Pessoa Consultora De Negócios - Processostributários

Bip Brasil; São Paulo; On-site; BRL 120,000 - 180,000; Full time

Job summary

A BIP Brasil, consultoria internacional de origem italiana, busca apoiar projetos em Brasil com atuação em estratégia, inovação, tecnologia e sustentabilidade. A posição envolve mapeamento de processos, desenho de AsIs/ToBe, e desenvolvimento de especificações funcionais, com foco em tributário e engajamento de stakeholders.

O profissional atuará em gestão de escopo, elaboração de apresentações executivas e suporte às equipes técnicas, trabalhando de forma colaborativa para entregar soluções

Qualifications

• Superior completo; cursos são bem vindos, preferencialmente conhecimento tributário.
• Pacote Office, principalmente PowerPoint, Word e Excel.
• Facilidade em comunicação com o cliente.
• Ser capaz de realizar gestão das demandas de forma independente.
• Facilidade em comunicação e trabalho em equipe.
• Desejável conhecimento tributário.

Responsibilities

• Realização de mapeamento de processos, desenho AsIs, e apresentação com identificação de gaps e construção de atas.
• Desejável conhecimento de processos relacionados ao tributário.
• Desenvolvimento de apresentações com os resultados do diagnóstico de processos realizado e construir a apresentação.
• Desenvolvimento de um processo ToBe alinhado com as expectativas do cliente.
• Desenvolvimento de Especificações funcionais para os sistemas com foco nas modificações introduzidas pelos novos processos.
• Suporte funcional para a equipe técnica no desenvolvimento das soluções.
• Registro e acompanhamento de pendências das áreas de negócio.
• Apoiar no controle do escopo do projeto e a gestão do processo de escalonamento para garantir o respeito do cronograma e do escopo.
• Elaboração de apresentações gerencias e executivas.
• Atuar com trabalho em equipe, boa assertividade na comunicação.
• Ser a referência do projeto, propondo soluções e suportando as demandas do projeto de forma pró-ativa.
• Atuar com pilares de Change Management e ser conhecer dos pilares de atuação, tais como: Engajamento Stakeholders, Capacitação, Plano de Comunicação, Levantamento e Tratativa de issues e riscos e suporte pós rollout.
• Interagir com a equipe do projeto, com o cliente e outros Stakeholders para diagnóstico de necessidades e revisão de desenho de soluções, sendo capaz de definir/executar estratégia de engajamento dos stakeholders e desenvolver/ aplicar o plano de ação para a gestão dos Stakeholders.
• Desenvolver análises, formular hipóteses e apresentar soluções para as necessidades do cliente.
• Atuar em projetos de diferentes escopos: planejamento estratégico, mapeamento e redefinição de processos, modelos operacionais, gestão de indicadores de performance, gestão de mudança, entre outros.
• Construção e acompanhamento de matriz de riscos, considerando construção do modelo de plano de ação e acompanhamento da mitigação dos riscos.
• Definir/suportar/ executar a estratégia e o plano de capacitação (público-alvo / momento / canal ) e desenho do modelo de acompanhamento e feedback e acompanhar o plano e a cobertura das competências necessárias
• Suportar os demais consultores nas demandas de projeto
• Analisar documentos, bases de dados/relatórios e construir análises
• Realizar entrevistas e conduzir workshops

Skills

Comunicação com o cliente

Gestão de demandas

Trabalho em equipe

Assertividade na comunicação

Capacidade de atuar de forma autônoma

Education

Superior completo

Tools

Pacote Office: PowerPoint, Word, Excel

Job description

Somos uma consultoria internacional de origem italiana, com projetos em mais de 40 países, com mais de 6.000 BIPers no mundo e uma atuação consolidada no Brasil. Já conduzimos mais de 700 projetos, unindo estratégia, inovação, tecnologia e sustentabilidade para gerar impacto real nos negócios e na sociedade.

