Tech Lead

Taking

São Paulo

Híbrido

BRL 250 000 - 360 000

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Resumo da oferta

Grupo Taking, com mais de 30 anos de história e atuação em todo o Brasil, busca um(a) Tech Lead / Arquiteto(a) de Soluções para definir a arquitetura de soluções, garantindo qualidade técnica, escalabilidade, segurança e manutenibilidade das aplicações.

A pessoa liderará tecnicamente o squad de desenvolvimento, apoiando decisões arquiteturais, realizando code reviews e orientando desenvolvedores, contribuindo para a definição de escopo e prioridades das entregas, com foco em padrões como Clean

Qualificações

  • Experiência mínima de 7 anos em desenvolvimento de software.
  • A experiência mínima de 3 anos em posições de liderança técnica.
  • Forte experiência com Java 8 a 21.
  • Arquitetura de microsserviços.
  • RabbitMQ.
  • MongoDB e Oracle.
  • OpenShift.
  • Conhecimento de plataformas de cloud: AWS, Azure ou GCP.
  • Padrões de projeto e boas práticas de desenvolvimento.
  • SOLID, Clean Architecture e Design Patterns.
  • Capacidade de realizar code reviews e conduzir decisões técnicas.
  • Boa comunicação e capacidade de liderança técnica.

Responsabilidades

  • Definir e evoluir a arquitetura da solução.
  • Tomar decisões arquiteturais e elaborar ADRs.
  • Revisar Pull Requests e garantir qualidade de código.
  • Liderar tecnicamente o squad e atuar como referência para desenvolvedores.
  • Mentorar profissionais júnior e pleno.
  • Garantir aplicação de padrões como Clean Architecture, SOLID e DDD.
  • Documentar arquiteturas, fluxos e integrações com diagramas (C4 Model).
  • Definir escopo técnico e priorização das entregas.
  • Apoiar evolução de soluções com microsserviços e arquitetura orientada a eventos.

Conhecimentos

Java
Microservices
OpenShift
RabbitMQ
MongoDB
Oracle
Cloud (AWS/Azure/GCP)
SOLID
Clean Architecture
DDD
Code Reviews
Leadership
Design Patterns
C4 Model
Archimate
ADR (Architecture Decision Records)

Ferramentas

C4 Model
Archimate

Descrição da oferta de emprego

Com 30 anos de história, o Grupo Taking é especialista em soluções digitais, unindo tecnologia e humanização para impulsionar negócios e transformar realidades.

Com mais de 1.000 colaboradores e atuação em todo o Brasil, nossas expertises incluem Inteligência Artificial, desenvolvimento de software, dados, service desk inteligente e alocação de profissionais de tecnologia.

Aqui, você faz parte de um time que acredita no poder da inovação, da colaboração e da transformação. Mais do que uma empresa, somos uma comunidade de pessoas apaixonadas pelo que fazem e movidas pelo propósito de transformar.

Confira nossas vagas abertas e venha construir o futuro com a gente.

Sobre a vaga:

Buscamos um(a) Tech Lead / Arquiteto(a) de Soluções para atuar na definição da arquitetura de soluções, garantindo qualidade técnica, escalabilidade, segurança e manutenibilidade das aplicações.

A pessoa será responsável por liderar tecnicamente o squad de desenvolvimento, apoiando decisões arquiteturais, realizando code reviews, orientando desenvolvedores e contribuindo para a definição de escopo e prioridades das entregas.

Responsabilidades:
  • — Definir e evoluir a arquitetura da solução sboot-auto-cota-gerador-orquestra;
  • — Tomar decisões arquiteturais e elaborar ADRs (Architecture Decision Records);
  • — Revisar Pull Requests e garantir qualidade e boas práticas de código;
  • — Liderar tecnicamente o squad e atuar como referência para desenvolvedores;
  • — Mentorar profissionais júnior e pleno;
  • — Garantir a aplicação de padrões como Clean Architecture, SOLID e DDD;
  • — Avaliar trade-offs técnicos, considerando aspectos como performance, complexidade, escalabilidade e manutenção;
  • — Documentar arquiteturas, fluxos e integrações utilizando diagramas e modelos como C4 Model;
  • — Atuar na definição de escopo técnico e priorização das entregas;
  • — Apoiar a evolução de soluções baseadas em microsserviços e arquitetura orientada a eventos.
Requisitos:
  • — Experiência mínima de 7 anos em desenvolvimento de software;
  • — Experiência mínima de 3 anos em posições de liderança técnica;
  • — Forte experiência com Java 8 a 21;
  • — Experiência sólida com arquitetura de microsserviços;
  • — Experiência com RabbitMQ;
  • — Conhecimento de MongoDB e Oracle;
  • — Experiência com OpenShift;
  • — Conhecimento de pelo menos uma plataforma de cloud: AWS, Azure ou GCP;
  • — Conhecimento de padrões de projeto e boas práticas de desenvolvimento;
  • — Experiência com SOLID, Clean Architecture e Design Patterns;
  • — Capacidade de realizar code reviews e conduzir decisões técnicas;
  • — Boa comunicação e capacidade de liderança técnica.
Diferenciais:
  • — Experiência com Domain-Driven Design (DDD);
  • — Experiência com Kafka;
  • — Conhecimento de Redis;
  • — Experiência com API Gateway;
  • — Conhecimento de C4 Model;
  • — Conhecimento de ArchiMate;
  • — Experiência na criação e manutenção de ADRs;
  • — Vivência em ambientes de alta criticidade, escala e disponibilidade.

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