PMO - Analista de Governança

Banco PAN; São Paulo; Presencial; BRL 120 000 - 180 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale Refeição

Vale Alimentação

Convênio Médico (internação em apto)

Convênio Odonto/Ortodôntico

Ambulatório Médico no escritório

Descontos em farmácias

Psicoterapia (4 sessões/mês)

Licença familiar estendida

AcomPANha (gestantes)

Wellhub/Totalpass

Auxílio tecnologia assistivas

Programas de desenvolvimento

Salão de beleza no escritório

PAE (Orientação Jurídica, Financeira,

Portal de descontos (Allya)

Campanha de vacinação

Financiamento de veículos (mediante)

Cartão de crédito PAN com limite difer

Assistência Funeral

Resumo da oferta

Banco PAN procura um Analista de Projetos Sênior para conduzir um portfólio de iniciativas com autonomia, foco em entrega e geração de valor.

O(a) profissional atuará em ambiente híbrido, com forte componente de reporting executivo, discovery de soluções e mapeamento de processos, visando resultados de alto impacto para a organização.

Qualificações

• Experiência de 5+ anos em gestão de projetos, com atuação recente e contínua.
• Formação superior em áreas correlatas (Tecnologia, Administração, Economia, Engenharia).
• Domínio de metodologias adaptativas de gestão de projetos (cascata, ágeis, enxutas).
• Inglês e/ou espanhol em nível intermediário/avançado.
• Clareza e objetividade na comunicação, escrita e oral.

Responsabilidades

• Atualizar atividades nos boards e conduzir projetos do início ao fim, com foco no portfólio.
• Elaborar reports executivos com cronograma, progresso e riscos (PPP).
• Conduzir discovery de soluções e levantar backlog de entregáveis.
• Desenhar jornadas e fluxogramas em BPMN e apoiar regras de negócio.
• Estruturar planos de ação para mitigação de riscos e resolução de problemas.
• Conduzir dailys, weeklys, streams e steering committees para manter o andamento dos projetos.
• Desenvolver apresentações executivas em PowerPoint para clientes internos.
• Gerenciar agendas de stakeholders e documentar atas e resumos das reuniões.
• Remover impedimentos entre áreas para manter a fluidez dos projetos.

Conhecimentos

Gestão de projetos

Autonomia

Organização

Comunicação assertiva

Trabalho em equipe

Resiliência

Aprendizado contínuo

Convergência

Formação académica

Graduação em Tecnologia, Administração, Economia, Engenharia

Ferramentas

Jira

Monday

Inteligência Artificial

Descrição da oferta de emprego

Ágeis, flexíveis e criativos, exploramos possibilidades com disposição e desejo de fazer acontecer. Sempre prontos para encarar novos desafios, nutrimos líderes que, além de ter garra, são abertos e empáticos, veem na proximidade das relações, o elo entre cada um.

Nossa missão, se faz cumprida quando transformamos a vida dos outros através dos nossos conhecimentos. Nossos pilares de cultura, reforçam nossa postura idealizadora e com desejo de fazer acontecer: Intensidade, Inconformismo, Eficiência, Espirito de equipe e Integridade.

Somos seu aliado financeiro, trazendo soluções inteligentes que ajudam você a alcançar seus objetivos com segurança e confiança.

Buscamos um(a) Analista de Projetos Sênior com forte senso de responsabilidade e comprometimento com resultados. O(a) profissional será responsável por conduzir seu portfólio de projetos com autonomia e excelência, atuando em iniciativas de diferentes naturezas e complexidades. Trata-se de uma posição que exige dedicação, capacidade de organização e foco na entrega, voltada a profissionais que valorizam a concretização de objetivos e a geração de valor para a organização.

