Social Media

Grupo 3S/A; Brasília; On-site; BRL 70,000 - 110,000; Full time

Job summary

Grupo 3S/A busca profissional para gerenciar redes sociais pessoais da liderança, incluindo planejamento, criação e publicação de conteúdos humanizados e estratégicos.

Você desenvolverá narrativas, roteiros para vídeos e acompanhará métricas, buscando aumentar o alcance, engajamento e presença da marca na indústria. A atuação envolve eventos, cobertura ao vivo e colaboração com marketing.

Qualifications

• Graduação completa em Publicidade e Propaganda, Marketing, Comunicação Social, Jornalismo ou áreas correlatas.
• Experiência prévia em social media, branding pessoal, marketing de influência, posicionamento digital ou comunicação institucional.
• Conhecimento em Founder-Led Growth e fortalecimento da autoridade e presença digital de executivos.
• Capacidade de desenvolver estratégias de posicionamento da marca pessoal do sócio, alinhando imagem, narrativa e objetivos.
• Experiência com planejamento estratégico de conteúdo, incluindo pautas, formatos, canais e frequência.

Responsibilities

• Planejar, criar, programar e publicar conteúdos voltados ao posicionamento da liderança.
• Realizar cobertura de eventos e publicar conteúdos em tempo real para fortalecer a presença digital.
• Desenvolver roteiros e materiais para vídeos curtos, stories e conteúdos de relacionamento.
• Monitorar tendências e métricas, propondo melhorias nas estratégias de comunicação.
• Interagir com o público mantendo o tom institucional e alinhamento com a estratégia da marca pessoal.
• Apoiar campanhas de branding pessoal com equipes de marketing, design e audiovisual para execução integrada.

Skills

Gestão de redes

Branding pessoal

Storytelling

Análise de métricas

Planejamento de conteúdo

Relacionamento interpessoal

Education

Graduação completa em Publicidade e Propaganda

Tools

Canva

CapCut

Meta Business Suite

Ferramentas de agendamento

Job description

Descrição:

Planejar, criar, programar e publicar conteúdos voltados ao posicionamento pessoal e institucional da liderança nas redes sociais, por meio da elaboração de conteúdos humanizados, inspiracionais e estratégicos alinhados à identidade da marca e aos objetivos de comunicação da empresa.

Realizar cobertura de eventos, reuniões, palestras e agendas externas através da captação e publicação de conteúdos em tempo real, fortalecendo a presença digital, a conexão emocional com a audiência e o engajamento nas plataformas digitais.

Desenvolver roteiros, direcionamentos e materiais para vídeos curtos, stories e conteúdos de relacionamento mediante definição de narrativas, formatos e abordagens aderentes ao posicionamento humano da liderança.

Monitorar tendências digitais, formatos de conteúdo e comportamento da audiência por meio da análise de métricas, alcance e engajamento, propondo melhorias contínuas nas estratégias de comunicação e posicionamento digital.

Interagir estrategicamente com o público nas redes sociais através do acompanhamento das interações, respostas e direcionamentos alinhados ao tom institucional e à estratégia de relacionamento da marca pessoal.

Apoiar campanhas institucionais e ações de branding pessoal mediante alinhamento com equipes de marketing, design e audiovisual para execução integrada das estratégias de comunicação e fortalecimento da imagem pública da liderança.

Requisitos:

• Graduação completa em Publicidade e Propaganda, Marketing, Comunicação Social, Jornalismo ou áreas correlatas.
• Experiência prévia em social media, branding pessoal, marketing de influência, posicionamento digital ou comunicação institucional.
• Conhecimento ou experiência em estratégias de Founder-Led Growth, com foco no fortalecimento da autoridade, presença digital e posicionamento estratégico de executivos, fundadores ou lideranças.
• Capacidade de desenvolver e executar estratégias de posicionamento da marca pessoal do sócio, alinhando imagem, narrativa, autoridade e objetivos de negócio.
• Experiência com planejamento estratégico de conteúdo, incluindo definição de pautas, formatos, canais, frequência e objetivos de comunicação.
• Capacidade de elaborar e gerenciar cronograma e calendário editorial, considerando conteúdos planejados, oportunidades, agenda do sócio, eventos, tendências e temas relevantes para o negócio.
• Habilidade para estruturar estratégias de crescimento orgânico, engajamento, alcance, construção de comunidade e fortalecimento de autoridade nas redes sociais.
• Capacidade de transformar a rotina, experiências, opiniões, conhecimentos e participações do sócio em conteúdos relevantes e estratégicos, preservando sua autenticidade e identidade.
• Conhecimento intermediário em informática e ferramentas de redes sociais.
• Conhecimento intermediário em Meta Business Suite, Canva, CapCut e plataformas de agendamento de conteúdo.
• Conhecimento em plataformas de métricas e monitoramento de desempenho digital, com capacidade de analisar resultados e propor ajustes na estratégia.
• Conhecimento em storytelling, comunicação emocional e produção de conteúdo humanizado.
• Experiência com cobertura de eventos, captação mobile e edição de conteúdos para redes sociais.
• Perfil comunicativo, criativo, organizado, proativo e com boa capacidade de relacionamento interpessoal.
• Facilidade para acompanhar e interagir diretamente com o sócio, identificando oportunidades de conteúdo no dia a dia e transformando-as em ações de comunicação.
• Facilidade para atuar em ambientes sociais, eventos corporativos e atividades externas.
• Disponibilidade para viagens, eventos, reuniões externas e coberturas institucionais conforme demanda da empresa.