Pessoa Estagiária Superior - Growth Marketing

ArcelorMittal US; Belo Horizonte; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma multinacional líder em aço, localizada em Belo Horizonte, busca um estagiário em marketing digital para apoiar estratégias de crescimento e aquisição de usuários. O candidato deve estar cursando Marketing ou áreas correlatas e ter interesse em métricas e dados. Oferecemos bolsa estágio competitiva, vale-refeição, e programas de desenvolvimento profissional. Junte-se ao nosso time e contribua para inovações no setor!

Serviços

Bolsa estágio compatível com o mercado

Vale-Refeição / Alimentação

Programas internos de qualificação e desenvolvimento

Seguro de vida

Qualificações

• Cursando a partir do 3° período com disponibilidade para estagiar por dois anos.
• Ter interesse em métricas, dados e estratégias de crescimento.
• Conhecimento básico em SEO e automações.

Responsabilidades

• Apoiar na execução e monitoramento de estratégias de crescimento.
• Criar briefings de campanhas e colaborar com outras áreas da empresa.
• Coletar e analisar dados de campanhas e comportamento do usuário.

Conhecimentos

Interesse em marketing digital

Conhecimento básico em funil de marketing

Familiaridade com métricas de marketing

Formação académica

Cursando Marketing, Comunicação Social, Publicidade e Propaganda, Administração

Ferramentas

Photoshop

Ferramentas de IA

Descrição da oferta de emprego

Belo Horizonte, MG, Brasil

Tendências

Descrição do Cargo

Olá! Ficamos felizes por você ter se interessado por uma de nossas vagas. Abaixo, você poderá conferir mais sobre o perfil da oportunidade, tudo que te oferecemos e o que esperamos de você.

Mas, antes, vamos conhecer um pouco mais sobre a ArcelorMittal?

Somos uma empresa multinacional, maior produtora de aço do mundo e estamos entre as maiores companhias de mineração. O Grupo ArcelorMittal tem mais de 157 mil pessoas trabalhando para atender seus clientes em 155 países.

No Brasil, a ArcelorMittal é também a marca líder em aços, com capacidade instalada superior a 12,5 milhões de toneladas de aço por ano, com unidades em sete estados, empregando cerca de 18 mil pessoas.

Estamos presentes na indústria automobilística, na fabricação de eletrodomésticos, embalagens, além da construção civil e naval. Atuamos em mineração, geração de energia, produção de biorredutor renovável e tecnologia da informação, atendendo aos mercados nacional e internacional.

E sabe por que a nossa operação movimenta tantos setores da economia e é tão essencial na sociedade? Porque temos as melhores pessoas ao nosso lado.

Que tal ser parte do nosso timaço?

Nosso propósito é produzir aços inteligentes para as pessoas e o planeta, cumprindo nosso papel na indústria de maneira segura e sustentável, rumo à neutralização da emissão de carbono. Já deu para imaginar como são intensos e constantes os desafios, certo? E é isso mesmo que você vai encontrar aqui. Oportunidades frequentes de crescimento e aprendizado, equipes interdisciplinares e pessoas focadas em reinventar maneiras de inovar para encontrar soluções disruptivas para os processos do dia a dia.

Valorizamos e fortalecemos as relações, por isso, buscamos pessoas que tenham valores e propósitos semelhantes aos nossos, mas que sejam diferentes em sua pluralidade. Encorajamos pessoas dos mais variados grupos sociais a compor nossa comunidade, para que ainda diante de origens e realidades tão distintas, possamos nutrir o desejo comum de sonhar alto, e nos transformarmos em profissionais e seres humanos melhores para nós mesmos e para o mundo.

Suas principais tarefas

• Apoiar na execução e monitoramento de estratégias de crescimento e aquisição de usuários, em canais como mídia paga, orgânica, e-mail marketing e redes sociais.
• Auxiliar na criação e otimização de funis de conversão, landing pages, testes A/B e fluxos automatizados.
• Coletar, organizar e analisar dados de campanhas, tráfego e comportamento do usuário para identificar oportunidades de melhoria.
• Criar briefings de campanhas e colaborar com as áreas de produto, conteúdo e demais áreas de comunicação da empresa.
• Apoiar no planejamento e execução das campanhas.
• Pesquisar benchmarks, tendências e novas ferramentas para alavancar o crescimento do negócio.
• Ajudar em tarefas administrativas da área: acompanhamento de notas, verba, etc
• Cursando Marketing, Comunicação Social, Publicidade e Propaganda, Administração a partir do 3° período com disponibilidade para estagiar por dois anos e preferencialmente do turno noturno.
• Ter interesse em marketing digital, métricas, dados e estratégias de crescimento.
• Conhecimento básico (mesmo que teórico) em temas como funil de marketing, tráfego pago, automações e SEO.
• Conhecimento em ferramentas digitais: Canvas, Photoshop, ferramentas com IA, etc

Será um diferencial se você:

As habilidades abaixo não são requisitos para esta vaga, mas podem te destacar neste processo seletivo

• Ter realizado cursos ou formações em marketing digital, tráfego pago, growth hacking, inbound marketing, SEO ou analytics.
• Familiaridade com métricas de marketing e performance (como CTR, CAC, LTV, ROI, taxa de conversão etc.).
• Experiência prática em projetos pessoais, startups, empresas juniores ou iniciativas acadêmicas voltadas a marketing e crescimento.
• Noções de copywriting ou design para criação de peças simples ou briefing de campanhas.
• Inglês básico/intermediário (para leitura de conteúdos, tutoriais e documentação de ferramenta.

A ArcelorMittal é uma empresa que acredita no seu potencial de ser melhor a cada dia para o mundo e para os seus propósitos pessoais. Por isso, te acompanhamos de perto, apoiando o seu desenvolvimento profissional.

• Bolsa estágio compatível com o mercado;
• Vale-Refeição / Alimentação;
• Wellhub;
• Programas internos de qualificação e desenvolvimento;
• Seguro de vida.

Como funciona nosso processo seletivo?

Esta é a primeira etapa do nosso processo. Após o envio do seu currículo, nossa equipe de seleção avaliará se este é o momento de você avançar para a fase de entrevistas. Essas conversas acontecem primeiramente com a equipe de Pessoas, na sequência com a liderança ou referência técnica da área almejada. Posteriormente, você seguirá para etapa de assessment, conforme avanço no processo. Após aprovação, terá início o seu processo de admissão e chegada à ArcelorMittal.

*poderá haver outras etapas caso necessário.

Estamos muito felizes com o seu interesse em se juntar ao nosso #TIMAÇO e esperamos receber a sua candidatura. Para saber mais sobre a gente, acesse nossas redes sociais.

Informações do Cargo

• Identificação da Vaga 31233
• Data da Publicação 16/01/2026, 13:05
• Programação de Vaga Período integral