Transforma esta função numa entrevista — um currículo e uma carta de apresentação criados à volta do que este empregador procura.
Hitachi Energy está buscando profissionais com experiência em projetos de subestações HV, com domínio de AutoCAD e Revit para elaboração de layouts e dimensionamentos. Será responsável por analisar especificações, gerar desenhos e acompanhar a fabricação, montagem e instalação, assegurando padrões de qualidade.
O candidato deve ter formação técnica em elétrica/mecânica e experiência em integração entre áreas elétrica e civil, com inglês técnico desejável.
Atuar no desenvolvimento, revisão e otimização de projetos eletromecânicos de subestações de energia, realizando análises técnicas, dimensionamentos e definição de soluções que atendam aos requisitos de custo, prazo, qualidade e segurança. O profissional será responsável pela elaboração e compatibilização de layouts, implantação de equipamentos, estruturas e barramentos, garantindo a integração entre as disciplinas de engenharia. É necessário possuir experiência em projetos de subestações, principalmente de alta tensão, domínio dos critérios de projeto eletromecânico, análise de especificações técnicas e interface com as áreas civil e elétrica, contribuindo para a entrega de soluções técnicas eficientes, seguras e alinhadas às necessidades do cliente.
Todas as nossas vagas também são elegíveis para pessoas com deficiência (PcD). A empresa está aberta à realização de adaptações no posto de trabalho, candidate-se e venha participar do processo seletivo para fazer parte do nosso time!
#LI-Hybrid
Qualified individuals with a disability may request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access the Hitachi Energy career site as a result of your disability. You may request reasonable accommodations by completing a general inquiry form on our website. Please include your contact information and specific details about your required accommodation to support you during the job application process.
This is solely for job seekers with disabilities requiring accessibility assistance or an accommodation in the job application process. Messages left for other purposes will not receive a response.
As part of our recruitment process, Hitachi Energy uses digital and automated tools, including Al-supported solutions, to assist with activities such as application screening, job matching, and interview scheduling. These tools are designed to support our recruiters and do not replace human decision-making. Candidate data is processed in accordance with applicable data protection and employment laws as well as Hitachi's Global Data Privacy Notice.
As part of the hiring process, Hitachi Energy conducts pre-employment background checks that may include verification of employment history, education, criminal records, and other relevant information, in accordance with applicable laws.
For certain roles—particularly those involving access to sensitive information, financial responsibilities, client data, regulated environments, or security-sensitive functions—additional or more comprehensive background or security screenings may be required. These may include, but are not limited to, enhanced criminal history checks, credit history reviews (where legally permissible), sanctions screening, or other due diligence measures aligned with the responsibilities of the position.
The scope and depth of any background or security review will be determined based on the nature of the role and business necessity, and will always be conducted in compliance with applicable federal, state, and local laws. Candidates will be notified and, where required, asked to provide consent prior to the initiation of any such checks.