RODOVIA | TÉCNICO(A) SEGURANÇA DO TRABALHO

Motiva; Osasco; On-site; BRL 42,000 - 72,000; Full time

Benefits offered by this job

Assistência médica-hospitalar

Assistência odontológica

Seguro de Vida

Vale refeição/alimentação

Vale transporte/estacionamento

Previdência Privada

Licença maternidade 180 dias

Auxílio creche

Wellhub (Gympass)

Day off aniversário

PLR

Job summary

A Motiva está recrutando um Técnico de Segurança do Trabalho para atuar em Osasco, SP, com foco em manter o SGI alinhado às normas legais e promover a melhoria contínua da SST.

O profissional realizará inspeções, treinamentos e investigações de incidentes, apoiando a liderança com informações e indicadores de SST, contribuindo para a proteção dos colaboradores e a melhoria dos processos.

Qualifications

• Técnico completo em Segurança do Trabalho.
• Registro ativo no Ministério do Trabalho (MTE).
• CNH categoria B válida.
• Disponibilidade para atuação presencial em Osasco/SP.
• Desejável no mínimo 2 anos de experiência como TST.

Responsibilities

• Garantir a coleta e o registro de dados relativos aos indicadores de desempenho, testes e simulados dos processos da SST.
• Executar atividades relacionadas à Segurança do Trabalho, assegurando o cumprimento das diretrizes de SST e promovendo a análise de atos e condições inseguras.
• Atender às demandas da liderança, acompanhando auditorias, inspeções e fiscalizações de órgãos públicos, garantindo conformidade.
• Realizar inspeções nos locais de trabalho, verificando comportamentos de risco e direcionando melhorias.
• Identificar perigos, avaliar riscos e tratar não conformidades.
• Monitorar a adesão às obrigações técnicas e regulamentares ao SGI e apoiar treinamentos de SST.
• Contribuir para a padronização dos processos e participação em investigações de incidentes.

Skills

Segurança do Trabalho

CNH B

Job description

Job description

Quer mover a sua carreira na Motiva?

A Motiva é o lugar certo para o seu talento, na qual você pode escolher o caminho que deseja seguir juntamente com uma empresa que promove a melhoria da qualidade de vida das pessoas por meio da mobilidade. Nos comprometemos em construir uma cultura cada vez mais diversa e valorizamos a inclusão de todas as pessoas independente de cor, etnia, religião, idade, identidade de gênero, orientação sexual ou deficiência, promovendo um ambiente inclusivo e com equidade de oportunidades.

Main responsibilities

Garantir a coleta e o registro de dados relativos aos indicadores de desempenho, testes e simulados dos processos da ViaMobilidade Linhas 8 e 9, realizando follow-up com as áreas responsáveis pelas coletas e mantendo os controles internos atualizados. Executar as atividades relacionadas à Segurança do Trabalho, assegurando o cumprimento das diretrizes de SST e promovendo a análise e o tratamento de atos e condições inseguras que possam impactar a segurança dos colaboradores. Atender às demandas e solicitações da liderança, acompanhando auditorias, inspeções, fiscalizações de órgãos públicos, perícias e demais atividades, garantindo a conformidade e aderência aos processos implementados. Realizar inspeções nos locais de trabalho, incluindo áreas administrativas, operacionais, estações, oficinas e frentes de serviço, verificando comportamentos e percepções de risco de colaboradores, terceiros e parceiros, direcionando as oportunidades de melhoria às áreas responsáveis. Identificar perigos, avaliar riscos e tratar não conformidades relacionadas às atividades executadas, assegurando o cumprimento dos requisitos legais e normativos aplicáveis. Monitorar a aderência das obrigatoriedades técnicas e regulamentares ao Sistema de Gestão Integrado (SGI), acompanhando as atividades realizadas nas Linhas 8 e 9, bem como participar da elaboração e controle de programas e documentos específicos da área. Ministrar treinamentos e orientar colaboradores próprios e terceiros quanto aos requisitos do SGI, ao uso correto de EPI e EPC e aos procedimentos de segurança, garantindo os registros necessários. Contribuir para a implementação e efetividade do Sistema de Gestão Integrado nos temas de Segurança do Trabalho e Saúde Ocupacional, acompanhando certificações, auditorias e realizando inspeções pertinentes. Apoiar a liderança com informações e indicadores que contribuam para a condução das atividades de SST, promovendo o cumprimento das leis, normas e procedimentos internos. Contribuir para a padronização dos processos da ViaMobilidade Linhas 8 e 9, garantindo a melhor gestão dos ativos, alinhamento aos objetivos corporativos e maximização dos resultados, atuando de forma íntegra, sistática e em conformidade com as diretrizes de compliance. Participar ativamente da investigação de incidentes e acidentes, entrevistando envolvidos e testemunhas, coletando evidências, elaborando relatórios e registrando informações nos controles internos. Sugerir melhorias e adequações ao Sistema de Gestão Integrado, visando o atendimento às normas de Segurança e Saúde do Trabalho e o aprimoramento contínuo dos processos. Apoiar a implementação de novos processos e melhorias do SGI junto às áreas, por meio da realização de treinamentos, campanhas de conscientização, reciclagens, diálogos de segurança e participação em comitês.

Requirements and skills

• Técnico Completo em Segurança do Trabalho;
• Possuir registro ativo no Ministério do Trabalho (MTE);
• Possuir CNH categoria B válida;
• Ter disponibilidade para atuação presencial em Osasco/SP;
• Desejável no mínimo 2 anos de experiência como TST.

Additional information

Ao entrar para o nosso time integrado, você fará parte de uma empresa presente em 13 estados do país e que movimenta milhares de pessoas diariamente ao oferecer mobilidade de forma íntegra e que gera impacto positivo na sociedade. Aqui, você encontrará diversos benefícios para apoiar o seu desenvolvimento e dar mais movimento para a sua carreira.

Confira os benefícios que oferecemos:

Assistência Médica-Hospitalar;

Assistência Odontológica;

Seguro de Vida;

Vale Refeição ou Alimentação;

Vale Transporte ou Estacionamento no local;

Previdência Privada;

Licença Estendida: maternidade 180 dias e paternidade 20 dias;

Auxílio Creche;

Wellhub (Gympass);

Day off aniversário (Folga);

PLR (Participação nos lucros ou resultados).

Quer melhorar a vida das pessoas através da mobilidade e contribuir para chegarmos ainda mais longe? Então, traga o seu talento para a Motiva.