Supervisor(a) de Desenvolvimento Social | Sub Regional Bauru

SANTA MARCELINA ORGANIZACAO SOCIAL DE CULTURA; Bauru; Vor Ort; BRL 56.000 - 89.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Assistência Médica (opcional, com DES)

Seguro de Vida (gratuito)

Vale Refeição R$649,00 (gratuito)

Vale Transporte (desconto)

Zusammenfassung

A Santa Marcelina Organização Social de Cultura reúne profissionais para conduzir ações de Desenvolvimento Social em polos regionais, com foco em capacitar equipes, supervisionar atividades e analisar contextos locais. A posição exige experiência com crianças e adolescentes e disponibilidade para viagens, com atuação presencial nos polos e sede regional.

Os recrutados participarão de fases eliminatórias e benefícios como assistência médica opcional e vale-refeição, com contrato em tempo

Qualifikationen

• Ensino Superior completo em Serviço Social.
• Registro ativo no CRESS/SP.
• Residir em até 30 km da Regional.
• Disponibilidade para viagens.
• Pacote Office Intermediário.
• Experiência com crianças e adolescentes.

Aufgaben

• Realizar a sistematização e registros, gerando relatórios das ações cotidianas.
• Planejar agenda e realizar supervisão técnica aos polos regionais.
• Capacitar equipes de polos para desenvolvimento das ações da área de Desenvolvimento Social.
• Realizar análise situacional do contexto local e suas correlações com o polo e atendimento.
• Avaliar atendimentos sociais em situações de violação de direitos de alunos/famílias.
• Mobilizar e analisar relatórios de polos com feedback ao time.
• Participar de reuniões, capacitações e eventos internos/externos.
• Atuar junto aos Grupos Musicais e ações sociais da região.
• Gerir as coordenações dos polos com a equipe regional.
• Executar outras tarefas conforme necessidade do superior.

Ausbildung

Ensino Superior Completo em Serviço Social

Registro ativo no CRESS/SP

Disponibilidade para viagens

Tools

Pacote Office Intermediário

Jobbeschreibung

Resumo das principais atividades:

• Realizar a sistematização e registros, construindo relatórios dos processos e informações de todas as ações cotidianas de sua atuação e responsabilidade junto as demandas da área de Desenvolvimento Social;
• Planejar agenda e realizar supervisão técnica, presencialmente e/ou à distância, aos polos, polo regional e polos Fundação CASA, pertencentes à Regional;
• Capacitar e contribuir com ênfase na atuação das equipes de polos, para o desenvolvimento das ações da área de Desenvolvimento Social nos polos da Regional;
• Realizar análise situacional e territorial do contexto local e suas correlações com o polo, o atendimento realizado na Regional;
• Avaliar e conduzir os atendimentos sociaisdas situações de violação de direitos de alunos(as) e/ou famílias dos programas da SMC em todos os níveis de complexidade;
• O Mobilizar, acolhere analisar criticamente relatórios, propostas, solicitações e projetos desenhados por equipes de polos e/ou regionais, com foco social das equipes e oferecer feedback;
• Fomentar, apoiar, participar e/ou realizar reuniões, capacitações, encontros, seminários e outros eventos internos (polos, regionais e/ou sede) e externos (parcerias, rede de garantia de direitos, patrocínios, etc.), quando necessário e/ou solicitado;
• Participar ativamente de ações e promover ações sociais junto aos Grupos Musicais, bem como, de suas demais ações;
• Atuar, gerir e contribuir na atuação das coordenações dos polos em conjunto com a equipe regional (gerência regional, supervisão operacional e supervisões educacionais);
• Executar outras tarefas correlatas às acima descritas a critério do (a) superior(a) imediato (a).

Requisitos exigidos para participação do Processo seletivo:

• Ensino Superior Completo em Serviço Social;
• Registro ativo no Conselho Regional de Serviço Social do Estado de São Paulo - CRESS/SP;
• Residir em um raio de até 30 km da Regional;
• Disponibilidade para viagens;
• Pacote Office Intermediário;
• Experiência profissional com crianças e adolescentes.

O processo seletivo terá 04 fases, sendo cada etapa de caráter eliminatório:

• Análise de currículos;
• Prova Técnica e Redação;
• Entrevista online com Gestão Estratégica de Pessoas e Teste Avaliativo Comportamental online;
• Entrevista com a Liderança.

Benefícios:

• Assistência Médica (opcional, com desconto)
• Seguro de Vida (gratuito)
• Vale Refeição R$649,00 (gratuito)
• Vale Transporte (desconto de até 6%)
• Vide edital n° 1907/2026 no site institucional da Santa Marcelina Cultura.