Local: Sumaré – SP
Escala: 40h/semana
Tipo de Contratação: CLT | Presencial
Remuneração: A combinar
Objetivo da função
Realizar o atendimento presencial e telefônico de pacientes, acompanhantes, visitantes e colaboradores, garantindo um acolhimento humanizado, organização dos processos de recepção e suporte administrativo, contribuindo para a excelência no atendimento e no fluxo operacional da instituição.
Principais atividades:
- Recepcionar pacientes, acompanhantes, visitantes e prestadores de serviços com cordialidade e humanização;
- Realizar cadastro, atualização de dados e abertura de fichas no sistema;
- Agendar, confirmar e orientar pacientes sobre consultas, exames e procedimentos;
- Organizar o fluxo de atendimento, direcionando os usuários aos setores correspondentes;
- Atender chamadas telefônicas, prestando informações e direcionando ligações;
- Conferir documentos, autorizações e demais informações necessárias para atendimento;
- Apoiar nas rotinas administrativas da recepção, organização de documentos e controle de agendas;
- Registrar informações em sistemas informatizados, garantindo a confiabilidade dos dados;
- Manter a organização do ambiente de recepção, proporcionando um atendimento acolhedor;
- Cumprir os protocolos institucionais, normas de segurança e políticas de atendimento ao paciente.
Requisitos:
- Ensino Médio completo;
- Experiência anterior como Recepcionista, Recepcionista Hospitalar ou funções correlatas;
- Conhecimento básico em informática e Pacote Office;
- Facilidade para atendimento ao público;
- Disponibilidade para atuar na escala 12×36.
Conhecimentos desejáveis:
- Experiência em recepção hospitalar, clínicas ou instituições de saúde;
- Conhecimento em sistemas de gestão hospitalar e prontuário eletrônico;
- Noções de autorizações de convênios e rotinas de atendimento;
- Conhecimento sobre fluxos administrativos hospitalares.
Competências comportamentais:
- Excelente comunicação verbal e escrita;
- Empatia e atendimento humanizado;
- Organização e atenção aos detalhes;
- Agilidade e proatividade;
- Cordialidade e postura profissional;
- Capacidade de trabalhar sob pressão;
- Facilidade para trabalhar em equipe;
- Comprometimento com a qualidade do atendimento.
Diferenciais:
- Experiência em hospitais, clínicas ou centros especializados;
- Vivência com atendimento a convênios e particulares;
- Conhecimento em sistemas de gestão hospitalar;
- Cursos de Atendimento ao Cliente, Recepção Hospitalar ou áreas correlatas.
Por que trabalhar no São Lucas?
Atuação com impacto social
Instituição consolidada em gestão de saúde
Ambiente de crescimento e desenvolvimento profissional
Trabalho colaborativo, humanizado e orientado à excelência no atendimento