Supervisor de Vendas Internas | Manaus/AM

Empresa com nome confidencial; Manaus; In loco; BRL 18.000 - 45.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Vale-Transporte: R$ 520,00

Vale-Refeição: R$ 16,00 por dia útil

Descrizione del lavoro

Empresa com nome confidencial, com atuação no setor de consórcios, busca Supervisor de Vendas Júnior para liderar uma equipe comercial de 6 a 7 profissionais em Manaus. Você acompanhará o funil de vendas, definirá estratégias comerciais e treinará a equipe para alcançar as metas estabelecidas.

A posição envolve liderança direta, reuniões de alinhamento, desenvolvimento do time e garantia de que os processos sejam cumpridos, com foco na melhoria contínua dos resultados comerciais.

Competenze

• Capacidade de liderança e gestão de pessoas.
• Organização e acompanhamento de indicadores de desempenho.
• Foco em resultados com metas e quotas.
• Habilidade para conduzir reuniões e alinhamentos com a equipe.
• Capacidade de treinar e desenvolver o time.
• Acompanhamento do funil de vendas e dos processos.
• Disciplina para seguir os procedimentos estabelecidos.
• Perfil voltado à execução e melhoria contínua.

Mansioni

• Liderar uma equipe comercial de 6 a 7 profissionais.
• Acompanhar a rotina e o desempenho do time, realizando alinhamentos.
• Conduzir reuniões comerciais e treinamentos para desenvolvimento.
• Acompanhar e analisar indicadores comerciais e o funil de vendas.
• Definir estratégias comerciais e orientar a equipe para alcance de resultados.
• Monitorar a execução de processos e garantir conformidade.

Conoscenze

Liderança

Gestão de equipes

Treinamento de equipes

Foco em resultados

Conduzir reuniões

Acompanhamento de funil

Cumprimento de processos

Disciplina

Formazione

Ensino Médio completo

Descrizione del lavoro

Empresa de Consórcios está ampliando sua equipe e busca um Supervisor de Vendas Júnior para liderar uma equipe comercial, acompanhar indicadores e garantir a execução dos processos de vendas.

A posição terá atuação direta sobre uma equipe de 6 a 7 profissionais, com foco em liderança, acompanhamento do funil comercial, definição de estratégias e desenvolvimento do time.

O profissional será responsável por acompanhar a operação comercial de perto, conduzindo reuniões e alinhamentos, realizando treinamentos e garantindo que os processos definidos sejam cumpridos.

Principais responsabilidades

Liderança da equipe

• Liderar uma equipe comercial de 6 a 7 profissionais;
• Acompanhar a rotina e o desempenho do time;
• Realizar alinhamentos com a equipe;
• Conduzir reuniões comerciais;
• Treinar e desenvolver os profissionais;
• Acompanhar a execução das atividades comerciais.

Gestão de indicadores

• Acompanhar os indicadores comerciais;
• Avaliar o desempenho da equipe;
• Identificar oportunidades de melhoria nos resultados;
• Utilizar os indicadores para direcionar estratégias comerciais.

Estratégias comerciais

• Definir estratégias comerciais;
• Direcionar a equipe para o alcance dos resultados;
• Acompanhar a execução das estratégias estabelecidas;
• Atuar diretamente na rotina comercial para apoiar a performance da equipe.

Funil de vendas

• Acompanhar o funil de vendas;
• Monitorar a evolução das oportunidades;
• Identificar pontos de atenção no processo comercial;
• Garantir o acompanhamento adequado das oportunidades ao longo do funil.

Processos comerciais

• Garantir o cumprimento dos processos estabelecidos pela empresa;
• Acompanhar a execução das rotinas comerciais;
• Orientar a equipe quanto aos processos;
• Atuar para manter a operação alinhada às diretrizes comerciais.

Estrutura da equipe

• Reuniões;
• Alinhamentos;
• Treinamentos;
• Acompanhamento de indicadores;
• Gestão do funil;
• Acompanhamento de processos;
• Definição e acompanhamento de estratégias comerciais.

Requisito

Escolaridade

Ensino Médio completo.

É importante apresentar:

• Capacidade de liderança;
• Organização;
• Acompanhamento de indicadores;
• Foco em resultados;
• Capacidade de conduzir reuniões e alinhamentos;
• Habilidade para treinar a equipe;
• Capacidade de acompanhar o funil de vendas;
• Disciplina para garantir o cumprimento de processos;
• Perfil direcionado à execução.

Remuneração

Salário fixo: R$ 1.650,00; Remuneração variável: a partir de aproximadamente R$ 4.000,00, conforme desempenho em cotas. A oportunidade possui forte componente variável, vinculado aos resultados comerciais.

Benefícios

• Vale-Transporte: R$ 520,00;
• Vale-Refeição: R$ 16,00 por dia útil.

Local de trabalho

Manaus – AM