Senior System Administrator

FCamara

Paulínia

Híbrido

BRL 180.000 - 260.000

Jornada completa

Hace 2 días
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Descripción de la vacante

A FCamara busca um(a) Senior System Administrator para atuar na infraestrutura de TI de uma empresa global, assegurando disponibilidade, desempenho, segurança e continuidade operacional, com ~1000 servidores distribuídos.

Você irá projetar, implantar, monitorar e manter ambientes locais e na nuvem (Azure), administrando VMware, Veeam Backup e redes, definindo padrões e auditando configurações. Também apoiará equipes regionais e fornecedores.

Formación

  • Graduação em Ciência da Computação ou área relacionada.
  • Experiência em desenho, arquitetura e implementação de infraestruturas de TI.
  • Experiência com ambientes globais e ~1000 servidores.

Responsabilidades

  • Instalar, configurar e manter servidores locais e remotos.
  • Administrar servidores físicos, hipervisores, monitoramento e backups.
  • Projetar planos de projetos, avaliação de riscos e planos de contingência.
  • Gestão de fornecedores e ativos, com alinhamento a governança.
  • Capacitar a equipe e interagir com clientes internos.

Conocimientos

Infraestrutura TI
Microsoft Azure
VMware
Proxmox
IaC
Veeam Backup
Redes LAN/WAN
Segurança

Educación

Graduação em Ciência da Computação

Herramientas

VMware
Proxmox
Docker
Kubernetes
Windows Server
Veeam Backup

Descripción del empleo

Descrição da vaga

A FCamara busca uma pessoa para atuar como Senior System Administrator em uma empresa líder global em saúde animal e acredita que seu sucesso está diretamente ligado às pessoas que pesquisam, desenvolvem, produzem e fornecem soluções inovadoras para os animais.

O time de Sistemas faz parte do departamento de Operações e Infraestrutura. Sua missão é garantir a infraestrutura necessária para sustentar e acelerar os negócios da empresa.

A equipe é global e multicultural, com liderança localizada na Europa, e é responsável por fornecer e manter os ambientes de hospedagem necessários para a operação dos sistemas e aplicações da empresa.

Como Administrador(a) de Sistemas Sênior, a pessoa será responsável por construir, implementar, administrar e manter sistemas e infraestruturas, garantindo disponibilidade, desempenho, segurança, escalabilidade e continuidade operacional.

Responsabilidades e atribuições
  • Instalar e configurar servidores localmente e remotamente.
  • Administrar e manter servidores físicos, hipervisores, ferramentas de monitoramento e soluções de backup.
  • Elaborar e implementar planos de projetos, avaliações de riscos e planos de contingência.
  • Implementar ferramentas e processos de implantação e industrialização, garantindo a sustentabilidade e a confiabilidade das operações.
  • Investigar falhas, monitorar sistemas e solucionar problemas de desempenho e escalabilidade.
  • Definir e documentar boas práticas, procedimentos de suporte e padrões técnicos.
  • Manter inventários de ativos e documentação de configuração da infraestrutura.
  • Apoiar fornecedores de soluções corporativas na implantação e atualização de aplicações hospedadas em servidores.
  • Participar da avaliação, recomendação e negociação com fornecedores de hardware e software.
  • Orientar e capacitar outros integrantes da equipe em tecnologias existentes e novas.
  • Interagir tecnicamente com clientes internos e colaboradores, conforme necessário.
Requisitos técnicos e conhecimentos necessários

A pessoa contratada deverá ter experiência em desenho, implementação e administração de infraestruturas de TI, incluindo um ambiente global com aproximadamente 1.000 servidores distribuídos pelo mundo.

Gestão de projetos

Garantir que os projetos sejam entregues dentro do escopo, orçamento, recursos e prazos acordados.

Elaborar planos de projeto, avaliações de riscos e planos de contingência.

Alinhar iniciativas regionais com as equipes corporativas responsáveis pela entrega de serviços, garantindo a aderência à arquitetura global de TI.

