Esta função oferece a oportunidade de impactar diretamente a entrega de valor ao negócio.

Qualificações

• Mais de 5 anos de experiência em desenvolvimento de software.
• Experiência em gestão e liderança de equipas ágeis.
• Conhecimento em arquitetura, testes e metodologias ágeis.

Responsabilidades

• Liderar tecnicamente a equipa de desenvolvimento.
• Garantir a aplicação das melhores práticas de engenharia de software.
• Realizar code reviews e liderar sessões de pair programming.
• Acompanhar o progresso das entregas e remover impedimentos.

Conhecimentos

Liderança de equipas

Comunicação

Resolução de conflitos

Orientação técnica

Ferramentas

Docker

Kubernetes

Descrição da oferta de emprego

O Tech Lead é responsável por liderar tecnicamente a equipe de desenvolvimento, garantindo a evolução da arquitetura dos sistemas e promovendo boas práticas. Atua no desenvolvimento da equipe, fornecendo orientação técnica, coaching e suporte à evolução da carreira dos desenvolvedores. Além disso, participa de decisões estratégicas de tecnologia e garante a entrega eficiente de soluções alinhadas com os objetivos do negócio.

Responsabilidades

• Liderar tecnicamente a equipa de desenvolvimento.
• Liderar a construção e retenção da equipa, apoiando recrutamento, entrevistas e integração.
• Garantir a aplicação das melhores práticas de engenharia de software, de codificação, testes, revisão de código e qualidade técnica da equipa.
• Estabelecer práticas consistentes de desenvolvimentos, testes e revisões de código.
• Liderar a equipa em decisões técnicas e de prioridades e garantir alinhamento técnico de dependências entre múltiplas equipas.
• Mediar discuções de arquitetura com foco em entregas de valor.
• Desenvolver o plano de crescimento técnico dos membros da equipa.
• Atuar como referência técnica e promover feedbacks contínuos e desenvolvimento de talentos.
• Apoiar o crescimento técnico de desenvolvedores.
• Realizar code reviews e liderar sessões de pair programming.
• Garante alinhamento entre negócio e desenvolvimento.
• Trabalha próximo com PO e quipa para garantir entregas de valor.
• Atuar como elo técnico entre produto, QA e outras áreas.
• Garantir alinhamento técnico e de prioridades.
• Participar e coordenar em integrações com parceiros.

Planejamento e Acompanhamento das Entregas

• Lidera a equipa na estimativa de esforço e planejamento de sprints.
• Acompanhar o progresso das entregas, removendo impedimentos técnicos e organizacionais e garantindo entregas consistentes e de qualidade.

Qualidade, Segurança e Performance

• Garantir o cumprimento de padrões de qualidade e segurança.
• Monitorar métricas de qualidade, performance e disponibilidade.
• Promover melhorias contínuas.

Experiência

• Preferencial +5 anos em desenvolvimento de software.
• Experienca em gestão e liderança de equipas ágeis.
• Capacidade de comunicação, escuta ativa e resolução de conflitos.
• Conhecimento em arquitetura, testes e metodologias ágeis.

Competências Técnicas

• Padrões de Desenvolvimento / Arquitetura
• Containers e Orquestração : Docker, Kubernetes
• Monitorização / Observabilidade
• Testes Automatizados