Supervisor Predial - Técnico

CBRE; São Paulo; On-site; BRL 67,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Benefícios

Job summary

A CBRE procura um Coordenador Predial em São Paulo para liderar a equipe de serviços e assegurar excelência na entrega de atividades de manutenção predial. O profissional será responsável pela organização, motivação e desenvolvimento da equipe, bem como pela comunicação efetiva com a gerência e stakeholders.

Perfil exigido inclui formação superior, conhecimento técnico em manutenção predial e forte competência em comunicação, negociação e resolução de problemas.

Qualifications

• Ensino Superior completo, preferencialmente em Engenharias ou áreas correlatas.
• Conhecimentos técnicos em manutenção predial.
• Gestão de processos, liderança de equipes e atendimento ao cliente.
• Excelentes habilidades de comunicação, negociação e resolução de problemas.

Responsibilities

• Planejar, organizar e supervisionar as atividades diárias da equipe de serviços, garantindo o cumprimento de metas e prazos.
• Liderar, motivar e orientar a equipe, promovendo o desenvolvimento profissional e a melhoria contínua dos processos.
• Atuar como elo de comunicação entre a equipe e a gerência, reportando o andamento das atividades e propondo soluções para eventuais problemas.
• Monitorar e avaliar o desempenho da equipe, implementando ações corretivas e de melhoria quando necessário.
• Garantir o cumprimento de normas, políticas e procedimentos internos, zelando pela qualidade dos serviços prestados.
• Participar ativamente do planejamento estratégico e da tomada de decisões relacionadas à área de atuação.

Skills

Gestão de processos

Liderança de equipes

Atendimento ao cliente

Comunicação

Negociação

Resolução de problemas

Education

Ensino Superior completo

Job description

Estamos à procura de um profissional altamente qualificado e experiente para assumir a posição de Coordenador Predial em nossa organização. O candidato selecionado desempenhará um papel crucial na liderança e supervisão de uma equipe de colaboradores, garantindo a excelência na prestação de serviços e a satisfação dos nossos clientes.

Principais Responsabilidades:

• Planejar, organizar e supervisionar as atividades diárias da equipe de serviços, garantindo o cumprimento de metas e prazos estabelecidos;
• Liderar, motivar e orientar a equipe, promovendo o desenvolvimento profissional e a melhoria contínua dos processos;
• Atuar como elo de comunicação entre a equipe e a gerência, reportando o andamento das atividades e propondo soluções para eventuais problemas;
• Monitorar e avaliar o desempenho da equipe, implementando ações corretivas e de melhoria quando necessário;
• Garantir o cumprimento de normas, políticas e procedimentos internos, zelando pela qualidade dos serviços prestados;
• Participar ativamente do planejamento estratégico e da tomada de decisões relacionadas à área de atuação.

Requisitos:

• Ensino Superior completo, preferencialmente em Engenharias ou áreas correlatas;
• Conhecimentos técnicos em manutenção predial.
• Sólidos conhecimentos em gestão de processos, liderança de equipes e atendimento ao cliente;
• Excelentes habilidades de comunicação, negociação e resolução de problemas;