Construir e manter o portfólio local de projetos de Sistemas em conjunto com o PMO global e seguindo as políticas corporativas.

Garantir comunicação adequada e gestão de mudanças com todas as partes envolvidas.

Operação, suporte e desempenho dos serviços

Garantir a disponibilidade dos sistemas e aplicações locais, atendendo às solicitações dentro dos SLAs definidos e dos níveis de satisfação acordados.

Instalar e configurar servidores internos, local e globalmente.

Administrar servidores físicos, hipervisores, monitoramento e backups.

Administrar e oferecer suporte a Windows Server Core, VMware, Veeam Backup & Replication e bancos de dados.

Projetar e implementar soluções de monitoramento, gerenciamento de configurações e geração de relatórios, buscando reduzir a necessidade de intervenção manual.

Definir e documentar boas práticas e procedimentos de suporte.

Apoiar fornecedores na implantação e atualização de aplicações hospedadas em servidores utilizados nos Estados Unidos e no Canadá.

Prestar suporte fora do horário comercial em emergências de infraestrutura e realizar manutenções ocasionais aos finais de semana.

Manter inventários e documentação dos ativos e das configurações.

Participar da avaliação e negociação com fornecedores de hardware e software.

Capacitar outros integrantes da equipe em tecnologias existentes e novas.

Representar os usuários-chave locais que utilizam os sistemas e aplicações corporativas.

Interagir com as equipes corporativas de serviços de TI para garantir a satisfação dos usuários locais.

Garantir a utilização adequada dos sistemas e aplicações corporativas, maximizando os investimentos da Ceva em TI.

Avaliar o desempenho dos serviços com base nos SLAs acordados com as áreas de negócio e nos OLAs estabelecidos com os provedores de serviços internos e externos.

Segurança e resiliência cibernética

Trabalhar em conjunto com os serviços de Cyber SOC para identificar ataques em tempo real e mitigar riscos cibernéticos.

Compartilhar indicadores de desempenho de segurança, análises e atualizações de ações com o CISO e o CIO.

Garantir a integridade, a confidencialidade e a disponibilidade das informações.

Cumprir leis, regulamentações e políticas corporativas.

Projetar e implementar arquiteturas de TI resilientes a ataques cibernéticos, reduzindo a exposição a riscos.

Gerenciar atualizações e correções de segurança (patch management) para proteger aplicações e reduzir vulnerabilidades.

Gestão financeira e orçamentária

Definir o orçamento regional de TI para Sistemas, contemplando despesas operacionais (OpEx) e investimentos de capital (CapEx), em colaboração com a liderança do país e a equipe SDL.

Acompanhar os gastos por meio de pedidos de compra e revisões financeiras mensais, garantindo o cumprimento das metas orçamentárias.

Gestão de fornecedores e ativos

Trabalhar em conjunto com as equipes de compras e sourcing para selecionar parceiros globais adequados às necessidades da empresa.

Realizar avaliações periódicas dos principais fornecedores, fornecendo feedback e verificando a conformidade com os requisitos.

Desenvolver mecanismos para rastrear os ativos globais de TI, garantindo conformidade, visibilidade e maior poder de negociação.

Governança e conformidade

Incorporar requisitos regulatórios obrigatórios ao planejamento de Sistemas de Informação e aos projetos de infraestrutura, incluindo GxP e GDPR.

Cumprir as políticas corporativas de controles internos, segurança, aprovação de orçamento e investimentos.

Definir e desenvolver boas práticas, padrões de governança, processos e indicadores para garantir a conformidade dos serviços de TI com as metodologias e os padrões de qualidade corporativos.

Assegurar interoperabilidade, agilidade, qualidade consistente e desempenho das soluções, atendendo aos requisitos do grupo.

Responsabilidades de liderança e gestão

Além da atuação técnica, a posição envolve responsabilidades de coordenação, planejamento e melhoria contínua.

Participar da equipe SDL, interagindo ativamente com as lideranças regionais e nacionais.

Construir um planejamento estratégico regional de sistemas, alinhado ao plano das unidades locais e às metas de resultados.

