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Uma empresa de recrutamento global em Jundiaí está em busca de um recrutador estratégico para liderar o ciclo de seleção e elaborar estratégias de atração de talentos. O candidato ideal deve ter experiência na condução de entrevistas e colaboração com gestores. O papel envolve também o monitoramento de KPIs e iniciativas de diversidade. Esta posição é uma oportunidade para contribuir para uma experiência positiva do candidato enquanto impulsiona o recrutamento em diversas plataformas.