• Gestão e acompanhamento: Atualizar as atividades nos boards e conduzir os projetos do início ao fim, zelando pelo portfólio sob sua responsabilidade com comprometimento e senso de propriedade.
• Reporting executivo: Elaborar reports contemplando cronograma (Gantt), progresso, pontos de atenção/riscos e próximos passos (metodologia PPP).
• Discovery e backlog: Conduzir o discovery de soluções e produtos digitais e realizar o levantamento do backlog de entregáveis, independentemente de framework, metodologia ou modelo adotado.
• Mapeamento de processos: Desenhar jornadas e fluxogramas em BPMN e apoiar as áreas envolvidas na definição das regras de negócio.
• Planos de ação: Estruturar planos de ação voltados à mitigação de riscos e à resolução de problemas durante e após a implantação dos projetos.
• Condução de cerimônias: Facilitar dailys, weeklys, work streams, steering committees, kick-offs e pré-games, assegurando o andamento adequado dos projetos.
• Apresentações executivas: Desenvolver apresentações executivas em PowerPoint, traduzindo as demandas dos clientes internos em uma visão clara e objetiva.
• Gestão de agendas: Coordenar múltiplas agendas e disponibilidades dos clientes internos, assegurando a participação de todos os envolvidos.
• Documentação: Elaborar atas e resumos das reuniões realizadas.
• Remoção de bloqueios: Identificar e destravar impedimentos entre áreas e atividades, garantindo a fluidez dos projetos.

Quais as principais competências para a posição

• Experiência: Buscamos profissionais que tenham atuado em gestão de projetos ao longo dos últimos 5 anos, de forma contínua e recente — critério essencial e eliminatório para participação no processo.
• Formação e conhecimento técnico: Ensino superior completo em Tecnologia, Administração, Economia, Engenharia ou áreas correlatas, com domínio de metodologias adaptativas de gestão de projetos (cascata, ágeis e enxutas).
• Ferramentas: Domínio de Jira, Monday ou de qualquer outra ferramenta de work management. O uso de Inteligência Artificial no dia a dia será considerado um diferencial.
• Idiomas: Inglês e/ou espanhol em nível intermediário ou avançado serão considerados diferenciais.
• Clareza e objetividade: Habilidade para definir com precisão os objetivos de um projeto e para comunicar-se de maneira clara e assertiva, tanto na forma oral quanto escrita, prevenindo ruídos de comunicação e interpretações equivocadas.
• Postura colaborativa e transparente: Capacidade de se posicionar e contribuir de forma construtiva em todos os níveis hierárquicos, comunicando com clareza e imparcialidade os impactos em prazos e datas-alvo, assegurando a integridade e a fidedignidade das informações compartilhadas.
• Inconformismo produtivo: Postura questionadora diante de soluções superficiais ou paliativas, com foco na concepção de soluções consistentes, sustentáveis e efetivas, que assegurem a robustez e a continuidade dos projetos.
• Capacidade de convergência: Habilidade para articular diferentes perspectivas e interesses, promovendo o alinhamento entre as partes envolvidas em prol dos objetivos institucionais do banco e da geração de valor esperada pela alta liderança.
• Ritmo e resiliência: Disponibilidade para atuar em ambiente de alta intensidade e volume de trabalho, conduzindo múltiplos temas e projetos de forma simultânea e transitando com agilidade entre negócios e escopos distintos, sem comprometer o foco e a qualidade das entregas.
• Aprendizado contínuo: Capacidade de assimilação ágil, compatível com o dinamismo e a velocidade das transformações da companhia.
• Autonomia e organização: Autogestão da rotina semanal, com capacidade de conduzir projetos que envolvem mais de 10 grupos de trabalho por semana, de durações e naturezas variadas.

Modelo de atuação: Híbrido (4 dias presenciais no escritório e 1 dia de home office)

Benefícios do PAN:

• Vale Refeição
• Vale Alimentação
• 13º de Vale Alimentação
• Convênio Médico (internação em apartamento para titular e dependentes)
• Convênio Odonto/Ortodôntico
• Ambulatório Médico no escritório
• Descontos em mais de 10 mil farmácias
• 4 Sessões de psicoterapia por mês
• Licença familiar estendida (Responsável 6 meses e corresponsável 30 dias)
• AcomPANha (programa de acompanhamento para gestantes)
• Wellhub/Totalpass
• Auxílio tecnologia assistivas (reembolso de 85% para colaboradores com deficiência)
• Programas de desenvolvimento
• Salão de beleza no escritório
• PAE (Orientação Jurídica, Financeira, Psicológica e Social)
• Portal de descontos em diversos segmentos (Allya)
• Campanha de vacinação (colaborador e dependente)
• Facilitação no financiamento de veículos (Mediante análise)
• Cartão de crédito PAN com limite diferenciado (Mediante análise)
• Assistência Funeral