Supervisionar as atividades diárias, os projetos e as operações da equipe de Sistemas.

Propor melhorias para a equipe de Sistemas em âmbito local e global.

Contribuir para os resultados e o desenvolvimento da equipe global de Sistemas.

Requisitos e qualificações
Requisitos tecnológicos
  • Conhecimento em desenho, arquitetura e implementação de infraestruturas de TI.
  • Conhecimento da nuvem pública Microsoft Azure.
  • Experiência no gerenciamento de um ambiente heterogêneo com aproximadamente 1.000 servidores distribuídos globalmente.
  • Data centers: conhecimento das boas práticas para salas de servidores e data centers.
  • Sistemas operacionais e softwares: Debian, Ubuntu e conhecimento avançado ou certificação em Windows Server, incluindo a versão 2025, além de Docker e Kubernetes.
  • Active Directory e LDAP: administração de usuários e grupos.
  • Active Directory Tiering: bom conhecimento do modelo de segmentação por níveis do Active Directory, utilizado para reforçar a segurança dos ambientes.
  • Virtualização: experiência na administração de plataformas de virtualização, sendo VMware obrigatório; conhecimento de Proxmox será considerado um diferencial.
  • Security by Design: aplicação de práticas de segurança desde a concepção de sistemas e infraestruturas.
  • Redes: conhecimento sólido de redes LAN e WAN.
  • Monitoramento: experiência com gestão de SLOs e SLAs, definição de métricas para avaliar o impacto de novas funcionalidades, estabelecimento de limites e análise de rastros (traces) para investigação de problemas.
  • Automação: conhecimento de Infraestrutura como Código (IaC), reprodutibilidade de ambientes e GitHub Enterprise.
  • Backup: experiência na administração de soluções Veeam Backup.
  • Inteligência Artificial: conhecimento e utilização de modelos de IA serão considerados diferenciais.
Competências Técnicas e Funcionais
  • Conhecimento em desenho, arquitetura e implementação de infraestruturas de TI.
  • Conhecimento da nuvem pública Microsoft Azure.
  • Experiência no gerenciamento de um ambiente heterogêneo com aproximadamente 1.000 servidores distribuídos globalmente.
Informações adicionais
Formação e experiência profissional
  • Graduação em Ciência da Computação ou área relacionada.
  • Pelo menos 10 anos de experiência profissional em administração de sistemas on-premises.
  • Experiência em ambientes que adotem uma cultura DevOps é desejável.
  • Boa compreensão de tecnologias de operações de TI (Ops).
  • Experiência em organizações globais, com estruturas matriciais, é um diferencial.
  • Localidade: Híbrido 3x na semana em Juatuba ou Paulínia.
  • Formação: Ensino superior em Ciência da Computação ou área correlata.
  • Idioma: Inglês avançado para comunicaçãom terá comunicação com equipes internacionais.
  • Disponibilidade: Eventuais atendimentos fora do horário comercial, manutenções aos finais de semana e viagens para os Estados Unidos ou Europa.
Transformamos mundos sonhados em trajetórias reais.
Aqui somos #SangueLaranja!

Estamos há 17 anos no mercado, lado a lado com nossos clientes, proporcionando experiências transformadoras.

Somos um ecossistema de tecnologia e inovação, com expansão global; Além do Brasil estamos presentes na Europa e Reino Unido com escritórios em Portugal, Londres, Dubai e Holanda.

F de Formação: acreditamos na prática da cultura do compartilhamento, no senso de comunidade, e que o conhecimento tem o poder da transformação!

Possuímos iniciativas, e ações sociais, que promovem o desenvolvimento, como a comunidade tech Orange Juice, o Programa de Formação, nossa escola de liderança e diversas parcerias com ONGs e Edtechs.

Na FCamara todos são bem-vindos, para nós, Diversidade, Respeito e Ética, são elementos inegociáveis e fazem parte do nosso DNA.

E aí, está pronto para fazer parte de um time incrível e ser protagonista da própria história?

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