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Uma empresa educacional inovadora em São Paulo está buscando um líder estratégico para a plataforma Iônica, responsável pela transformação digital e inovação de produtos. O candidato ideal deve ter experiência em liderança de equipes de tecnologia e habilidades em gestão de produtos digitais. Oferecemos um ambiente colaborativo, repleto de benefícios e a oportunidade de impactar a educação no Brasil.
Há mais de 120 anos, a FTD Educação tem como missão transformar o futuro por meio da Educação, pensando além e inspirando a descoberta, a escolha, a liberdade e a cidadania. Somos reconhecidos como uma empresa inovadora, parceira, flexível e humana. Nossa proposta é integrada para escolas, alunos, professores e sociedade e conta com materiais didáticos e de literatura; soluções educacionais; novas tecnologias; obras e serviços que envolvem a família na busca por uma educação completa. E tudo isso feito por profissionais engajados em nossa missão. Imagina trabalhar em um lugar que ajuda a mudar nossa sociedade por meio da educação todos os dias?
Então #VempraFTD e faça parte desse time apaixonado pela educação e que conta com muitos benefícios e um ambiente único de trabalho, com muita colaboração e parceria!
FTD EDUCAÇÃO
“Conectamos Histórias. Construímos Futuros”.
Ser responsável pela liderança estratégica da plataforma Iônica;
Impulsionar a transformação digital e a inovação de produtos da FTD criando roadmap baseado em insights de CX e pesquisa de mercado e através do ecossistema de produto digitais proporcione aumento significativo na aprendizagem do aluno e otimização das rotinas pedagógicas do professor e escola;
Posicionar a Iônica como o principal hub de soluções educacionais, integrando Inteligência Artificial (IA) e impulsionando o crescimento estratégico da FTD Educação.
Definir e executar estratégias para expansão dos negócios da Iônica, alinhadas ao plano estratégico da FTD;
Gerenciar equipe de Product Managers, Product Owners, Scrum Master e Tecnologia Educacional;
Realizar a gestão completa do portfólio de produtos e serviços digitais da Iônica, acompanhando o desempenho através de métricas de negócio (faturamento, margem, engajamento), e liderando o lançamento ou a descontinuação de produtos;
Elaborar e implementar a estratégia de crescimento da Iônica em todas as unidades de negócio e níveis de ensino da FTD (Educação Infantil, Ensino Fundamental I e II, Ensino Médio);
Identificar e formalizar parcerias de integração (LMS/LTI), inclusive internacionais, que agreguem valor à plataforma e acelerem a entrega de soluções conectadas com o futuro;
Administrar o orçamento de CAPEX/OPEX para o investimento e desenvolvimento da plataforma e de novas tecnologias;
Conduzir a evolução constante da Iônica, garantindo que seja um ambiente atualizado, integrado e seguro, com foco em user experience e em oferecer recursos que transformam o ensino e a aprendizagem.
Formação
Superior completo, preferencialmente em áreas de tecnologia, engenharia, administração ou educação;
Pós-graduação ou MBA em áreas afins (Data Science, Analytics, Gestão Empresarial, Inovação, Educação).
Necessário
Vivência na liderança de equipes de tecnologia, produtos digitais e transformação digital;
Vivência com métricas dos produtos, como valor ao longo da vida, funil de vendas, ticket médio, receita, churn, taxa de contato, NPS, CSAT e métricas principais para aplicativos, como usuários ativos mensais, taxa de conversão, avaliações e comentários na loja de aplicativos para analisar oportunidades e replanejar ações;
Domínio de metodologias ágeis, gestão de projetos, arquitetura de soluções escaláveis e implementação de plataformas digitais;
Vivência no relacionamento com múltiplos stakeholders internos e externos, conduzindo diversas reuniões entre equipes multifuncionais e parceiros para garantir alinhamento de negócios ou encontrar melhores soluções e novas oportunidades;
Liderança inspiradora, com capacidade de engajar e desenvolver equipes;
Capacidade de liderar equipes com diferentes perfis de atuação, assegurando governança, consistência e eficiência dos processos em múltiplas localidades;
Visão de futuro, pensamento estratégico e foco em resultados;
Senso crítico, criatividade e inovação;
Agilidade, adaptabilidade e resiliência frente a mudanças;
Capacidade de negociação, influência e tomada de decisão baseada em dados;
Capacidade de promover a Ética e Transparência no uso de IA e liderança com Inteligência Emocional para gerir a mudança cultural da transformação digital.
Quais benefícios nós oferecemos?
Alimentação e Transporte
Saúde
Benefícios Institucionais, Assistenciais e Financeiros
Incentivo para Educação