Vivemos o Here to Dare todos os dias, acreditando que se desafiar é essencial para evoluir. Buscamos pensar diferente, agir com propósito e gerar valor duradouro que impacte clientes, parceiros, colaboradores e a sociedade. Cada BIPer assume o protagonismo na construção de um futuro melhor, reconhecendo que, juntos, somos capazes de conquistar muito mais.

Nossos valores são o guia que orienta nossas decisões, molda nossos projetos e reforça nosso compromisso de deixar um legado positivo em tudo o que fazemos. São eles:

We dare to think and act differently: buscamos novas perspectivas e soluções inovadoras.

We create long lasting value: comprometemo-nos com resultados duradouros e que tragam valor para nós, clientes e sociedade.

We are create of our own future: assumimos protagonismo na construção de um amanhã melhor.

Together we go further: valorizamos colaboração e trabalho em equipe para grandes conquistas.

Nosso propósito é construir, junto com nossos clientes e talentos, um futuro mais inovador, humano e sustentável. Valorizamos a diversidade, o protagonismo e o espírito colaborativo. Aqui, suas ideias são valorizadas, você encontra espaço para crescer e tem a chance de atuar em projetos relevantes, ao lado de grandes empresas de diversos setores.

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Superior completo: todos os cursos são bem vindos, preferencialmente conhecimento tributário

Conhecimentos necessários:

• Pacote Office, principalmente Power point, Word e Excel;
• Facilidade em comunicação com o cliente;
• Ser capaz de realizar gestão das demandas de forma independente;
• Facilidade em comunicação e trabalho em equipe.
• Desejável conhecimento tributário

HERE TO DARE

/n

• Realização de mapeamento de processos, desenho AsIs, e apresentação com identificação de gaps e construção de atas;
• Desejável conhecimento de processos relacionados ao tributário
• Desenvolvimento de apresentações com os resultados do diagnóstico de processos realizado e construir a apresentação
• Desenvolvimento de um processo ToBe alinhado com as expectativas do cliente
• Desenvolvimento de Especificações funcionais para os sistemas com foco nas modificações introduzidas pelos novos processos
• Suporte funcional para a equipe técnica no desenvolvimento das soluções
• Registro e acompanhamento de pendências das áreas de negócio
• Apoiar no controle do escopo do projeto e a gestão do processo de escalonamento para garantir o respeito do cronograma e do escopo;
• Elaboração de apresentações gerencias e executivas;
• Atuar com trabalho em equipe, boa assertividade na comunicação;
• Ser a referência do projeto, propondo soluções e suportando as demandas do projeto de forma pró-ativa.
• Atuar com pilares de Change Management e ser conhecer dos pilares de atuação, tais como: Engajamento Stakeholders, Capacitação, Plano de Comunicação, Levantamento e Tratativa de issues e riscos e suporte pós rollout;
• Interagir com a equipe do projeto, com o cliente e outros Stakeholders para diagnóstico de necessidades e revisão de desenho de soluções, sendo capaz de definir/executar estratégia de engajamento dos stakeholders e desenvolver/ aplicar o plano de ação para a gestão dos Stakeholders;
• Desenvolver análises, formular hipóteses e apresentar soluções para as necessidades do cliente;
• Atuar em projetos de diferentes escopos: planejamento estratégico, mapeamento e redefinição de processos, modelos operacionais, gestão de indicadores de performance, gestão de mudança, entre outros;
• Construção e acompanhamento de matriz de riscos, considerando construção do modelo de plano de ação e acompanhamento da mitigação dos riscos;
• Definir/suportar/ executar a estratégia e o plano de capacitação (público-alvo / momento / canal ) e desenho do modelo de acompanhamento e feedback e acompanhar o plano e a cobertura das competências necessárias
• Suportar os demais consultores nas demandas de projeto
• Analisar documentos, bases de dados/relatórios e construir análises
• Realizar entrevistas e conduzir workshops