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Encaixe Rh procura Professor de Matemática para atuação no Ensino Fundamental I/II e no início do Ensino Médio, com foco no sistema COC e alinhamento à BNCC. Planejará aulas, avaliará conteúdos e acompanhará o desempenho dos alunos.
É exigida licenciatura em Matemática e experiência na docência da educação básica, com disponibilidade para residir em Alta Floresta/MT e aceitar o auxílio-mudança oferecido pela instituição. Benefícios incluem bolsa de 50% e plano de carreira.
Ministrar aulas de Matemática no Ensino Fundamental I e II e em turmas iniciais do Ensino Médio, com base no sistema de ensino COC e em alinhamento à BNCC. Planejar aulas, elaborar e corrigir avaliações e registrar notas e frequência. Acompanhar o desenvolvimento dos alunos e conduzir atividades de recuperação e reforço. Participar de reuniões pedagógicas, conselhos de classe, reuniões de pais e eventos institucionais. Conforme o perfil, atuar também em aulas de reforço no contraturno e em projetos do grupo educacional.
Cargo: Professor de Matemática
Tipo de Contrato: CLT (Efetivo)
Área profissional: Educação - Ensino Médio / Técnico / Educação - Ensino Fundamental
Carga-horária: 30
Número de vagas: 1
Benefícios: Bolsa de 50% no colégio e na faculdade do grupo para cônjuge e filhos; auxílio-mudança para profissionais de outras cidades, incluindo hospedagem em hotel por 15 a 20 dias; plano de carreira por titulação; flexibilidade para capacitação externa (mestrado, cursos e viagens) sem desconto salarial; possibilidade de aulas extras de reforço e de atuação na faculdade do grupo.
Requisitos: Licenciatura em Matemática. Experiência comprovada em docência na educação básica, preferencialmente em escola privada e com sistema apostilado. Domínio da BNCC e de metodologias voltadas ao desenvolvimento de habilidades e competências. Boa didática e gestão de sala de aula. Disponibilidade para residir em Alta Floresta/MT, com auxílio-mudança oferecido pela instituição. Desejável pós-graduação (especialização ou mestrado), que impacta a faixa salarial.
Bolsa de 50% no colégio e na faculdade do grupo para cônjuge e filhos; auxílio-mudança para profissionais de outras cidades, incluindo hospedagem em hotel por 15 a 20 dias; plano de carreira por titulação; flexibilidade para capacitação externa (mestrado, cursos e viagens) sem desconto salarial; possibilidade de aulas extras de reforço e de atuação na faculdade do grupo.