Porteiro Diurno

DL Green - Terceirização; São Paulo; Presencial; BRL 22 000 - 26 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

VR 21,80 (por dia trabalhado)

Vale-Transporte

Vale-Alimentação de R$ 151,91 por mês

Resumo da oferta

DL Green - Terceirização procura porteiro(a) para atuação em SP, com experiência previa em portaria, controle de acesso e atendimento ao público. Escala 12x36, regime CLT, local de trabalho variado em SP, com benefícios indicados pela empresa.

Atribuições incluem recepção de moradores, visitantes, fornecedores, além de rondas e controle de ocorrências, seguindo regulamento do condomínio e procedimentos do cliente. Necessária experiência comprovada em carteira.

Qualificações

• Experiência prévia de 1 a 3 anos em portaria.
• Conhecimento de procedimentos de controle de acesso e registro de ocorrências.
• Boas habilidades de atendimento ao público e comunicação.

Responsabilidades

• Receber moradores, visitantes, funcionários, fornecedores e prestadores, controlando a entrada e saída de pessoas e materiais.
• Anunciar a presença de visitantes e liberá-los mediante autorização.
• Cadastrar dados de visitantes em controles manuais ou sistêmicos.

Conhecimentos

Experiência em portaria

Formação académica

Ensino Médio

Descrição da oferta de emprego

DESCRIÇÃO

ESTAMOS COM DIVERSAS VAGAS DE PORTARIA EM ABERTO NAS REGIÕES DE SP

LEMBRANDO QUE É OBRIGATÓRIO A EXPERIENCIA EM CARTEIRA

Principais Atividades

• Receber moradores, visitantes, funcionários, fornecedores e prestadores, controlando a entrada e saída de materiais e pessoas nas dependências da empresa/condomínio;
• Anunciar a presença de visitantes e prestadores de serviço e liberar sua entrada, mediante autorização do visitado;
• Cadastrar dados de visitantes e prestadores, em controles manuais ou sistêmicos, para entrada;
• Conduzir liberações especiais (oficiais de justiça, corretores de imóveis, ambulâncias), conforme procedimento;
• Prestar atendimento telefônico;
• Registrar os horários de entrada dos colaboradores, de acordo com o posto de trabalho, verificando e comunicando a Mesa de Operações a respeito da frequência de toda equipe;
• Executar atividades e ações predefinidas em procedimento, conforme solicitação e necessidade específicas do cliente.

Rondas

• Fazer rondas ostensivas e periódicas por todos os locais de uso comum do posto de trabalho;
• Estar atento e fiscalizar a movimentação de pessoas e veículos;
• Prestar atendimento ao público, fornecendo informações e orientando a circulação pelas instalações do cliente. Caderno de Ocorrências:
• Preencher e assinar corretamente o caderno de ocorrências no final do turno;
• Verificar e assinar, no início do expediente, o que foi relatado no caderno de ocorrências, pelo colaborador do turno anterior, tomando ciência dos fatos;
• Alinhar as informações e acontecimentos do posto com o líder ou supervisor da área.

Regulamento Interno

• Ter pleno conhecimento do Regulamento Interno / Convenção do condomínio para que sempre tome as decisões corretas no que se refere as tarefas de portaria.

ESCALA: 12X36 -

LOCAL: DIVERSOS LOCAIS DE SP

Salário e Benefícios

Salário: R$2.162,60

Bonificação por assiduidade: R$ 315,00

REQUISITOS

• VR 21,80 (por dia trabalhado)
• Vale-Transporte
• Vale-Alimentação de R$ 151,91 por mês
• Número de vagas: 10
• Local de trabalho: São Paulo, SP
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Área e especialização profissional: Segurança - Portaria Industrial, Comercial, Residêncial
• Nível hierárquico: Operacional

Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

VALORIZADO

Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos