Marília - SP
1 posição
Não informado
Integral
CLT
Presencial
Sênior
Produção
Missão do Cargo:
Liderar a operação produtiva, garantindo o cumprimento do plano de produção com segurança, qualidade, produtividade e eficiência, por meio da gestão próxima das pessoas, processos e indicadores. Promover a estabilidade operacional, o cumprimento dos padrões e a melhoria contínua, fortalecendo a cultura Lean e desenvolvendo uma equipe de alta performance.
Como Será Seu Dia
- Liderar, desenvolver e direcionar a equipe de produção, garantindo clareza de responsabilidades, prioridades e metas.
- Garantir o cumprimento do plano de produção, acompanhando volume, prazo, produtividade e eficiência das linhas.
- Atuar próximo à operação e no Gemba, identificando problemas, eliminando obstáculos e garantindo agilidade na tomada de decisão.
- Garantir o cumprimento dos padrões de trabalho, procedimentos operacionais e Trabalhos Padronizados.
- Utilizar a Cadeia de Ajuda para escalonamento e solução estruturada dos problemas da operação.
- Liderar a equipe na identificação e solução de problemas, garantindo atuação sobre causas e acompanhamento das contramedidas.
- Garantir o cumprimento dos requisitos de Segurança, Qualidade, 5S e demais padrões estabelecidos pela empresa.
- Acompanhar perdas de produção, paradas, refugos, retrabalhos e demais desperdícios, atuando para redução e eliminação das perdas.
- Validar a execução do balanceamento da mão de obra e cumprir execução no dia a dia conforme necessidade da operação e demanda produtiva.
- Acompanhar indicadores de produtividade, eficiência, qualidade, perdas, absenteísmo, horas extras e demais indicadores da área.
- Conduzir reuniões de gestão diária, garantindo análise dos resultados, definição de prioridades e acompanhamento dos planos de ação.
- Identificar oportunidades e incentivar a participação da equipe em Kaizens e iniciativas de melhoria contínua.
<- Garantir a execução das ações de melhoria implementadas, sustentando os ganhos obtidos.
- Participar de projetos de melhoria, novos produtos, alterações de processo e implantação de novos equipamentos.
- Garantir o adequado apontamento da produção e das perdas nos sistemas utilizados pela empresa.
- Garantir a capacitação dos colaboradores nos processos, padrões, equipamentos e requisitos de segurança e qualidade.
- Realizar feedbacks, acompanhar desempenho e desenvolver a equipe, promovendo autonomia e responsabilidade pelos resultados.
- Garantir a organização e disciplina da área, mantendo os princípios de 5S e os padrões de segurança.
- Elaborar A3 da área conforme objetivos e metas do Hoshin e A3 Estratégicos.
- Participar da elaboração do OPEX e CAPEX da área industrial, cooperando no acompanhamento das despesas e
investimentos definidos.
Hard Skills
- Ensino superior completo em Engenharia de Produção, Administração, Engenharia Mecânica ou áreas correlatas.
- Experiência em gestão de produção e liderança de equipes.
- Experiência em indústria de transformação.
- Conhecimento em gestão de indicadores de produção.
- Conhecimento Pacote Office e análise de dados.
- Conhecimento em ferramentas Lean e resolução de problemas.
- Conhecimento em gestão a vista.
- Disponibilidade de horário.
Será um diferencial
- Pós-graduação/MBA em Gestão, Engenharia, Lean ou Excelência Operacional.
- Formação Lean, Green Belt ou metodologias de melhoria contínua.
- Experiência em processos de injeção, sopro ou transformação de plásticos.
- Conhecimento em MES, ERP e sistemas de gestão da produção.
- Experiência com Trabalho Padronizado, Kaizen, 5S, A3, MFV, TRF e gestão diária.
- Experiência com gestão de produtividade, perdas e custos industriais.
- Inglês Fluente.
Soft Skills
- Liderança e desenvolvimento de pessoas: desenvolver talentos, formar sucessores e construir uma equipe de alta performance.
- Foco em resultados: assumir responsabilidade pelos resultados da operação e atuar rapidamente sobre desvios.
- Gestão próxima e presença no Gemba: estar próximo da equipe e conhecer a realidade da operação.
- Visão sistêmica: compreender os impactos da produção em qualidade, custos, atendimento, estoque e resultado do negócio.
- Capacidade analítica e solução de problemas: utilizar fatos e dados para entender problemas e definir contramedidas.
- Pensamento Lean: eliminar desperdícios, estabilizar processos e promover melhoria contínua.
- Comunicação e influência: comunicar metas, prioridades e expectativas de forma clara e objetiva.
- Gestão de conflitos: conduzir situações de conflito com equilíbrio, respeito e foco na solução.
- Gestão de prioridades: organizar recursos e demandas de acordo com as necessidades do negócio.
- Disciplina na gestão: garantir rotina, padrões, indicadores e planos de ação.
- Proatividade e tomada de decisão: antecipar problemas e agir com autonomia e responsabilidade.
- Resiliência e adaptabilidade: manter equilíbrio e efetividade diante de mudanças e pressão por resultados.
- Colaboração: trabalhar de forma integrada com as demais áreas, construindo soluções conjuntas.
- Flexibilidade, Ética, Transparência, Inovação.
Requisitos
Escolaridade
Benefícios
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- PLR
- Vale alimentação
- Clube de descontos
- Ginástica laboral
- Refeitório
- Seguro de vida
- Vale transporte
- Wellhub
Localização
Rua Carlos Tosin, 1083, Distrito Industrial, Marília - SP, Brasil, 17512-120