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Uma grande rede de varejo em Contagem, Minas Gerais, está contratando um vendedor de combustíveis. O candidato ideal deve ter ensino superior e disponibilidade para trabalhar em turnos. As principais responsabilidades incluem garantir as metas de vendas, monitorar a segurança da operação do posto e formar os colaboradores. A empresa oferece benefícios como assistência médica, cesta básica e participação nos lucros. O ambiente promete oportunidades de desenvolvimento e crescimento profissional.
Somos hoje o maior empregador privado do País com 130 mil colaboradores e colaboradoras unidos no propósito de contribuir para uma alimentação mais acessível e de qualidade aos brasileiros e brasileiras, colaborando assim com a saúde e o bem-estar de todos e todas.
Aqui no Carrefour nossa cultura está conectada a 5 pilares que são os nossos i4Cs!
Eles impulsionam nossa jornada de transformação e são a forma de ser e agir dentro do grupo.
Inclusão: Acreditamos que a Inclusão deve permear tudo o que fazemos juntos.
Cliente: Cliente no foco de tudo, valorizando a diversidade e fortalecendo o impacto social.
Coragem: Supera as dificuldades, tem voz ativa, é ágil, e promove a inovação.
Compromisso com a mudança: Facilita a mudança a transformação demonstrando abertura e flexibilidade.
Cooperação: Se conecta com todos os níveis e pessoas de forma curiosa em prol dos resultados.
Ser um agente de mudança de cultura das pessoas, garantindo que a proposta de valor para os consumidores seja percebida.
Atuar no seu desenvolvimento (receber e oferecer feedback, se atualizar, ser curioso e aprender atividades novas etc...) para ser o sucessor natural do gerente da unidade.
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Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: a partir de R$ ,00 por mês