SESC - Servente Geral (Feira de Santana/RP 572)

Sesc Bahia; Feira de Santana; Hybrid; BRL 19,000 - 23,000; Full time

Benefits offered by this job

Salário + Benefícios

Job summary

SESC Bahia, Feira de Santana, está recrutando para a função de serviços de limpeza com contrato por tempo determinado de 10 meses. O salário divulgado é de R$ 1.878,90 + benefícios, com jornada semanal de 44 horas (seg a dom, folga sexta).

A vaga exige ensino fundamental completo e experiência comprovada de pelo menos seis meses na função ou similar, com atuação conforme as diretrizes da instituição e o regime CLT.

Qualifications

• Experiência comprovada de pelo menos 6 meses na função ou similar.
• Ensino Fundamental Completo.
• Disponibilidade para trabalhar 44h semanais, incluindo finais de semana (Seg/Ter/Qua/Qui/Sáb/Dom).

Responsibilities

• Executar atividades rotineiras de limpeza em geral, para manter o ambiente em adequadas condições de higiene e de conservação.

Skills

Experiência profissional

Education

Ensino Fundamental Completo

Job description

SESC BAHIA - (Feira de Santana - RP 572)

Período de inscrição: 13/10/2026 a 19/10/2026

Detalhamento do perfil: O profissional irá executar atividades rotineiras de limpeza em geral, para manter o ambiente em adequadas condições de higiene e de conservação

Descrição da vaga:

• Salário (R$1.878,90) + Benefícios
• Vínculo de trabalho: Contrato por Tempo Determinado (10 meses)
• Carga Horária: 44h (Segunda, Terça, Quarta, Quinta, Sábado e Domingo - 08:40 às 17:00; Folga - Sexta)

Requisitos da Vaga

• Escolaridade: Ensino Fundamental Completo
• Conhecimentos técnicos e experiência exigida: Experiência profissional comprovada, mínima de 06 (seis) meses, na função ou similar

Informações adicionais:

Informações sobre do processo seletivo:

1) Avaliação Curricular (candidatos inscritos na vaga)

2) Avaliação de conhecimentos gerais (língua portuguesa, raciocínio lógico, informática) e conhecimentos específicos da função

3) Entrevistas

4) Etapa Prática

5) Exame médico admisisonal

O Sesc Bahia esclarece que é a única instituição de caráter privado, sem fins lucrativos, que possui procedimentos de recrutamento e seleção baseado em regulamentos próprios. Seu regime de contratacão dar-se-à com base na CLT.

OBS: Fica assegurada a participação do candidato enquadrado como "pessoa com deficiência" (nos termos do decreto 3298/99, art. 4, com alterações determinadas pelo art. 70 do decreto 5296/04), desde que preencha todos os requisitos exigidos pela função. Estes candidatos deverão apresentar laudo médico atestando a deficiência e serão submetidos a exame médico pelo Sesc Bahia, para avaliar a compatibilidade com oexercício do cargo pretendido, evitando o agravamento da deficiência.

OBS 2: De acordo com o Regulamento interno do Serviço Social do Comércio, "não poderão ser admitidos como servidores do Sesc, parentes até o terceiro grau civil (afim ou consanguíneo) do Presidente, ou dos membros, efetivos e suplentes, do Conselho Nacional e do Conselho Fiscal ou dos Conselhos Regionais do Sesc ou do Senac, bem como de dirigentes de entidades sindicais ou civis do comércio, patronais ou de empregados". A proibição é extensiva, nas mesmas condições, aos parentes de servidores dos órgãos do Sesc ou do Senac

OBS 3: Poderá o Sesc Bahia alterar ou cancelar este processo seletivo, no todo ou em parte, por decisão motivada e justificada de sua autoridade competente. Como alterar as etapas do processo seletivo.