Job Search and Career Advice Platform

Ativa os alertas de emprego por e-mail!

Subgerente De Posto De Combustível - Vila Velha - Es

Carrefour

Vila Velha

Presencial

BRL 120.000 - 160.000

Tempo integral

Hoje
Torna-te num dos primeiros candidatos

Cria um currículo personalizado em poucos minutos

Consegue uma entrevista e ganha mais. Sabe mais

Resumo da oferta

Uma empresa do varejo em Vila Velha busca um colaborador para atuar no cumprimento das metas de vendas e na excelência operacional. O candidato ideal deve estar cursando Ensino Superior, morar próximo à unidade e estar disponível para o expediente 06x01. As responsabilidades incluem garantir a segurança na operação, formar e treinar colegas e atender os clientes com simpatia. Oferecemos benefícios como vale transporte, assistência médica e participação nos lucros.

Serviços

Reembolso ótica
io Farmácia
Vale transporte
Parceria com Sesc
Participação nos Lucros e Resultados
Seguro de Vida Totalpass
Refeitório no local
Assistência Médica e Odontológica
Desconto no cartão Carrefour para compras na Rede

Qualificações

  • Escolaridade: Desejável Ensino Superior ou cursando.
  • Morar no máximo a 45 min da unidade.
  • Disponibilidade para trabalhar na escala 06x01.

Responsabilidades

  • Assegurar cumprimento das metas de vendas e excelência operacional.
  • Controlar e garantir segurança na operação do posto.
  • Auxiliar na formação e treinamento de colaboradores.
  • Atender clientes com simpatia, gentileza e rapidez.
  • Garantir padrões operacionais da unidade.
  • Atuar no desenvolvimento pessoal e profissional.

Formação académica

Desejável Ensino Superior ou cursando
Descrição da oferta de emprego

O Grupo Carrefour Brasil é o maior varejista do país, presente em todos os estados e atendendo mais de 60 milhões de clientes por mês. Atuamos em diferentes formatos – como Atacadão, Carrefour Varejo, Sam’s Club, Banco Carrefour e Carrefour Property – oferecendo soluções diversificadas para um Brasil tão plural.

Com 130 mil colaboradores, temos o propósito de oferecer alimentação acessível e de qualidade a todos, enquanto contribui­mos para uma sociedade mais inclusiva e sustentável.

Aqui, cada pessoa pode evoluir em sua jornada profissional. Valorizamos o desenvolvimento, com oportunidades de crescimento que vão de posições operacionais até cargos de liderança.

Também reconhecemos a importância da diversidade geracional e temos orgulho em promover oportunidades para profissionais 50+, que fortalecem nosso time com suas experiências e trajetórias.

Venha crescer com a gente e fazer parte dessa história!

DO DISCURSO À PRÁTICA

Ser um agente de mudança de cultura das pessoas, garantindo que a proposta de valor para os consumidores seja percebida.

Atividades
  • No seu turno (abertura ou fechamento) assegurar o cumprimento das metas de vendas de combustíveis, gasolina aditivada, lubrificantes e aditivos, redução dos níveis de perdas e quebra de caixa, crescimento do padrão de excelência operacional através do acompanhamento do desempenho da equipe, por meio de relatórios, diagnósticos, cenários, desenvolvendo e implementando os planos de ação.
  • Assegurar o controle e a segurança na operação do posto, através do monitoramento dos controles padrões, inventários e manutenção dos equipamentos, visando a atender as normas de segurança ambiental e financeira, para a continuidade do negócio.
  • Auxiliar na formação e treinamento nas unidades, através de capacitação e orientação aos colaboradores sobre os processos utilizados, visando assegurar a qualidade no atendimento voltado à força de vendas, segurança nos procedimentos de abastecimento e segurança do trabalho (orientar, treinar, acompanhar e fazer junto).
  • Realizar o atendimento aos clientes com simpatia, gentileza, empatia e rapidez visando a fidelização dos Clientes.
  • Garantir os padrões operacionais da unidade através dos procedimentos estabelecidos nos manuais do negócio.
  • Atuar no seu desenvolvimento (receber e oferecer feedback, se atualizar, ser curioso e aprender atividades novas etc...) para ser o sucessor natural do gerente da unidade.
Requisitos
  • Escolaridade: Desejável Ensino Superior ou cursando.
  • Morar no máximo a 45 min da unidade.
  • Disponibilidade para trabalhar na escala 06x01.

Se identificou? Inscreva-se!

Benefits
  • Reembolso ótica
  • io Farmácia
  • Vale transporte
  • Parceria com Sesc
  • Participação nos Lucros e Resultados
  • Seguro de Vida Totalpass
  • Refeitório no local
  • Assistência Médica e Odontológica
  • Desconto no cartão Carrefour para compras na Rede
Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
ou arrasta um ficheiro em formato PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES até 5 MB.