Subgerente de Loja

Jobbol; Rio de Janeiro; Presencial; BRL 45 000 - 73 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Plano médico

Resumo da oferta

Organização de Consultoria em Gestão de Pessoas busca Subgerente de Loja para unidade no Rio de Janeiro. Você irá auxiliar a diretoria na gestão diária, liderar o turno e garantir a disciplina dos processos.

Entre as responsabilidades estão supervisionar caixas, estoque, notas fiscais, DANFE, e assegurar agilidade na entrega. A posição exige ensino superior em andamento e experiência prévia em gestão de loja.

Qualificações

• Ensino superior em andamento.
• Experiência comprovada em funções de gestão de loja.

Responsabilidades

• Auxiliar a diretoria na gestão da operação diária da loja.
• Liderar o turno, com abertura e fechamento da loja.
• Supervisionar caixas, atendentes, separadores e entregadores.
• Assegurar agilidade no processo de entrega e organização da loja.
• Monitorar estoque, notas fiscais, validade e inventário.
• Acompanhar e corrigir erros em vendas e na emissão de DANFE.
• Atuar conforme diretrizes da Anvisa e liderança humanizada.
• Comunicar desvios operacionais e questões disciplinares à diretoria.
• Contribuir para precificação e exposição de produtos.
• Substituir o subgerente durante férias e ausências.

Conhecimentos

Liderança de equipe

Gestão de loja

Anvisa regulamentação

Gestão de caixa

Formação académica

Ensino superior em andamento

Descrição da oferta de emprego

Organização de Consultoria em Gestão de Pessoas busca profissional Subgerente de Loja em Rio de Janeiro.

Responsabilidades

Auxiliar a diretoria na gestão da operação diária da loja, assegurando a disciplina dos processos e o cumprimento das rotinas estabelecidas.

Liderar o turno, abrangendo a abertura e o fechamento da loja.

Escalonar e supervisionar caixas, atendentes, separadores e entregadores.

Assegurar agilidade no processo de entrega.

Monitorar as rotinas de caixa, estoque, notas fiscais, prazos de validade e inventário.

Acompanhar e corrigir erros nas vendas, cancelamentos e na emissão de DANFE.

Atuar em casos de atendimento mais desafiadores, respeitando as diretrizes da Anvisa.

Conduzir a equipe com firmeza, ética e uma abordagem de liderança humanizada.

Comunicar à diretoria sobre desvios operacionais, faltas, atrasos e questões disciplinares.

Cuidar da organização, precificação e exposição dos produtos na loja.

Substituir o outro subgerente durante férias, folgas e ausências.

Atuações anteriores em Gerente Assistente, Coordenador de Vendas, Supervisor de Loja ou Líder de Equipe de Vendas podem indicar afinidade com algumas das atividades desta posição.

Requisitos Desejáveis

Escolaridade: Ensino superior em andamento Experiência: Necessário experiência

Remuneração e Benefícios

• Salário: Faixa salarial será informada na entrevista.
• Adicional Variável |Plano Médico

Informações Adicionais

• Contrato: Efetivo. Presencial. Candidatos de Niterói, São Gonçalo, Duque de Caxias ou São João de Meriti também são considerados para esta vaga.
• Período: Tempo Integral
• Jornada: Turno fixo (manhã ou noite). Escala aos finais de semana.