Supervisor de Instalações

Schindler; São Paulo; Sur place; BRL 120 000 - 180 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Lucros e resultados

Previdência Privada

Vale Refeição

Plano de saúde

Seguro de Vida

Descontos educacionais

Wellhub

Licença maternidade/paternidade

Résumé du poste

A Schindler Group, no Brasil, busca Supervisor de Instalações em São Paulo para liderar projetos de instalação e modernização de elevadores, com foco em segurança, qualidade e rentabilidade. O profissional coordenará equipes de campo, acompanhará prazos e custos, além de manter relacionamento com clientes e fornecedores.

É exigida formação superior em engenharia ou áreas relacionadas e experiência relevante em liderança de equipes, planejamento e gestão de obras.

Qualifications

• Superior completo em Engenharia, Administração ou áreas relacionadas.
• Experiência em liderança de equipes no setor civil ou similares.
• Conhecimento de gestão de obras, normas técnicas e leitura de projetos.

Responsabilités

• Garantir a execução segura, eficiente e rentável de projetos de novas instalação e modernização.
• Liderar equipes de campo e montadores, promovendo práticas de instalação.
• Gerenciar riscos, custos (PPG), prazos e qualidade conforme padrões da empresa.
• Manter relacionamento com clientes, fornecedores e stakeholders, buscando oportunidades de negócio.

Connaissances

Gestão de projetos

Planejamento de obras

Liderança de equipes

Comunicação interpessoal

Negociação

Análise de problemas

Formation

Superior completo em Engenharia/ Administração

Description du poste

Procurar de acordo com a localização / País

Selecione a frequência (em dias) de recebimento de alertas: Criar alerta

Localização: São Paulo,São Paulo,Brazil
ID da Requisição: 91991

Os nossos elevadores, escadas e esteiras rolantes transportam com segurança mais de dois bilhões de pessoas em edifícios e centros de transporte todos os dias. Como parte da equipeSchindler, você descobrirá um trabalho significativo que melhora a qualidade de vida das comunidades e contribui para tornar os locais mais acessíveis, inclusivos e sustentáveis para todos. Nós combinamos inovação, segurança e altos padrões éticos, garantindo respeito tanto entre os colegas quanto para o mundo ao nosso redor. Ao se juntar a nós, você não apenas se torna parte de nossa história de sucesso, você ajuda a moldar o futuro e continua nosso rico legado que começou lá em 1874.
No Brasil somos a Atlas Schindler, estamos no país desde 1918, com mais de 100 anos dehistória. Fabricamos, instalamos, modernizamos e prestamos o melhor serviço demanutenção para elevadores, escadas e esteiras rolantes. Somos líderes do segmento demobilidade urbana no Brasil, e procuramos para trabalhar com a gente pessoas alinhadasaos nossos valores, que promovam um ótimo ambiente de trabalho para colegas e realizemum serviço excepcional aos clientes.

Supervisor de Instalações

Principais Responsabilidades:

Garantir a execução segura, eficiente e rentável dos projetos e processos de novas instalação e modernização, assegurando a conformidade técnica das soluções comercializadas, o cumprimento dos prazos, custos planejados (PPG), requisitos contratuais e padrões de qualidade estabelecidos pela empresa para a entrega dos equipamentos.

Atuar na liderança e desenvolvimento das equipes, na gestão de riscos, processos e recursos, promovendo a aplicação das melhores práticas de instalação e dos processos corporativos durante todo o ciclo do projeto.

Manter relacionamento de confiança com clientes, gestores de obra, fornecedores e demais stakeholders, fornecendo suporte técnico às áreas comerciais e de projetos, identificando oportunidades de negócio durante a execução dos contratos e contribuindo para a satisfação do cliente, a excelência operacional e os resultados do negócio.

Quais os Requisitos?

Formação/ Experiência

• Superior completo em Engenharia, Administração e áreas relacionadas.
• Experiência consolidada em cargos de liderança com foco na área civil ou áreas relacionadas.
• Experiência com times de campo e times de montadores, serão um diferencial no processo seletivo.

Conhecimentos Específicos / Habilidades:

• Conhecimento em gestão de projetos, planejamento e controle de obras.
• Visão comercial e orientação para resultados.
• Conhecimentos financeiros aplicados à gestão de obras.
• Conhecimento em normas técnicas, leitura e interpretação de projetos/desenhos técnicos.
• Noção ou habilidade em medições técnicas.
• Capacidade de orientar o cliente sobre medidas corretivas e preventivas.
• Liderança e boa comunicação interpessoal.
• Disciplina na execução de processos.
• Perfil analítico e voltado à solução de problemas.
• Forte orientação para o cliente.
• Capacidade de negociação, influência e condução de reuniões técnicas e de acompanhamento de projetos.

O que você ganha com isso?

• Participação nos Lucros e Resultados;
• Previdência Privada e Cooperativa de Crédito;
• Vale Refeição (com possibilidade de desmembramento parcial para Vale Alimentação) ou Restauranteno local - de acordo com a localidade de atuação;
• Plano de saúde, Assistência Odontológica, Assistência Farmácia
• Seguro de Vida e de Acidentes Pessoais;
• Eleve-se (Atendimento e apoio de profissionais especializados emPsicologia, Jurídico, Assistência Social, Nutrição, Educação Física, Fisioterapia, Educação Financeira, Pedagogia, e Assessoria PET);
• Licença maternidade/paternidade estendida;
• Cesta de Natal e Brinquedo para filhos de até 11 anos;
• Parceria de descontos com universidades e outras instituições de ensino.
• Wellhub.

Nós Elevamos... Sua carreira

Faça parte da nossa equipe e nos ajude a melhorar a qualidade de vida e a impulsionar a inovação, elevando o nível de segurança e sustentabilidade. Valorizamos suas diversas habilidades e perspectivas, pois juntos moldamos as cidades sustentáveis de hoje e de amanhã.
Você está pronto para embarcar em uma nova jornada? Junte-se ao #TeamSchindler! Descubra mais em nosso site de carreiras.

No Grupo Schindler, valorizamos a inclusão e a diversidade, e praticamos a equidade para criar oportunidades iguais para todos. Esforçamo-nos para que todos os candidatos qualificados recebam consideração para emprego independentemente de idade, raça, origem étnica, cor, filiação religiosa, filiação sindical, gênero, identidade de gênero, orientação sexual, estado civil, origem nacional, nacionalidade, genética e saúde ou deficiência.