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A GreyLogix está recrutando um Engenheiro(a) Elétrico(a) sênior para liderar instalações elétricas, instrumentação e automação, assegurando segurança, prazos e orçamento. O profissional transformará o projeto em uma solução funcional, coordenando recursos e equipes no campo, com foco em qualidade e conformidade.
É requerido diploma em Engenharia Elétrica, 6+ anos de experiência e disponibilidade para viagens.
Nossa cultura é o nosso jeito de ser e é ela que orienta como trabalhamos, colaboramos e crescemos juntos todos os dias.
Aqui, o colaborador encontra um ambiente que valoriza o trabalho em equipe, a troca de conhecimento e o desenvolvimento contínuo. Acreditamos que, juntos, podemos superar limites, inovar com responsabilidade e entregar soluções de alta qualidade, ao mesmo tempo em que criamos oportunidades reais de aprendizado e evolução profissional.
Os nossos valores direcionam comportamentos e decisões, criando uma cultura vivenciada na prática. Quando esses valores são compartilhados no dia a dia, construímos um ambiente de confiança, respeito e pertencimento, no qual cada pessoa entende seu papel, tem voz ativa e contribui diretamente para os resultados da empresa.
Nosso propósito e nossos valores sustentam o presente e guiam o futuro, oferecendo às pessoas a chance de crescer junto com a empresa, participar de projetos desafiadores e fazer parte de algo maior.
Juntos, evoluímos indústrias e, assim, melhoramos o mundo.
Garantir que as instalações elétricas, de instrumentação ou de automação sejam executadas de forma segura, dentro do prazo, do orçamento, e em total conformidade com as normas técnicas, projetos e expectativas dos clientes. Será o responsável por transformar o projeto de engenharia em uma realidade funcional e segura, liderando a equipe e gerenciando todos os recursos para alcançar esse objetivo de forma segura e sustentável.
Coordenar técnicos e montadores durante as atividades de instalação elétrica, instrumentação e automação;
Distribuir tarefas, acompanhar a execução e garantir a produtividade da equipe;
Promover a capacitação e integração dos profissionais, assegurando boas práticas de trabalho;
Interpretar projetos, diagramas e especificações técnicas para orientar a execução das instalações;
Elaborar e acompanhar cronogramas de atividades em campo;
Apoiar a logística de materiais, ferramentas e equipamentos necessários para as atividades;
Garantir que as instalações atendam às normas técnicas (NBR5410, IEC61439, ISA, NR-10, NR-12, NR-35, entre outras aplicáveis);
Realizar inspeções e testes em sistemas elétricos, de instrumentação e automação;
Assegurar a correta documentação das atividades (checklists, relatórios de testes, As-Built);
Zelar pelo cumprimento das normas de segurança do trabalho e políticas da empresa;
Identificar riscos em campo e adotar medidas preventivas;
Conduzir diálogos de segurança (DDS) e apoiar a equipe em práticas de trabalho seguro;
Garantir organização e limpeza do canteiro de obras, bem como sua conformidade legal (atendimento de NRs, leis trabalhistas e ambientais);
Servir como elo de comunicação entre a equipe de campo, engenharia e gestão do projeto;
Reportar diariamente o progresso das atividades, desvios e necessidades de ajuste no cronograma;
Elaboração de RDO junto a empresa contratadas, validando os apontamentos realizados;
Interagir com clientes, fornecedores e fiscalizações para esclarecimento de dúvidas técnicas;
Elaboração de relatórios de chegada e saida de obra, garantindo um historio bem documentado de inicio de fim de projeto.
Formação no Ensino Superior em Engenharia Elétrica, Eletrotécnica, Automação Industrial ou áreas afins;
6 anos ou mais de experiência profissional no setor Industrial;
Experiência com liderança, coordenação ou supervisão;
Morar no Sul ou Sudeste;
Ter liderado equipe anteriormente;
Conhecimento em Fundamentos de Gestão de Projetos;
Disponibilidade para viagens;
Ter CNH;
Conhecimento em Software de Gestão.
Boa comunicação técnica e interpessoal;
Capacidade de mediação de conflitos e resolução de problemas;
Organização, proatividade e senso de responsabilidade;
Visão sistêmica e foco em resultados.
TeamWork: Acreditamos que só crescemos juntos.
Respect: Somos abertos e acolhemos as diferenças.
Innovation: Superamos nossos desafios.
Ownership: Somos conscientes e protagonistas.