Fiscal de Loja

Lojas Renner S.A.; São Luís; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma grande varejista de moda busca um Fiscal de Loja para garantir a segurança e integridade da loja, proporcionando uma excelente experiência ao cliente. O profissional atuará no atendimento, operando sistemas de CFTV, realizando checklists de segurança e prevenindo furtos. Os requisitos incluem ensino médio completo e boas habilidades de comunicação, além de um ambiente de trabalho respeitoso. A empresa valoriza a diversidade e inclui pessoas com deficiência em suas oportunidades.

Serviços

Assistência Médica

Vale Transporte

Desconto de Colaborador

Convênio com restaurantes

Programas de autocuidado

Qualificações

• Comunicação clara e assertiva.
• Foco na manutenção do bem-estar de ambientes e pessoas.
• Postura pessoal receptiva e flexível.

Responsabilidades

• Atender os clientes na entrada da loja com cortesia.
• Operar o sistema de CFTV para segurança.
• Realizar checklist de segurança e prevenção de perdas.
• Garantir procedimentos de segurança em entradas e saídas.
• Prevenir furtos através de medidas estabelecidas.
• Providenciar socorro em caso de acidentes.

Conhecimentos

Boa comunicação

Empatia

Relacionamento interpessoal

Habilidade com ferramentas digitais

Formação académica

Ensino Médio completo

Descrição da oferta de emprego

Descrição da vaga

Estamos em busca de uma pessoa Fiscal de loja para atuar em nosso super time das Lojas Renner. A pessoa Fiscal de Loja tem a missão de proporcionar a segurança das lojas e zelar pelo patrimônio da empresa, contribuindo, assim, para que os clientes tenham uma experiência encantadora.

Responsabilidades e atribuições

• Atender os clientes, em especial na entrada da loja, sempre com sorriso no rosto;
• Operar o sistema de circuito fechado de televisão (CFTV);
• Realizar checklist a fim de identificar e resolver irregularidades com equipamentos de combate a incêndio, equipamentos de prevenção de perdas a fim de zelar pela segurança de clientes, visitantes e colaboradores;
• Garantir os procedimentos de segurança na entrada e saída de colaboradores e equipes terceirizadas;
• Denunciar todos os casos de discriminação, preconceito, assédio e agressão (física ou verbal) que presencie ou tome conhecimento;
• Garantir um bom ambiente de trabalho, zelando por relações harmoniosas e respeitosas com todos os colaboradores e clientes;
• Prevenir as quebras de produtos e furtos, através de medidas preventivas estabelecidas em políticas e manuais internos;
• Prevenir acidentes e incidentes no ambiente da loja, através de medidas estabelecidas em políticas e manuais internos;
• Providenciar o socorro necessário em casos de acidentes.

Requisitos e qualificações

• Ensino Médio completo;
• Bom nível de comunicação;
• Identificação com o ambiente de loja;
• Ter afinidade com as atividades descritas e foco na manutenção do bem estar geral de ambientes e pessoas;
• Desempenhar habilidade empática;
• Apresentar desenvoltura no relacionamento interpessoal, comunicando-se de maneira clara e assertiva;
• Postura de apresentação pessoal receptiva e flexível;
• Ter facilidade com as ferramentas digitais.

Informações adicionais

E os nossos benefícios?

Para sua saúde e bem-estar:

• Assistência Médica de plano hospitalar com obstetrícia para todos os níveis hierárquicos e cobertura de todos os procedimentos no rol da ANS (Agência Nacional de Saúde Suplementar – www.ans.gov.br);
• Dr. Be (telemedicina, telepsicologia, coaching nutricional e coaching esportivo) sem custo para o colaborador e seus dependentes;
• Dr. Be Gestante para acompanhar as nossas colaboradoras e dependentes gestantes até a 32ª semana;
• Wellhub (Gympass) com opção de plano Free;
• Programas e Campanhas desenvolvidos para promover o autocuidado da saúde e bem-estar dos nossos colaboradores e seus familiares (Saúde em Dia, Acolhimento Oncológico, Acolhimento e orientação Psicossocial às vítimas de violência doméstica).

Para facilitar o seu dia a dia:

• Vale Transporte;
• Convênio com restaurantes;
• Cartão de crédito multicompras;
• Desconto de Colaborador de até 20% para compras de produtos nas nossas lojas Renner, Youcom, Ashua e Camicado.

Para sua flexibilidade e rotina:

• Metodologia Balance aplicada junto à liderança e time fortalecendo a comunicação, reconhecimento, bem-estar e estilo de trabalho/ferramentas.

Conheça nossa Ser (Associação dos Colaboradores Renner S.A.)

Fundado em 1986, a Ser promove e impulsiona ações voltadas ao bem-estar e desenvolvimento social e cultural. Os colaboradores sócios contam com serviços diferenciados, clube de descontos e vantagens com mais de 200 empresas parceiras nas áreas de educação, saúde, alimentação, lazer e entretenimento. Veja nossos principais convênios:

• Plano odontológico;
• Seguro de Vida;
• Desconto em farmácias de até 35%;
• Convênio para Pet;
• Ingressos de cinemas e muito mais.

Pessoas com deficiência são bem-vindas em todas as nossas oportunidades.

Etapas do processo

• Cadastro
• Triagem
• Entrevista Gestor
• Contratação

Sobre a Lojas Renner

O que é que te encanta? ❤️

Muito além da maior varejista de moda do país, somos um Ecossistema no qual criamos o futuro, inovamos e solucionamos diferentes desafios. Todos os dias aprendemos algo novo, desenvolvemos habilidades e aprimoramos talentos. Aqui, temos o sentimento de pertencimento, respeitamos o diverso e trabalhamos em um ambiente no qual cuidamos e somos cuidados. Nossa consciência ambiental e social está presente em todas as ações, pois temos compromisso claro com os colaboradores, clientes e fornecedores. Juntos, levamos Encantamento às mais de 600 lojas nos cinco estados do Brasil, além de Argentina e Uruguai. Se o que te encanta é poder aprender, compartilhar e ensinar. Se o que te encanta é o respeito, a diversidade e a inclusão. Seu lugar é aqui. Junte-se ao time de 24 mil colaboradores que estão reunidos para encantar ao lado das marcas Renner, Camicado, Youcom, Ashua, Repassa e Realize. E aí, vem fazer moda responsável com a gente? 😍 #OQueTeEncantaNosEncanta